Quando Arrivare a No è ​​meglio di sì

Troppo spesso, i risultati del processo intervista a mettere emozione sull'intelligenza. Come l'intervistato, si sta cercando di stabilire un rapporto, costruire un rapporto e spesso può inconsapevolmente non così dissimulare quello che potrebbe essere problemi di adattamento a lungo termine. Questo è vero per la persona intervistando anche voi. E, con la mancanza di formazione dato ad assumere allenatore su come intervistare correttamente e selezionare i membri del team cadono spesso torna a "andare con loro intestino" e assumono che a loro piace. Ma, proprio come un primo appuntamento, l'emozione di qualcosa di nuovo può portare a perdere di vista questioni critiche che vi terrà da sempre camminare lungo la navata.

Non fraintendetemi. Amare dove si lavora - la gente, la cultura e il prodotto - è estremamente importante. Ma, quando che oscura il tuo ruolo attuale, è possibile ottenere da soli in una pentola di acqua calda e di finire da qualche parte che ti piace la gente, ma non si fornisce vero valore per l'azienda. Continuando a destinazione con la soluzione vi aiuterà a evitare questo. Come si definisce dove siete più adatti, i problemi /dolori che il fondo è posizionato di risolvere meglio e dove Excel, è mantenere il vostro processo decisionale altrettanto equilibrata tra emozione e intelligenza.

Un'altra cosa da ricordare è che accettare una posizione che non è la giusta misura, ma piuttosto il "fit per questo momento", ha un lato negativo potenzialmente disastrosa. Proprio come noi non arriviamo a questa crisi economica per tutta la notte, non abbiamo intenzione di uscirne in un batter d'occhio neanche. Poiché le aziende continuano a ridimensionarsi e tagliare il grasso, essere un cattivo adattamento può facilmente manifestarsi le prestazioni di lavoro, i risultati subpar, e alienanti collaboratori. L'azienda che si estende oggi un'offerta può benissimo trovarsi facendo taglia un quarto o due da oggi. E, il risultato della vostra mancata corrispondenza potrebbe provocare in voi di essere di nuovo in strada alla ricerca di un posto di lavoro nuovo.

La situazione di ognuno è diversa, ma tutti possono d'accordo che la ricerca di lavoro è faticoso, drenante e qualcosa che si desidera mettere dietro di voi il più presto possibile. E, senza dubbio, una nuova offerta di lavoro è sempre il benvenuto notizia quando arriva. Ma, si vuole ancora fare in modo che sta per essere la partita giusta. Definire la vostra soluzione e rimanere concentrati su di essa è uno dei modi migliori per rendere certo non si trovano a ripetere una ricerca di lavoro in un anno (o meno).
.