Come un Kentucky piano HSA-HDHP ti aiuta a risparmiare denaro
Savings Accounts (HSA Salute) stanno diventando sempre più popolare in Kentucky e in altri stati. Con i costi di assistenza sanitaria in aumento, un HSA abbinato a una franchigia di assicurazione sanitaria individuale piano alto Kentucky è un ottimo modo per risparmiare denaro. Continuate a leggere per scoprire come.
Un HSA è uno speciale conto di risparmio, in cui è possibile risparmiare denaro per pagare le spese mediche attuali e future. I contributi che si fanno al vostro HSA sono esentasse. È possibile aprire un HSA se si dispone di un piano alto deducibile compatibile HSA (HDHP)
Come combinare un HSA con un Kentucky HDHP risparmiare denaro:.
• Un piano HDHP-HSA ha un premio inferiore rispetto a un piano di assicurazione sanitaria tradizionale. I soldi che si salva sul vostro premio può essere messo in vostro conto di risparmio con agevolazioni fiscali e utilizzati per pagare le spese mediche qualificate, attuali e futuri. Con un piano tradizionale, più soldi va in pagamento dei premi a prescindere dai servizi di assistenza sanitaria che si utilizzano
• Fondi non utilizzati nel soggiorno HSA investito e continuano a guadagnare anno interessi esentasse dopo anno
• I contributi per il tuo HSA dal tuo stipendio non sono imponibili
• Se i contributi sono fatti per il vostro HSA con dollari al netto delle imposte, l'importo può essere dedotto dal reddito lordo, in modo che si paga molto meno l'imposta sul reddito alla fine dell'anno
• I soldi che si ritira dal tuo HSA per pagare le spese mediche non è imponibile
In sintesi:. Un piano di Kentucky HSA HDHP può risparmiare denaro con premi mensili basse e consentono di beneficiare di risparmi fiscali Le spese mediche qualificate che HSA fondi possono pagare per I costi qualificato di assistenza sanitaria che i fondi HSA possono pagare includono (ma non sono limitati a): • Farmaci prescritti Sei Diritto ad un conto di risparmio salute? Come accennato in precedenza, una delle condizioni per l'apertura di un HSA è che si deve avere un Piano Sanitario Franchigia alta. Altri requisiti sono: • Non avete altra copertura da espulsione, come un non-HDHP piano Hotel • Non sei iscritto a Medicare Hotel • Lei non è rivendicata come dipendente da un'altra persona redditi Per ulteriori informazioni Uno dei maggiori vantaggi della HSA è che se è disponibile presso il proprio datore di lavoro, si dovrebbe ancora anche se hai lasciato il tuo lavoro. È possibile continuare a fare esentasse-contributi al tuo HDHP-HSA assicurazione sanitaria individuale piano Kentucky e risparmiare denaro. Leading compagnie di assicurazione sanitaria Kentucky offrono una varietà di piani HDHP-HSA. Contattare un Kentucky broker di assicurazione sanitaria sperimentato per ulteriori informazioni e indicazioni per scegliere l'opzione giusta Hotel  .;
• Farmaci over-the-counter, con una prescrizione Hotel • Insulina /diabetici forniture Hotel • Bende
• Forniture di lenti a contatto
• Visite dentistiche /ortodonzia Hotel • Occhiali
• Premi di assicurazione cura a lungo termine
• Copertura COBRA costo Hotel • Premi di assicurazione medica mentre ricevono una compensazione federale o statale di disoccupazione Hotel • Post all'età di 65 premi per la copertura diversi dai piani supplementari Medigap o Medicare
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