Una guida passo passo alla prima piano finanziario

Prabu era uno studente di college fino a ieri. Oggi ha un lavoro. Ha cambiato il suo costume da T-shirt e jeans per un abbigliamento formale con un pareggio. Quando ha ottenuto il suo primo stipendio, suo padre gli consigliò di salvare la sua ragazza gli ha chiesto di portarla su una data, ed i suoi amici volevano una festa. Prabu era totalmente confuso che cosa fare con il suo primo stipendio. Quali sono tutte le sue priorità attuali? Aiutiamolo dal layout di un passo per passo piano finanziario iniziale per lui
ottenere una carta PAN:.
PAN Card è una scheda d'identità rilasciata dal dipartimento di imposta sul reddito. Questa carta è utile per il deposito vostre dichiarazioni sul reddito. Oltre a questo, la scheda di PAN è molto utile ad aprire una banca a \\ c, Demat un \\ c, investire in fondi comuni e simili. I documenti necessari per ottenere una carta di PAN è una foto tessera, prova di indirizzo e una prova di identificazione. È necessario applicare sia con UTI o NSDL. Sono le due agenzie autorizzate per reparto di imposta sul reddito per il rilascio della carta di PAN
Infortuni e invalidità:.
Quasi ogni giorno si può trovare una colonna notizie su incidenti stradali. Potrebbe essere il vostro collega, il tuo lontano parente, il tuo vicino di casa, il tuo amico, il tuo compagno di classe. Le storie di questi incidenti ci danno un promemoria che gli incidenti possono accadere a chiunque. L'impatto di questi incidenti sulla propria vita di lavoro potrebbe essere enorme. Alcuni incidenti potrebbero ridurre temporaneamente o permanentemente il nostro occupabilità. Polizze di assicurazione infortuni e invalidità personali fronte delle perdite finanziarie derivanti da infortuni e disabilità.
È necessario decidere la quantità di copertura di questa politica basata sulla perdita stimata si può soffrire a causa di incidente. Questo è quanto la perdita si può incorrere dal lavoro temporaneo o permanente a causa dell'incidente. Questo vi costerà circa Rs.1500 all'anno per una copertura di Rs.10 lakh
assicurazione sanitaria:.
Maggior parte delle persone don &'; t pensare di assicurazione sanitaria molto spesso. Ma viene in mente per prima quando una persona cara è malato. Sotto l'assicurazione sanitaria, la compagnia di assicurazione paga le spese mediche se l'assicurato si ammala e ricoverato in ospedale. L'assicurazione sanitaria in grado di proteggere una famiglia di danno economico in caso di malattia grave e seria.
Se si dispone di una assicurazione sanitaria dal datore di lavoro, che non può essere sufficiente. Datore di lavoro può coprire il lavoratore e non i suoi familiari. E inoltre queste politiche non sono portatili e non possono essere individuate se si lascia il lavoro. Politiche del datore di lavoro previsto non possono essere trasferiti ad un altro datore di lavoro nel caso in cui si passa il vostro lavoro. Anche le politiche dei datori di lavoro a condizione vi darà una copertura fino a quando sei un lavoratore dipendente. Una volta in pensione si può non essere avere la copertura. E 'davvero un peccato che solo dopo il pensionamento avete bisogno di assicurazione sanitaria al massimo. Se avete intenzione di prendere una nuova politica dopo il pensionamento, compagnia di assicurazione non coprirà le malattie pre-esistenti a quel momento. Anche se il vostro datore di lavoro fornisce una polizza di assicurazione sanitaria è meglio per voi di prendere una polizza di assicurazione sanitaria distinta, almeno con una piccola quantità di copertura.
L'importo della copertura della necessità politica di assicurazione sanitaria da decidere in base alla coscienza di salute, la vostra storia di salute della famiglia, e la classe di ospedale si sceglie per i trattamenti
termine di assicurazione:.
generalmente come un principiante, non ci sarà alcun obbligo per qualsiasi assicurazione sulla vita. Ma se i tuoi genitori sono economicamente dipendono da voi, allora avete bisogno di coprirsi con l'assicurazione sulla vita. Come un capofamiglia, oggi siete lì per la vostra famiglia per fornire uno stile di vita. In caso di qualsiasi mishappening a voi, i vostri familiari non dovrebbero compromettere il loro stile di vita. Ecco perché è consigliabile coprirsi con l'assicurazione vita, se si dispone di carico
Ma don &';. T cadono preda di ULIPs. Andare per una polizza di assicurazione termine puro. Queste politiche si danno una elevata copertura con bassa qualità. Il premio per una somma assicurata di lakh Rs.10 costerà un 25 anni solo Rs.2500 pa circa Riserva di emergenza
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Dopo aver completato gli obblighi di cui sopra, è necessario costruire una riserva di emergenza o di un fondo di emergenza. Un aspetto di pianificazione finanziaria comporta la pianificazione per le situazioni in cui ci potrebbe essere una pausa temporanea in uno &'; s reddito professionale. Questo potrebbe accadere, tra l 'altro, per motivi di salute o potrebbe anche essere se stesso scelto. Tale pianificazione richiede la creazione di un fondo di emergenza. La dimensione di un fondo di emergenza è collegato a un &'; s stima di quello che potrebbe essere la durata massima di tale rottura. Per esempio alcune persone a pianificare la possibilità di una pausa di 3 mesi, altri per 6 mesi.
Questo fondo di emergenza dà una sicurezza psicologica per voi. Nel caso abbiate bisogno di smettere si r attuale lavoro e bisogno di cercare uno nuovo, puoi farlo comodamente e con fiducia, come si dispone di un fondo di emergenza per il periodo intermedio. Non c'è bisogno di prendere dal panico. Se è stato creato un fondo di emergenza, in caso di qualsiasi emergenza non è necessario prestabilire chiudere gli altri investimenti e, quindi, a evitare di pagare penalità o perdite di prenotazione
Pianificazione Fiscale:.
È possibile salvare nella sezione 80 C fino a Rs.120000. Fuori di questo bisogno Rs.20000 da investire nelle obbligazioni delle infrastrutture e l'equilibrio Rs.100000 può essere investito in NSC, PPF, premio assicurativo, e ELSS fondi comuni di investimento., Si può dare la massima imputazione a ELSS fondi comuni di investimento, come sei . così giovane e all'inizio della tua carriera
Altri obiettivi:
Si può avere altri obiettivi, come l'acquisto di un computer portatile, studi superiori, e la vacanza. È necessario pianificare per tutti questi obiettivi. È necessario tenere a mente due cose prima di decidere un investimento. Sono la vostra tolleranza al rischio e orizzonte temporale. Quanto rischio si sta permettersi di prendere e psicologicamente comodo nel prendere? Quando avete bisogno di questi soldi indietro? Sulla base delle risposte a queste domande è necessario scegliere il giusto tipo di piano di investimenti.
Pianificare il vostro lavoro e lavorare il vostro piano. Normalmente indossiamo &'; t piano di fallire, ma non riusciamo a plan.If si lavora sul piano finanziario, quando i tuoi amici sono feste e prendere le loro fidanzate fuori, sarete sicuramente sarà in pensione più ricca tuoi amici
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