I pro ei contro di siti di social networking

L'alba del social networking ha portato con sé una nuova era della comunicazione. Ci sono molte caratteristiche su siti come Facebook, Twitter, Sokule, Friendster, e Bebo, ma come per tutte le innovazioni tecnologiche ci sono svantaggi. Nel caso del social networking sembra essere una lama a doppio taglio.

Prima di attaccare, guardiamo i professionisti associati a questa nuova ondata di strumenti di comunicazione. Nel caso di un sito come Facebook, con pochi tasti è possibile rimanere in contatto con tutti quelli che abbia mai incontrato. Puoi inviare foto di famiglia, home video, cartoni animati, o citazioni trovate divertente, tutto per i vostri cari di vedere in tempo reale indipendentemente da dove si trovano e cosa stanno facendo. È possibile rintracciare vecchi amici e farne di nuovi dalla convenienza del vostro computer portatile.

Se sei un imprenditore tali siti sono i tuoi nuovi migliori amici. Puoi laser indirizzare il pubblico con gli annunci o promozioni e raggiungere potenziali clienti in numeri non si poteva immaginare se non erano toccato nel mercato globale online. Devi potenziale illimitato per crescere il vostro business se si conoscono i dettagli e come navigare con successo in internet, se sei parte di un conglomerato o un'operazione one-man.

Nonostante tutti questi vantaggi per la imprenditore medio cercando di estendere la sua attività, per l'individuo cerca di tenere il passo sulla sua vita sociale ci sono forse altrettanti svantaggi. Anche se può essere conveniente avere la capacità di raccontare tutti i tuoi amici gli ultimi pettegolezzi tramite il vostro account Twitter istantaneamente, una volta che un commento è pubblicato è là fuori per tutti da vedere, per sempre! E mentre essi possono essere veloce e facile da usare, tali siti sono rapidamente sostituendo qualità tempo faccia a faccia per una nuova generazione.

Un altro grosso problema che abbiamo tutti sentito parlare fino alla nausea è il pericolo di una profilo personale distruggendo le possibilità di un nuovo lavoro, o potenzialmente perdere quello corrente. Molte aziende incoraggiano gestione di esaminare i profili Facebook o MySpace dei potenziali candidati prima di decidere o meno di assumere loro. Abbiamo tutti bisogno di divertirsi e lasciar perdere e siamo tutti il ​​diritto al gossip, esprimere le nostre opinioni, e la vite di volta in volta. E forse non dovremmo preoccuparci di questo compromettere i nostri prospettive di lavoro, ma - quando tutto questo è facilmente accessibile in una pagina e viene reso pubblico - questo può drasticamente colorare come un datore di lavoro che si vede. Sta ottenendo solo un lato della storia (la vita sociale) e questa non è la prima impressione che si vuole presentare.

Se hai già un posto di lavoro si è soddisfatti e non cercate un cambiamento, è ancora necessario ad esercitare discrezione. Si può essere il bene più intelligente e più duramente di lavoro l'azienda ha, ma in questi giorni molto pochi datori di lavoro si passa sulla possibilità di monitorare i dipendenti esistenti per determinare chi deve risalire la classifica o che deve essere spostato - o spostato fuori. Forse non dovrebbe importare, ma tutto quello che serve è per la persona incaricata di giudicare sopra una foto (di voi avere un po 'troppo divertimento alla festa di un amico, forse?) E si potrebbe immediatamente danneggiare il vostro percorso di carriera. Può sembrare assurdo, ma è stato conosciuto per accadere e allora perché correre il rischio?

Se avete intenzione di essere una parte del boom di social networking, solo assicurarsi di avere la seconda, terza, quarta e anche pensieri su cosa si sta inviando su di te - e altri - prima di impegnarsi a nulla cyberspazio. Ricorda, la tua reputazione è il vostro biglietto da visita, quindi se si tratta di qualcosa che non vorresti tu madre di vedere, non pubblicarlo

Articolo Fonte: http://EzineArticles.com/6402828
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