Job Settore Opportunità Indice

Introduzione: indice di lavoro è calcolato sulla valutazione settimanale e mensile delle opportunità disponibili da tutti i siti del settore corporate e annuncio di lavoro medio. Questo indice ha dato una recensione di dipendenti &'; attività di reclutamento. Nel Regno Unito, Small Medium Enterprise e le giovani imprese imprenditore sollevate dal 0,2% sull'indice verso la metà del trend Assumere 2010. ottiene iper dalla creazione di posti di lavoro Otto Lac e ventimila nel settore. Indice accennato qui hanno una base indice della organizzazione con più di venti dipendenti
scenario attuale:. La domanda di nuovi dipendenti portato al 13% da December 2009 riportato da consulenti internazionali di reclutamento. Reclutamento attraverso agenzie di reclutamento online ha ottenuto 113 su indice con una media di seicento e sessanta collocamenti uno dei dipendenti. Il rapporto della Gran Bretagna &'; s ricercatore indipendente ha sostenuto che l'apertura di posti di lavoro in tutto il Regno Unito è salito bruscamente fino a 9 punti indice nel mese di settembre 2011. Nel solo Regno Unito, la ricerca di lavoro regionale ha raggiunto al cento per cento rispetto alla domanda. Mentre nelle regioni del nord-est dell'Inghilterra e West Midland Twenty Eight per cento dei candidati hanno posti di lavoro locali
Motivo della crescita:. La ragione principale di questo aumento è pura nascita di imprese private del settore. Posizioni senior del settore pubblico restano la metà delle opportunità del settore privato. Il settore privato ha incrementato l'indice di domanda di lavoro, esplorando diciassette nuovi segmenti del settore. Nuovi segmenti di opportunità di lavoro sono ingegneria, costruzione, produzione, banche, contabilità, informatica, amministrazione, ufficio delle risorse umane, marketing, vendite e di trasporto
indice Stipendio:. Sopra statistica spettacoli, un'indicazione positiva per i cacciatori di lavoro come più di venti Due posti vacanti percentuali sono state poste dai datori di lavoro su base annua. Nonostante tutta la buona scenario per opportunità stipendi rapporto rimane piatta. Fattori che influenzano stanno alzando le tendenze inflazionistiche e la disoccupazione per l'economia. Stipendi osservati a essere aumentati in dieci dei trenta cinque posti di lavoro in alcuni settori. Settori in crescita stipendio osservati sono la vendita al dettaglio, bancario, ospitalità, marketing e contabilità
Conclusione:. Riassumendo tutti, datori di lavoro e le organizzazioni sembrano avere tendenza di creare posti di lavoro, con l'indice del tredici per cento in più di un anno. Questa tendenza si osserva più nel settore privato come la nuova attività professionale ha bisogno di assunzione di nuovo personale. Segno complesso per il settore lavoro è positivo per il Regno Unito.
Quindi concludendo l'indice settoriale lavoro si può dire che, indice di Giobbe è calcolato sulla valutazione settimanale e mensile delle opportunità disponibili da tutti i siti del settore corporate e annuncio di lavoro medio. Reclutamento attraverso agenzie di reclutamento online ha ottenuto 113 su indice con una media di seicento e sessanta collocamenti uno dei dipendenti. Posizioni senior del settore pubblico restano la metà delle opportunità del settore privato. Il settore privato ha incrementato l'indice di domanda di lavoro, esplorando diciassette nuovi segmenti del settore. Settori in crescita stipendio osservati sono la vendita al dettaglio, bancario, ospitalità, marketing e contabilità. Segno complesso per il settore lavoro è positivo per il Regno Unito. Posizioni senior del settore pubblico restano la metà delle opportunità del settore privato Hotel  .;