È il vostro business in esecuzione la vostra vita?

La maggior parte delle piccole imprese di servizi basati iniziano con il seguente scenario. Si ottiene un idea, bing, e comincia a prendere piede. Ad un certo punto si trasforma in una passione. Pensi: "Wow, posso fare questo in un business." Si ottiene i biglietti da visita e iniziare a provare di tamburo clienti.

Prima di sapere che si sta lavorando 14 ore al giorno e 6 settimane di giorno. Vacanze diventare un ricordo del passato e dopo cena si sono tornati sul computer di nuovo. Suona familiare?

Ad un certo punto ti rendi conto che si potrebbe provare per un posto di lavoro in un circo, perché sei diventato un maestro a giocoleria.

Non si suppone che sia così. Una delle ragioni principali per cui così tante aziende basate piccolo servizio falliscono è la mancanza di un approccio di squadra. Titolari di aziende Solo decidono di fare tutto da soli al fine di risparmiare denaro. In realtà, la vera ragione, è la mancanza di buoni sistemi in atto per consentire di consegnare un lavoro a qualcun altro.

All'inizio della mia attività, quando ero piena in scena giocoleria ho avuto un donna mi si avvicini di un lavoro. Era disposta a lavorare 2-3 ore alla settimana per $ 10 un'ora e sembrava abile, tagliente e intelligente. Era uno studente e voleva solo un paio di posti di lavoro di assistente personale. Mi avrebbe aiutato immensamente. Ho detto di no a lei offerta e deciso che non potevo permettermelo. Stavo mentendo a me stesso. In realtà il denaro era una scusa. Avrei potuto pagato $ 20 a settimana e sarebbe stato di grande aiuto, forse. La vera ragione era che ero così abituato a giocoleria, che non sapevo come integrare lei. Non avevo creato alcun mansionari. Non avevo sistemi scritti per i miei compiti. Erano tutti nella mia testolina. La mia scusa era che non ho avuto il tempo di creare il sistema. Che confusione che avevo creato.

Uno dei miei clienti ha ammesso che ha assunto i dipendenti e poi finito per pagare loro di presentare le loro unghie, o giocare sul computer in attesa di lavoro da fare. Sembrare strano. Non proprio. Se non avete sistema in vigore è più facile fare il lavoro da soli piuttosto che spiegare al vostro dipendente, anche se a lungo andare ti farà risparmiare tempo. In questo scenario si stava pagando qualcuno per guardare il suo lavoro, ma involontariamente.

Quello che ho finalmente fatto un anno più tardi è stato assumere un altro assistente e il suo primo lavoro è stato quello di aiutarmi a creare il sistema per il suo lavoro. Era uno scherzo, in quanto in un certo senso, ho fatto la sua pagare per guardare me il lavoro, ma è stato intenzionale. Ho avuto il suo sedere accanto a me con il suo computer portatile e prendere appunti dettagliati come ho fatto il lavoro. Al termine dei 90 minuti si aveva tutto per iscritto, un passo alla volta. La prossima volta che lei era in grado di fare tutto da sola, senza la mia supervisione e mi è stato assicurato che avrebbe fatto in modo corretto, come aveva fatto il sistema da seguire. La parte migliore era che, anche dopo la sua partenza ho avuto il sistema per questo compito tutto per iscritto, in modo che chiunque potesse farlo.

Quindi chiedetevi;

Avete ogni sistema di lavoro per iscritto, in modo che qualcun altro può intervenire e farlo
Can vostro business senza di voi
si può ottenere? ai dipendenti di lavorare senza il tuo interferenze costante

Ricordate, lo scopo della vostra attività è quello di servire la vostra vita, non il contrario Hotel  ?.;