Learning Management Systems e-learning

Che cosa è un Learning Management System?

Per Neil K Campsie

Un sistema di gestione dell'apprendimento (LMS) è una piattaforma software che permette alle persone di imparare qualsiasi cosa, in qualsiasi momento e in qualsiasi posto.

Questo processo supera i limiti di tempo, distanza e di risorse e utilizza la tecnologia Internet per fornire rilevanti e aggiornati contenuti di formazione a un pubblico nel modo più conveniente, pur consentendo alle persone di fare il loro lavoro.

Elearning include testo, audio, video, animazioni, quiz e ambienti virtuali ed è un auto ritmo, on-demand, ricca esperienza di apprendimento che può anche superare il livello di formazione d'aula.

motivi per utilizzare un sistema di gestione dell'apprendimento.

Risparmia tempo e denaro

Si riduce il tempo lontano dal posto di lavoro, permette di ridurre le spese di viaggio e riduce la necessità di formazione in aula costoso. E 'libera formatori e risorse tecniche costose da attività di amministrazione noioso e ripetitivo e permette loro di concentrarsi su questioni più strategiche.

A meno costosi da produrre

E' praticamente libero una volta raggiunta la pausa punto -anche. Programmi sincroni avranno continuato costi connessi con l'insegnante la gestione della classe, ma sarà inferiore rispetto ai corsi tradizionali.

scalabile ed efficiente

Ti dà la possibilità di creare e fornire materiale di formazione facilmente per supportare i processi di business. Si basa su una banca dati centralizzata on-line che permette di roll-out nuovo materiale per un vasto pubblico in modo rapido e conveniente.

mobile più veloce

corsi eLearning può progredire fino al 50% più veloce rispetto ai corsi tradizionali. Questo in parte perché gli studenti possono saltare materiale che già conoscono e concentrarsi sulle questioni che hanno bisogno di formazione su.

On-demand e vendere flessibile

Si dà studenti la libertà di imparare quando e dove vogliono e al proprio ritmo. Gli studenti in località remote hanno lo stesso accesso alla formazione, come se fossero presso la sede. Luoghi più piccoli possono liberare le persone per la formazione senza alcun impatto sul giorno per giorno l'efficienza operativa.

Garantisce alta conoscenza ritenzione

Elearning fa appello a una più ampia gamma di stili di apprendimento e dei risultati della ritenzione conoscenza superiore i tassi. Gli studenti possono concentrarsi sulla materia che è più rilevante e imparare ad un ritmo che si adatta alle loro ripetere qualsiasi, e come gran parte del corso che vogliono, quando vogliono.

Risultati misurabili

Il software fornisce un database centrale di discenti risultati tra tutti i corsi e sedi. Le informazioni possono essere utilizzate per il feedback di organizzazioni clienti, one-to-one recensioni e per il sostegno di un'infrastruttura di help desk.

In linea

software di gestione di apprendimento elimina i problemi associati con diversi istruttori materiale didattico diverso sullo stesso argomento. Offre elevati livelli di copertura tra il pubblico di destinazione e assicura che il messaggio comunicato è sempre coerente, fondamentale per la formazione basata società.

Facile da gestire

Permette direttori di formazione aziendale, responsabili delle risorse umane e altri per tenere traccia delle offerte di corsi, assegnare la formazione ai dipendenti e monitorare i loro progressi e risultati. I manager possono rivedere un studenti risultati e identificare le aree di formazione supplementare.

carbonio ridotto ingombro

software Elearning trasporta la formazione e la sperimentazione attraverso esercitazioni online e quiz fornendo una alternativa verde per moduli cartacei di apprendimento e collaudo Hotel  .;