Tribù, di Seth Godin

4 dic 2008

Seth Godin è un realista. Capisce il nostro mondo Internet-driven brillantemente, ma meglio ancora capisce quello che serve per fare la differenza in quel mondo. Godin capisce che il vecchio modello di società colosso e vecchio pensiero secolo è rotto. E sa come
può risolvere il problema.

Ma in primo luogo, una formazione. Godin descrive una Tribe come "un gruppo di persone collegate tra loro, collegato ad un capo, e collegato a un'idea". (
Tribù, pagina 1)

Non molto tempo fa, c'erano davvero pochi Tribù
a vostra disposizione. La sua chiesa, un ente di beneficenza foste forse, o se sono stati davvero fortunati - il vostro lavoro. (ma non spesso) Con l'avvento di Internet, e l'accesso globale consente, ora letteralmente ha accesso a ogni essere umano, ogni causa (organizzata o meno), e ogni attività sul pianeta. Sei mai fermato a pensare a questo? La rete a vostra disposizione? Chiedetevi questo - che vi state collegando con?

"Sii il cambiamento che vuoi vedere nel mondo." search Mahatma Ghandi

Così che cosa è questo libro? Tribes
è un libro sulla leadership. Si tratta di un cambiamento. Si tratta di appartenenza e si tratta di iniziare. Nel suo libro decimo e ultimo Tribes
, Seth Godin autorizza i suoi lettori a capire che non c'è letteralmente momento migliore, non più
momento opportuno di in questo momento di
essere il cambiamento che vuoi vedere nel mondo. In particolare, quello che insegna in Tribes
è che non c'è momento migliore di adesso per unirsi, costruire e condurre una causa di persone come mentalità che vogliono vedere che il cambiamento, la modifica in tutto il mondo. E insegna (brillantemente e con passione) come fare proprio questo.

Golden Egg: Essere un termostato

". Un termostato è molto più prezioso di un termometro" search Tribes
, pagina 101

Un termometro vi dice come qualcosa è. Vi dice se è troppo caldo, o troppo freddo. Ti dice se qualcosa è rotto. E questo è tutto quello che fa. Un termostato, d'altra parte, riconosce la situazione attuale e poi va circa risolverlo. Quante termometri ci sono nella tua vita? Quante persone che sanno esattamente quali sono i problemi, e sembrano esistere solo per dire alla gente su di esso? Abbiamo bisogno di leader. Abbiamo bisogno di termostati. Abbiamo bisogno di te. Un meraviglioso tratto umano è che affollano quelli tra noi con passione. Quelli di noi dedicato a fare la differenza. Quelli di noi che rifiutano di passare attraverso la vita in seguito lo status quo. Non fare errori; questi leader tra di noi sono ancora umani. Eroi, sì. Supereroi, no. Hanno paure, ostacoli e momenti di debolezza come tutti noi. Quello che hanno capito anche se è questo -

"... Ciò che le persone hanno paura di non è un fallimento E 'colpa Critica" search Tribes
, pagina 91

Noi tutti vogliamo essere accettati, è la natura umana. Chiedetevi se - Che cosa sono io che cercavo tribù accettazione da parte? La cui opinione è importante? Ed ecco una nuova - "Ho sempre criticato Perchè abbastanza?"

GEM # 1: Embrace critica

Amo introito di Godin sulla critica. La critica è una buona cosa. Non essere criticato sarebbe terribile.
idee mediocri e pensieri non vengono criticati. Essi, inoltre, non farsi notare. Ogni nuova idea, di mettere in discussione lo status quo che ha il potenziale per fare la differenza
sarà criticata, proprio perché ha la capacità di fare la differenza.

"Lo status quo è persistente e resistente." ( Tribes
, pag 91) Il cambiamento è spaventoso. L'ignoto è spaventoso. Ma se aspettiamo che il futuro si dispiega, sarà troppo tardi. Nessuno crede che "la prossima grande cosa" è in realtà la "piccola cosa giusta, ora" fino a quando è improvvisamente la prossima grande cosa. E c'è sempre qualcuno dietro che "cosa". Una persona sottoposta a scetticismo, il dubbio e beffa. Quella persona sta guidando il cambiamento; con passione e l'intento, lei sta plasmando il mondo nella sua visione. Se non sei stato criticato da qualcuno, non stai facendo la differenza.

Gem # 2: Mai compromesso

".. Non dubitate mai che un piccolo gruppo di persone può cambiare il mondo
Infatti, è l'unica cosa che ha sempre"
Margaret Mead

Godin crede, come me, che un forte messaggio chiaro con pochi seguaci è più efficace di un grande gruppo di persone con una visione annacquato. Può essere così facile dare un po 'sulla vostra visione per attirare più persone. Forse questo aspetto del ideale non era così importante. Forse quella persona o organizzazione veramente influente se stessi si allineeranno con voi, se si cambia solo un po '. Capire che quando si sacrifica sulla vostra visione, tradisci la tua tribù, anche se la vostra tribù è composta da una sola persona (voi). Certo, qualche compromesso è cruciale nella leadership. Permettendo quelli nella tua tribù a crescere e ad assumere la responsabilità è l'unico modo in cui la tribù (e la sua causa) si svilupperanno.

"L'arte della leadership è capire ciò che non è possibile compromesso su." search Tribes
, pagina 79

Ci sono alcune cose su cui si puo ' t dare un pollice. Conformità porta alla mediocrità. La mediocrità sostiene lo status quo. Rimanere forte, rimanere impegnati. Fai la differenza.

Tribes
è pulito, coinvolgente, penetrante e affascinante. Seth Godin è un'ispirazione e un vero leader. E 'anche un milionario. Diverse decine di volte nel corso di fatto. Non ha bisogno di scrivere libri per guadagnarsi da vivere. Non ha bisogno di essere il blogger più letto nel mondo sia. Ma lui vuole. Ha una visione e una missione, e sta costruendo una tribù incredibile intorno a questi ideali. Forte e chiaro, il suo messaggio in Tribes
è questo -

sfidare lo status quo.

Essere un deviante. Essere un eretico. Non accettare "ciò che è", rigorosamente in quanto è sempre stato. Abbiate il coraggio di stare in piedi per ciò in cui credi, e la forza di perseguire quel sogno con passione e vigore. La gente sfida. La gente resistere. La gente sarà come termometri, indicando ciò che è e che ti dice che non può essere modificato. Ma non tutte le persone. Altri si troverà. Altri si sognare e che si uniranno a voi. Insieme, come una tribù, si forma al mondo del futuro. Si inizia con voi. Connettiti Registrati tribù di Seth.

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