Risposte a Top 25 domande di intervista Oddball di Glassdoor

Qualcuno di voi ha letto Top 25 domande di intervista Oddball di Glassdoor? Se no, ho copiato le domande qui sotto. Glassdoor compilato le prime 25 domande di intervista più strane per il 2013. Voglio parlare con te circa le domande e le strane domande di intervista in generale

1. “. Se si dovesse sbarazzarsi di uno stato degli Stati Uniti , che sarebbe e perché &"; - Alla domanda di Forrester Research, Research Associate candidato
   
2. “ Quante mucche sono in Canada &";.? .? - Chiese a Google, Dati locali Quality Evaluator candidato
   
3. “ quanti trimestri si avrebbe bisogno di raggiungere l'altezza di l'Empire State Building &"; - Chiesto a JetBlue, prezzi candidato /Revenue Management Analista
   
4. “ Un pinguino cammina attraverso quella porta adesso indossa un sombrero.. Che cosa dire e perché è qui &"; - Alla domanda a Clark Construction Group, Ufficio Tecnico candidato
   
5. “ Che canzoni descrive meglio il tuo etica del lavoro e".? - Alla domanda di Dell, candidato Vendite Consumer
   
6. “ Jeff Bezos entra nel vostro ufficio e dice che può avere un milione di dollari per lanciare il vostro migliore idea imprenditoriale.. Che cos'è &"; - Chiesto su Amazon, candidato Product Development
   
7. “ Che cosa pensi quando si è da soli in auto &";.? .? - Chiese a Gallup, Associate Analyst candidato
   
8. “ Come giudichi la tua memoria &"; - Chiesto al Marriott, Reception candidato Desk Associate
   
9. “ Nome Vincitori 3 precedente Nobel &";.. . - Chiesto a candidato BenefitsCONNECT, Office Manager
   
10. “ Potete dire: &'; Peter Pepper scelto un Pickled Pepper &'; e cross-vendere una lavatrice contemporaneamente &"; - Chiesto a MasterCard, Call Center candidato
    
11. “ Se siamo venuti a casa tua per la cena, che cosa preparare per noi &";.? - Chiesto a Trader Joe &'; s, Equipaggio candidato
    
12. “ Come la gente dovrebbe comunicare in un mondo perfetto e".? - Alla domanda di Novell, Software Engineer candidato
    
13. “ Come si fa a fare un panino al tonno e".? - Chiesto a Astron Consulting, candidato Office Manager
    
14. “ Io e mia moglie stanno andando in vacanza, dove si sarebbe raccomandare &";.? - Chiesto a PricewaterhouseCoopers, Advisory candidato associato
    
15. “ Se un capo cuoco in un ristorante e il tuo team è stato selezionato per essere su Iron Chef.. Come ti prepari la tua squadra per la competizione e come si fa a sfruttare la competizione per il vostro ristorante &"; - Chiesto in Accenture, candidato Business Analyst
    
16. “ stima il numero di finestre sono a New York &";.. - Chiesto a Bain & Società, Associate Consultant candidato
    
17. “. Che &'; s la vostra canzone preferita? Eseguire per noi ora e" - Chiesto a LivingSocial, candidato Adventures city manager
    
18. “ calcolare l'angolo di due puntatori orologio quando il tempo è di 11: 50. &";. - Inviata a Bank of America, Software Developer candidato
    
19. “ Avete mai rubato una penna dal lavoro &";.? - Inviata a Jiffy Software, Software Architect candidato
    
20. “ Scegli due celebrità per essere il vostro genitori &";.. - Chiesto a Urban Outfitters, Vendite candidato Associate
    
21. “ Che utensile da cucina sareste &";.? - Chiesto a Bandwidth.com, Marketer candidato
    
22. “ Se tu avessi acceso il telefono cellulare in modalità silenziosa, e suonò davvero forte nonostante fosse il silenzio, che cosa mi dici &";.? - Inviata a Kimberly-Clark, ingegnere biomedico candidato
    
23. “ In una scala da uno a dieci, tu come intervistatore &";.. - Chiesto a Kraft Foods, Generale Manovale candidato
    
24. “ Se potessi essere qualcun altro, chi sarebbe &";.? . - Chiesto a Salesforce.com, Vendite candidato rappresentante
    
25. "Come ti dirigere qualcun altro su come cucinare una frittata &"; -?. Chiesto a PETCO, candidato analista
    

