Cosa stai imparando?

Mio padre è cresciuto in un ranch nel Nord Dakota. Ha un modo di dire della sua infanzia - si può avere sentito altrove - questo è: ". Si impara di più ascoltate che parlando" search

Certo, spesso guadagniamo pensando ad alta voce, tra cui scoprire la nostra verità, parlando esso. Ma nel complesso, l'ascolto porta un sacco informazioni più preziose che parlare fa.

Tuttavia, molte persone non sono i più grandi ascoltatori. (Probabilmente avete notato questo già: al lavoro, a casa, quando si sta cercando di lavorare fuori qualcosa con il vostro partner...) Che si sente come quando non ti ascoltano? O forse ascoltare, ma non indagare ulteriormente? Non è buono. Oltre a rinunciare a informazioni importanti - tra cui, spesso, soprattutto, i vostri sentimenti e desideri sottostanti - stanno trasmettendo il messaggio implicito che non sono così interessati (anche se, in fondo, che potrebbe essere)
Poi girare intorno: cosa ne pensi si sentono come se non si ascolta che bene per loro? . Non molto buono

Essere un buon ascoltatore porta molti vantaggi: la raccolta di informazioni utili, facendo sentire gli altri come sono importanti per voi, sostenere un senso di connessione con la gente, e uscendo dalla vostra propria struttura familiare di riferimento .

Uno dei migliori modi per ascoltare bene è di porre domande. Ti fa un ascoltatore attivo, dimostra che avete prestato attenzione, si può ottenere le cose alla luce del sole ( Mamma, è che l'imperatore sfilare in boxer
?!), e rallenta emotivo conversazioni in modo da non ci sfugga di mano.

The Practice.

Come terapeuta, faccio domande per vivere. In più Sono stato sposato da molto tempo tra alti e bassi, e cresciuto due figli. Come si dice in medicina: buon giudizio viene dall'esperienza. . . e l'esperienza viene dal cattivo giudizio. Così offro alcuni frutti dei miei cattivi giudizi!

  • Domande può essere verbale. Un sopracciglio alzato, un cenno per dire di più, o semplicemente lasciando ci sia un po 'di silenzio sono tutti i segnali per l'altra persona per andare avanti.
  • avere buone intenzioni. Non fare domande, come un pubblico ministero. Va bene per cercare di andare a fondo delle cose - che si tratti di quello che dava fastidio il tuo compagno più circa la sua conversazione con il suo amico, o ciò che tuo figlio è in realtà facendo questo Sabato notte, o che cosa il vostro ruolo dovrebbe essere in un business imminente incontro. Ma non usare domande per rendere gli altri in cattiva luce.
  • Tenere il tono gentile. Ricordate che essere fatto una domanda - in particolare, una serie di domande - può sentire invasiva, critico, o di controllo per la persona sul lato ricevente; pensare a tutte le volte che i bambini ottengono domande come un preludio a un rimprovero o di altre pene poste. Si potrebbe verificare con l'altra persona per assicurarsi che le domande sono i benvenuti. Domande rallentano in modo che non vengono rat-tat-tat. E li intervallare con self-disclosure che corrisponde, più o meno, la profondità emotiva di ciò che l'altra persona sta dicendo; in questo modo non stanno mettendo tutte le loro carte in tavola, mentre si mantiene il vostro vicino al petto.
  • Se del caso, persistono a ottenere una risposta chiara. Se percepisci c'è ancora un po 'di confusione o scappatoia stanza problematica nelle risposte dell'altra persona, o semplicemente più da imparare, si può chiedere di nuovo la domanda, forse in un modo diverso. O spiegare - senza accusa - perché sei ancora chiaro su ciò che l'altra persona sta dicendo. O chiedere ulteriori domande che potrebbero aiutare superficie gli strati più profondi della dell'altra persona pensieri, sentimenti e intenzioni.
  • Diversi tipi di domande sono appropriati per le diverse situazioni. Ad esempio, cercando di ottenere più chiara su un progetto il tuo capo vuole che tu faccia è sicuramente non come una delicata inchiesta quello che potrebbe aiutare le cose vanno meglio in un rapporto fisico intimo. Domande su fatti o piani di solito sono piuttosto semplici. Per il più oscuro, più emotivamente territorio di amici e parenti, qui ci sono alcune possibilità:?

    Come è stato per voi _______
    Cosa apprezza su _______? Quali dà fastidio (o preoccupazioni circa) vi _______? Ci sono altre cose che ti senti (o vogliono) oltre a ______?
    Che cosa ha fatto questo ti ricorda?
    Cosa volete che era successo, invece?
    Qual è la cosa più importante qui, per voi?
    Che cosa sarebbe simile se avete ottenuto quello che volevi qui? (Oppure: "quello che voleva da me...?")
    Come ti piacerebbe che fosse d'ora in
    Potrebbe dire di più su _______? ?

    Se le vostre intenzioni sono buone, è davvero OK di porre domande. Di solito, la gente li accolgono. Prendete confidenza con i vostri buoni propositi e buon cuore Hotel  .;

  • psicologia positiva

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