Come diventare un manager di successo ed efficiente

Dopo aver lavorato duramente per arrivare in cima, sei riuscito a ottenere una promozione e afferrare la posizione manageriale. Ti senti come festeggiare poi si rese conto che essere una mangiatoia non è facile. Nuovi compiti e le responsabilità che si aspettano e si sono tenuti a prendere decisioni importanti che sono il capo dell'ufficio o di un dipartimento. Essere un manager non significa che solo sedersi, rilassarsi e bere una tazza di caffè. Questa posizione è più di una semplice lettura dei giornali o dare istruzioni ai vostri subalterni.

Come una mangiatoia, le decisioni che a volte sono difficili da fare dovrebbe essere dato da voi dopo aver soppesato attentamente le cose e fattori che influenzano il soggetto che viene deciso. I dati raccolti e presentati non devono essere essere dato per scontato, ma invece essere considerato importante. Il manager sarà responsabile del risultato delle decisioni che fanno. Non importa quanto banale un problema all'interno del loro reparto potrebbe essere, un manager dovrebbe dare importanza alla cosa e risolvere con cautela.

La posizione manageriale non è davvero facile e problemi all'interno dello stesso ufficio può dare mal di testa a voi di essere il capo . Ma poi, ci sono modi per diventare un manager di successo e diminuire l'onere determinato dalla vostra posizione. ..

1) Sii te stesso e rispettare i suoi
vostra personalità tra cui il vostro intelletto e la leadership si ha fatto in cima così rimangono le stesse e don &'; t essere tale svampita. Don &'; t agiscono come già possedete tutta l'azienda e che si e' re il migliore tra tutti gli altri solo perché hai la posizione cercavate per. Evitare di essere a manipolativo, ma continuare a rispettare i suoi.
2.) Impostare obiettivi e traguardi chiari.
Impostare obiettivi e gli obiettivi che si desidera la vostra azienda o reparto da raggiungere per i prossimi 5 a 10 anni. Chiedi opinione dei vostri collaboratori e prendere in considerazione i loro suggerimenti a fare progetti per il successo della società nel suo complesso. Sapere quale direzione si wan per prendere e far sapere a tutti su di esso in modo da poter venire con i migliori obiettivi, le indicazioni e gli obiettivi per il bene della società.
3.) Comunicare spesso con i tuoi subordinati.
E ' ancora molto importante per comunicare con i vostri collaboratori. Non perché si &'; re già un manager, si pensa di dover smettere di parlare o di legame con loro. È possibile impostare un limite in orario d'ufficio, ma dopo che l'ufficio si dovrebbe rimanere lo stesso modo in cui sono prima e uscire con loro. Accetta le critiche e suggerimenti da persone intorno a voi, perché questi possono aiutare a prendere decisioni giuste e bilanciare le cose
4.) Imparare ad ascoltare
don &';.. T bisogno di avere eccellente record scolastico per essere un buon manager. Hai solo bisogno di imparare a decidere bene, impostare piani per portare buon futuro per la società e, soprattutto, è necessario imparare ad ascoltare. Accetta tutti i suggerimenti, commenti e commenti che si pensa siano importanti per il successo dell'azienda.
5.) Assumersi la responsabilità delle vostre azioni e decisioni.
Si potrebbe fare decisioni sbagliate a volte, ma si può sempre imparare dal vostro errori. Si consideri che una meravigliosa esperienza e qualunque cosa accada assumersi la responsabilità delle vostre azioni e decisioni. Ricordate una delle vostre responsabilità come manager è quello di produrre risultati produttivi e buoni risultati. Rimanere positivo, fare un passo alla volta e tenere i piedi per terra Hotel  .;