Come notato sul lavoro

Per quelli di voi che sono preoccupati che il vostro valore sul posto di lavoro è sempre trascurato, c'è qualcosa di semplice ed efficace si può iniziare a fare il Lunedi mattina.

In primo luogo, chiedere te-

* Come fa il mio capo sa di cosa sto lavorando?
* Come fa il mio capo a sapere se ho troppo sul mio piatto?
* Sarebbe il mio capo in grado di dire a qualcun altro il mio lavoro?

Molte persone dicono che il loro capo conosce il loro lavoro, perché dicono loro capo quello che stanno lavorando su durante la supervisione o quando chiedono aiuto su un particolare progetto.

Ma che dire di quelle cose che si fanno, come parte delle attività giorno per giorno?

Che dire di quei progetti che non si lamentano o bisogno di assistenza in più su?

Che dire di quei grandi rapporti che hanno con i soggetti interessati e colleghi che consentono di fare le cose al lavoro?

La maggior parte delle persone parlo di non aver mai avuto il tempo e lo sforzo per garantire che essi promuovono il loro valore al lavoro. E quando dico promuovere, non voglio dire per voi per evocare l'immagine di quel ragazzo che è sempre tooting suo corno in una riunione o succhiare fino al boss. Invece voglio dire, la persona (che potrebbe anche non esistere sul posto di lavoro) che mantiene il loro capo informato e ottiene il loro capo a toot magicamente il loro corno per loro colleghi e questi importanti soggetti interessati.

Allora, qual è il segreto?

Ci sono molti modi per farti notare sul lavoro e essere apprezzato per i vostri contributi. Voglio condividere solo un modo.

Scrivi una attività di aggiornamento

Questo è un semplice documento in cui si elencano tutti i progetti cui si sta lavorando, hanno finito, o stanno iniziando questa settimana o mese ( seconda timeline appropriato). Dovrebbe essere un breve memo a un superiore con un proiettile con un aggiornamento dello stato su ogni progetto. Non è il posto dove andare su a lungo di tutti i problemi che si riscontrano con un collega o fornitore. E 'solo un modo semplice ed efficace per mantenere il vostro capo informato, per mantenere i vostri contributi centrale anteriore e il tuo capo' mente, e per avviare una conversazione sui modi per dare priorità il carico di lavoro.

Quindi, bloccare alcuni questo Lunedi per scrivere il vostro Attività Report- maggior parte di voi saranno stupiti da quanto si sta realmente lavorando e quanto tempo è passato da quando ha preso l'ultima azione del vostro portafoglio Hotel  .;