Valore di Networking + Informativo Intervistare Consigli

Recentemente ho facilitato il programma di formazione certificato ASTD patrocinato dalla ASTD Ft. Worth, TX capitolo. Uno dei miei partecipanti era una ragazza di nome Eileen dalla California. Eileen è la transizione dalla gestione delle vendite nel settore farmaceutico per formazione e sviluppo. Eileen sarà favoloso – lei ha eccellenti senso degli affari, approfondita esperienza nel settore, una energia naturale e la scorza per l'apprendimento, e grande capacità di facilitazione. Era una gioia per avere nella nostra sessione!

Come ho già detto, Eileen è la transizione nel posto di lavoro e apprendimento perfromance /formazione e professione sviluppo. She &'; s fare le domande giuste per raccogliere le informazioni e la prospettiva ha bisogno per avere successo. Eileen mi ha scritto oggi con un aggiornamento di rete:

“ … parlando di networking, ho appena imparato la lezione preziosa di ottenere sempre il vostro messaggio di ricerca di lavoro fuori completo con il vostro obiettivo professionale.

Lunedi notte, seduti intorno dopo aver giocato una partita di tennis, gli altri membri del team chiesto la mia classe che avevo preso attraverso ASTD. Ho parlato molto bene sulla sulla classe e su di te. Uno dei giocatori che ho don &'; t conosce molto bene seduti ascoltando attentamente e poi ha chiesto un paio di domande su che tipo di lavoro che stavo cercando di transizione verso. Ho fornito un riassunto del mio lavoro passato, le mie capacità e le mie mete circa rottura nel settore della formazione e dello sviluppo

Dice poi a me, e". Sai, dovreste parlare con mia madre-in-law , lei possiede una formazione e di sviluppo aziendale &"; !!! Incredibile, eh &";?

Eileen è sulla strada giusta per fare il suo successo della transizione! Ora ha un colloquio informativo istituito con il proprietario della società di formazione. Eileen mi ha chiesto per suggerimenti su questioni che non dovrebbe mancare a chiedere. Qui di seguito sono alcuni pensieri che ho condiviso. Continua a leggere, e poi fatemi sapere cosa domande potente consiglia per colloqui informativi

•? Che cosa mi consiglia devo fare per preparare una posizione nella vostra azienda /dipartimento si dovrebbe diventare disponibile &"; Prendere appunti bene, quindi se siete veramente interessati a tale impresa /reparto, iniziare a fare ciò che suggeriscono

•! Ciò che preoccupa vorresti avere di assumere me &"; o qualche variazione … l'obiettivo è quello di scovare informazioni che possono essere tenuta voi indietro senza che tu sia a conoscenza di esso

•. Allo stesso modo, chiedere “ se si ha una posizione disponibile, perché si dovrebbe assumere me &"; o qualche variazione – cercare di scoprire ciò che la persona si sta parlando con vede come vostri punti di forza che non si può riconoscere (o di rafforzare ciò che sapete essere vero su di te e per aiutarli a vedere come bene)

•. Be Assicurati di scoprire i tipi di clienti con cui lavorano, il tipo di lavoro che svolgono … “ descrivere una giornata tipo nel vostro lavoro per me e" Essi probabilmente won &'; t ha un “ tipico &"; giorno, ma si desidera ottenere un tatto per la varietà di attività e responsabilità nel loro lavoro. Naturalmente, se si sta parlando il proprietario di una società che ha persone /formatori che lavorano per loro, è possibile modificare a “ un giorno tipico per i vostri formatori &"; o qualsiasi posizione siete interessati a

•. E 'sempre bene chiedere i piaceri e le frustrazioni che sperimentano nel loro ruolo /società. Questo vi aiuterà a essere realistici circa le posizioni future si può atterrare in

•. I &'; D anche consiglio di chiedere la persona che stai parlando con per descrivere il suo cliente perfetto, la sua cultura aziendale … tutte le cose per aiutarvi a ottenere un tatto per se &';. la d desidera lavorare lì o per aiutare a restringere il tipo di lavoro che si vuole fare e il tipo di ambiente in cui farlo
Spero che queste domande aiutano Eileen. Come ho detto, lei è sulla buona strada per una transizione di successo nella mia amata professione.

Abbiamo tutti bisogno di un piccolo aiuto dai nostri amici via rete, colloqui informativi, e pensieri su come preparare. Che consigli hai per informativo interviste Hotel  ?;