I giovani veterani di ritorno dalla guerra di disoccupazione Battling

I giovani veterani maschi tornano dai campi di guerra di Afghanistan e Iraq stanno ora combattendo la disoccupazione; buoni posti di lavoro sono difficili da trovare. Due dei disillusi sono Thomas Jones e Vincent Moore età venticinque e trenta uno rispettivamente. Sono pieno di gratitudine che, almeno per ora hanno trovato un impiego in un salone di videogiochi nel Suffolk in Virginia.

Ma questo tipo di lavoro non è dare il giusto riconoscimento alle competenze acquisite mentre nel mezzo le emozioni della guerra; né è la paga in linea con le loro esperienze. Jones, che ha servito in fanteria sia nelle zone di guerra, ha detto, e" Trovare i lavori di piccolo-tempo, magari in un ristorante o di lavoro nella vendita al dettaglio è una cosa, ma un sacco di ragazzi fuori sono alla ricerca di qualcosa di un po 'più stabile &"; .

La disoccupazione nazionale in media per veterani maschi (età compresa 18-24) che hanno servito nelle forze armate dal 2001 Settembre è al dato allarmante del 28,3% nel secondo trimestre del 2011; l'anno scorso nello stesso periodo è stato del 21,9%

I veterani maschi in età che copre 25 anni a 34 anni è del 14,5% nel secondo trimestre di quest'anno; è del 9,5% per i non-veterani all'interno di questa stessa fascia di età.

Non c'è stata corretta messa a fuoco sulla loro situazione. Un sito web è stato lanciato dal Department of Veterans Affairs che fornirà il collegamento tra i datori di lavoro e veterani. In un nuovo programma pionieristico nel campus universitari numerazione otto, che si collegano i veterani con i consiglieri per aiutarli a fare il miglior uso della loro educazione

Lo scorso marzo la Camera di Commercio ha avviato un programma che copre uno anno – Assumere i nostri eroi. E 'incluso un centinaio di fiere di assunzione –. l'obiettivo è quello di aiutare i veterani i loro coniugi di trovare il corretto impiego

L'attenzione si concentra sui veterani che sono giovani e coloro che sono disabili detto Ruth Fanning di Veterans Affairs riabilitazione professionale e Employment Service (direttore).

Ha detto, “ Quello che &'; re facendo sta aiutando ad adattarsi al fatto che essi &'; re di iniziare una nuova carriera e sviluppare un piano per la migliore della carriera per loro &" ;. Ha spiegato che il giovane tra i veterani erano quelli che erano e" più vulnerabili &"; per “ che &'; re meno probabilità di avere qualcosa di diverso lavoro entry-level nel loro passato &" ;.
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