Banca di prova ufficiali del processo di reclutamento
Articolo corpo:
IBPS PO reclutamento è iniziato ed i ricorrenti che hanno presentato domanda per questo deve essere curioso di conoscere il processo di reclutamento. Di seguito è data il processo di reclutamento completo:
. Esame Scritto
L'esame scritto prevede dell'obiettivo Test e dettagli vividi di prova dei quali sono fornite qui sotto:
a) Test Obiettivo
Obiettivo di prova consistente in un esame di ragionamento, prova di lingua inglese, Test di Quantitative capacità, Test di conoscenza generale con la posizione speciale per settore bancario, Test di informazioni Computer (250 Domande che portano all'età peso totale di 225 con il periodo di tempo totale di 150 minuti).
* Test di ragionamento
* Test di Lingua Inglese
* Test di capacità quantitative
* Test di conoscenza generale, con particolare riferimento al settore bancario
* Test di Informatica comprendere
Non ci sarà la punizione per le risposte errate segnati nelle prove oggettive che saranno risultato in segni negativi per ogni risposta sbagliata vale a dire, un quarto o 0.25 dei marchi assegnati a questa domanda verrà sottratto. Se il totale della pena per un test è in frazione, i voti ottenuti saranno curvate fuori al vicino numero intero.
b) test descrittivo
test descrittivo su Composizione inglese comprende 3 domande richieste (Essay , pr é scrittura cis, la scrittura ecc lettera). L'esame descrittiva porta punteggio totale di 50 e l'età di peso per il simile sarà 25. Il periodo di prendere questa prova è di un'ora. La carta domanda per più di prova sia per Obiettivo e descrittiva a parte la prova di Lingua e descrittiva della carta sarà su carta bilingue cioè inglese e hindi. Banca sceglierà il punteggio minimo di cut-off per ogni prova più segni di età Peso totale.
A seconda del numero di posti vacanti, quelli, tra i candidati che rango sufficientemente alto nell'ordine di merito nella prova scritta, come dichiarato dai marchi tagliate decisi dalla Banca sarà chiamato solo per il prossimo turno cioè tondo intervista.
B. Intervista
L'intervista avrà 50 punti. Punteggio minimo successivi nell'intervista saranno 22.50 marchi per General Category e 20.00 punti per SC /ST /OBC /studenti disabili. Scelta finale sarà fatta sulla base di marchi collettivi ottenuti dai candidati nella prova scritta e colloquio e sarà severamente secondo il grado di merito.
Tutte le cose di cui sopra si svolgono sotto la supervisione di IBPS. < . br>
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