Studenti universitari dovrebbe andare dopo le Offerte di lavoro che vogliono

La maggior parte studenti universitari diventano gradualmente più chiaro circa la loro direzione e gli obiettivi, mentre si spostano da un anno di college a quello successivo. Pertanto, una volta a capire cosa si vuole fare dopo il college, si dovrebbe andare dopo il lavoro che si desidera. Don &'; t per scontato che i datori di lavoro ti troveranno. Hanno vinto &'; t.

La preparazione è fondamentale - I datori di lavoro con i posti di lavoro che si desidera sono suscettibili di intervistare molti candidati per ogni posto di lavoro. Fare l'ipotesi che ogni datore di lavoro ha un lavoro di apertura per ogni 8 a 15 studenti intervistano, forse molti di più. Pertanto, è necessario dedicare gli anni universitari di fattori in grado di massimizzare la vostra capacità di competere. Il successo sta nella quantità e qualità della vostra preparazione. Solo grande preparazione può portare a un grande successo

Rispondi a questa domanda -. Perché il datore di lavoro che si seleziona? Nel corso del college, il vostro compito è quello di accumulare le istruzione, l'esperienza, le realizzazioni e le qualità che renderanno questa domanda facile per voi per rispondere.

Per trovare un maggiore successo, è possibile seguire questi cinque passi:

Fare qualche ricerca - Durante la matricola o secondo anno, identificare alcuni datori di lavoro che offrono il tipo di lavoro che ti interessa. Scopri quello che sarà alla ricerca di e ciò che li impressionare. Per fare questo, è possibile utilizzare Internet e toccare la rete. Essere sicuri di parlare con i professori, consulenti, Career Service, Alumni, intervistati recenti, Noleggi recenti, concorrenti, per il personale e gli stessi datori di lavoro. Finché non si sa esattamente ciò che i datori di lavoro stanno cercando, puoi &'; t correttamente preparare. Ulteriori informazioni sulle qualifiche e l'esperienza dei candidati che sono stati assunti l'anno scorso. Poi, di cui a fare di più e meglio di quelle assunzioni recenti

Decidere Come farete a distinguere se stessi - la tua bellezza aren &';. T abbastanza. Gradi eccezionali, competenze tecniche, realizzazioni, esperienze di lavoro, capacità di comunicazione, capacità di leadership, le competenze delle persone, Responsabilità Held, problemi risolti, le entrate generate, ecc Pochi candidati sono assunti semplicemente perché hanno buoni voti. Le migliori datori di lavoro vogliono di più. Preferiscono gli studenti a tutto tondo che possono ottenere le cose fatte, comunicare, condurre e interagire con un gruppo eterogeneo di persone. Vorranno conoscere i dettagli. Siate pronti a raccontare storie e fornire esempi dettagliati

fare esperienza pratica -. Ricordate quello che hai imparato dalla vostra ricerca datore di lavoro. Poi, trascorrere due o tre anni a fare le cose che questi potenziali datori di lavoro vogliono. Questo include acquisire esperienza attraverso il part-time e il lavoro estivo e partecipando alla accademico, campus e comunità locale per costruire una lista di successi impressionanti. Fare attenzione a sviluppare le vostre migliori qualità personali, tra cui la sua leadership, la comunicazione e le competenze delle persone. Nota: Se si dispone di alcune realizzazioni durante gli anni del college, i datori di lavoro ha vinto &'; t hanno alcuna ragione di credere che si farà un contributo significativo alla loro organizzazione. I migliori candidati trovare il modo di dimostrare le proprie capacità, le conoscenze, l'energia e le capacità. Danno i datori di lavoro più di un motivo per assumerli

Ottenere gli strumenti che vi servono -. Ci sono molti strumenti che avrete bisogno per la ricerca di lavoro. Don &'; t l'ora di iniziare su di essi. Avrete bisogno di un curriculum eccezionale costruita intorno vostre realizzazioni, intervistando le competenze che dimostrano le vostre capacità di comunicazione e fiducia in se stessi, una vasta rete che può essere utilizzata per raccogliere informazioni, un elenco di importanti siti web di occupazione e agenzie di lavoro, riferimenti impressionanti, un elenco dei datori di lavoro e un elenco di domande che chiederà ben studiate. Dare un'attenta riflessione per i vestiti e gli accessori, la lingua globale aspetto e il corpo. Candidati intelligenti don &'; t lasciare nulla al caso. Raccolgono e preparano una serie eccezionale di strumenti, in uno sforzo per ottenere un vantaggio

condurre una approfondita e completa ricerca di lavoro -. Si può benissimo essere necessario contattare più di 200 datori di lavoro prima di ricevere un'offerta di lavoro. Che &'; s perché è necessario spendere così tanto tempo sta preparando. E &'; s anche la ragione per cui è necessario lavorare così duramente per trovare un lavoro. Buoni posti di lavoro don &'; t cadono in grembo. Li guadagna.

Approfittate della vostra ricerca precedente. All'inizio del tuo ultimo anno, inizierà a contattare ogni datore di lavoro sulla vostra lista. Toccare la rete per ottenere informazioni e di contatto che possono aiutare con la vostra ricerca. Visitate i siti web appropriati di lavoro e contattare alcune agenzie di collocamento. Fare più ricerca e andare avanti.

Assicuratevi che il vostro curriculum si realizzazioni, responsabilità e capacità sottolinea. Siate pronti a spiegare come hai fatto le cose migliori per gli altri. Mostra i datori di lavoro, non solo quello che hai fatto, ma, ancora più importante, i risultati di quello che hai fatto e come tali risultati hanno beneficiato vostro gruppo, università, datore di lavoro, organizzazione o comunità. Dipingere un quadro che lascia pochi dubbi che si è disposti e in grado di assumere la responsabilità di fare le cose.

Quando si inizia a condurre la vostra ricerca di lavoro, tutto deve venire insieme. La vostra ricerca, la strategia per la differenziazione, la vostra esperienza e le realizzazioni, gli strumenti che hai preparato e il vostro sforzo e l'entusiasmo devono essere tutti concentrati sullo stesso obiettivo. Don &'; t operano come se si ottiene un'offerta di lavoro da vostre interviste campus. Solo una piccola percentuale di studenti, in tutto il paese, otterrà offerte di lavoro in questo modo.

Chiaramente, il più sforzo di impegnarsi per la preparazione, meglio le possibilità di lavoro a caccia di successo. Il numero di opportunità di intervista che si genera dipenderà in gran parte la diligenza avete dimostrato negli anni precedenti. Iniziare presto

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