Snella e apprendimento interattivo in Digital Age

In questo giorno ed età, apprendimento è diventato semplificato con l'avvento delle soluzioni di apprendimento digitali che facilitano il trasferimento di contenuti tramite le piattaforme basate su Internet. Un LMS (Learning Management System) è una soluzione unica che può facilmente ottimizzare l'infrastruttura di apprendimento di qualsiasi organizzazione e garantire il trasferimento delle conoscenze senza soluzione di continuità tra tutti i livelli della società. Una soluzione integrata può facilmente prendersi cura di tutti i requisiti di insegnamento e apprendimento degli studenti aziendali senza problemi alle tariffe più convenienti.

Nel contesto di utenti aziendali, una soluzione personalizzabile è l'ideale in quanto può essere facilmente ottimizzato di incorporare più strumenti che aiutano a rendere l'apprendimento più facile e divertente per gli studenti. LMS integrate (Learning Management System) disponibili oggi sul mercato viene fornito con una vasta gamma di funzionalità che contribuiscono a un'esperienza di apprendimento avanzato. Attraverso una soluzione personalizzabile, gli utenti possono accedere a tutti gli strumenti di cui hanno bisogno in maniera regolare ed eliminare quelli che non sono necessari. Questo consente di ottimizzare l'interfaccia utente per la condivisione di file semplice, il trasferimento di contenuti e valutazione degli studenti, migliorando così i tempi di consegna della sessione. Gli utenti possono scegliere tra una serie di funzioni di utilità, crescente miglioramento della produttività che rendono l'LMS uno strumento indispensabile per qualsiasi organizzazione.

Uno di questi strumenti è l'apprendimento sociale, che coinvolge l'integrazione dei LMS con un sito web di social networking per promuovere l'apprendimento tra gli studenti. Soluzioni avanzate possono essere integrate con Facebook, il più grande sito al mondo di social networking, per offrire lezioni via semplicemente accedendo. Gli utenti possono accedere al loro account di Facebook per iniziare la sessione di allenamento e accedere al contenuto richiesto da tutto il catalogo messo a disposizione dai docenti. Essi possono mantenere una traccia dei corsi che hanno finito e valutare la stessa convenientemente. Questo tipo di soluzione di apprendimento interattivo consente inoltre agli studenti di suggerire la soluzione ai loro amici pure, senza mai disconnettersi del sito.

Una tale esperienza di apprendimento sociale assicura che il tasso di abbandono degli studenti è notevolmente inferiore quella di qualsiasi altro mezzo di insegnamento. Inoltre, gli studenti adottano un tale modello più facilmente, in quanto consente loro di continuare a utilizzare Facebook, il più popolare sito di social networking attraverso tutti i dati demografici. Con altri amici aggiunti al gruppo di studenti, gli utenti possono accedere nuove vie di lezioni che forniscono. Ora, questa soluzione apprendimento interattivo è anche estendendo la sua portata per il popolare sito di networking professionale LinkedIn, che presenterà gli stessi benefici, anche se in un ambiente più aziendale.

Con tali vantaggi delle soluzioni per la gestione di apprendimento on-line, è non c'è da meravigliarsi che questi vengono preferiti per lo svolgimento di lezioni al giorno d'oggi nel settore corporate. Considerando l'ambiente aziendale di apprendimento, LMS (Learning Management System) deve essere sicuro. La solida infrastruttura di tali soluzioni garantisce che i dati non sono accessibili da parte di soggetti non autorizzati. Inoltre, il quadro affidabile rende più stabile, permettendo di fornire contenuti multiple su vasta scala. Dal momento che è scalabile in natura, il numero di studenti che frequentano la lezione può essere aumentato o diminuito facilmente in qualsiasi punto del tempo, rendendo così opportuno per le organizzazioni di tutte le dimensioni Hotel  .;