    In primo luogo, si tratta di domande di intervista molto strane senza dubbio !!! Allora, che cosa sta succedendo qui nel 2013? In sostanza, professionisti delle risorse umane stanno diventando psicologi senza una laurea in psicologia. Ora, è che una brutta cosa? Beh, dipende dalla vostra opinione . Nella sezione dei commenti di questo articolo, una persona ha commentato: " In fase di intervista si è di fronte una dozzina di altri selezionare candidati che così da vicino corrispondono voi, come se tutti sono stati tagliati dallo stesso stampo. Come si fa a distinguere? Come si fa a inciampare su una schema studiato in allenamento, intervistato fiducioso? Chiedete una di queste domande. Sì, come idiota come sembra, che tutti i fattori in. Non è tanto la risposta, ma come si reagisce. Anche se la domanda è destinata a disarmare o rompere il ghiaccio, ancora una volta il modo in cui si risponde importerà.
    "Questo è molto vero. Tuttavia, ci sono circa 50 di questi tipo di commenti," < em> Direi che e quando hai una domanda che si riferisce in realtà al lavoro, le mie qualifiche per esso, e le mie forze e debolezze, come un dipendente, sarò felice di rispondere. "
    O "Io davvero odio questo tipo di idiota a domande di lavoro. Perché sprechi il mio tempo? »
    

    Anche in questo caso, a seconda di come la si guarda si forma la tua opinione. Consente di immergersi in essa.
    

    Se si dà la seconda risposta di, questo è idiota o smettere di sprecare il mio tempo;?. cosa ne pensi l'intervistatore farà o dire probabilità sono che tipo di risposta non promette nulla di buono li
    

    Ecco il segreto per rispondere più intervista domande.
    

    Non è sempre la vostra risposta e che hanno la risposta perfetta ad ogni domanda dell'intervista. Invece, gli intervistatori vogliono vedere la tua reazione alla domanda. Non si inciampa, distogliere lo sguardo, divagare, menzogna , ingannare, fare qualcosa, girare gli occhi ... l'elenco potrebbe continuare.
    

    Una domanda che comunemente chiesto in ogni singola intervista è stata: "Che cosa è un comune malinteso su di te?" Onestamente, non l'ho fatto cura quale fosse la risposta perché non era importante per la qualificazione voi per il lavoro, però, quello che stavo cercando è come si risponde a una domanda insolito e quale sarebbe la risposta sarà. Questo tipo di cose succedono per tutto il tempo in cui si sono riuniti con i dirigenti di alto livello. Ti chiedono domande che non erano preparati per. Quale sarà la vostra risposta?
    
    

    Domande come queste raccontano un intervistatore che cosa farete in una situazione di alta pressione!
    

    Mentre
    Non sto sostenendo per più di queste domande strane in interviste, io credo che abbiano il loro posto in tipiche domande di intervista.
    

    Così come si fa a rispondere a queste domande
    

    Qui di seguito sono due risposte ho copiato dalla sezione commenti ... Riesci a capire quale delle due è la risposta migliore?
    

    7. “ Che cosa pensi quando si è da soli in auto &"; La mia risposta sarebbe "Quando sono in macchina da solo penso a intervistatori che fanno domande stupide che non hanno assolutamente nulla a che fare con la mia capacità di svolgere il lavoro."
    

    risposta al numero di 3: Avete bisogno di esattamente 4/4. Nessuno specificato monete, quindi devo assumere frazioni dell'intera
    

    Onestamente -. Che si pensi che QUALSIASI
    intervistatore vorrebbe sentire? Mentre in superficie, tutte queste domande sembrano "stupido" o "idiota", saranno buttare fuori anche il candidato più preparato. L'intervistatore vuole vedere come si agirà sul posto di lavoro e in qualsiasi lavoro, palle curve sono sempre gettato a voi. Come pensate di reagire quando una palla curva viene lanciata?
    

    Ci sono alcuni modi si può avvicinare una risposta a qualsiasi tipo di falsa domanda dell'intervista.
    

    Siate creativi e divertirsi.
    

    Questa è la tua occasione per rompere gli schemi intervista e divertirsi un po '. Alla fine della giornata, non c'è una risposta giusta o sbagliata a una di queste domande di intervista; è tutta una questione tua reazione, che abbiamo discusso in precedenza.
    

    Tenete le vostre risposte positive e stare lontano da qualcosa di negativo.
    

    Come abbiamo già mostrato in precedenza gli esempi, mentre è bene pensare: "Che domanda stupida", non lo dicono! Fare riferimento al metodo di cui sopra. Buon divertimento con esso e raccontare una barzelletta, forse.
    
    

    Non alzare le spalle.
    

    Accanto alla risposta negativa, dicendo "non lo so", è altrettanto male. Questo sta intervistando 101. Mai dire: "Io non lo so" a qualsiasi domanda mai
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