Career Coaching vostro Teen

Ricordi il tuo primo lavoro? Che si trattasse di tagliare i vicini &'; prati, lavare i piatti presso il ristorante locale, o servono come consigliere campo, queste esperienze hanno creato una grande varietà di ricordi e ti ha insegnato di responsabilità, il lavoro di squadra, e la fiducia che viene fornito con le realizzazioni. Ora avete la possibilità di aiutare il vostro teen ottenere queste stesse esperienze.

Mentre la ricerca di lavoro può essere tasking su un adolescente, soprattutto se è la prima volta, il vostro orientamento e assistenza in grado di contribuire a rendere questa ricerca un'esperienza di apprendimento positiva che porterà ancora maggiori esperienze sul lavoro. Utilizzare questi dieci consigli per guidare i vostri figli adolescenti attraverso la sua prima ricerca di lavoro e nel primo lavoro finale.

1. Determinare il campo a destra
Prima di avviare effettivamente la ricerca di lavoro, aiutare i vostri figli adolescenti a determinare che tipo di lavoro è interessato a perseguire. Brainstorm con il vostro bambino, rivedendo le cose che ama fare così come i suoi punti di forza, e dare suggerimenti di cose che potrebbe godere facendo.

2. Tenere aperte tutte le opzioni
incoraggiare il bambino a mantenere una mente aperta su posti di lavoro, come la maggior parte primi lavori non sono più glamour. Ad esempio, se il vostro bambino è interessato in ingegneria, suggerire che cerca di trovare un lavoro come parte di un equipaggio di pulizia per una società di costruzioni. O se si vuole andare a scuola di cucina, poteva tavoli di autobus in un ristorante. Questi posti di lavoro offrono grandi esperienze per adolescenti e lasciano spazio per la promozione e la crescita all'interno del posto di lavoro.

3. Inizia Networking
Sedetevi con il vostro bambino e passare attraverso l'elenco contatti per chi possiede o lavora per un business che il vostro teen potrebbe essere in grado di lavorare in. Invece di garantire il lavoro da soli, gli fornisce le informazioni di contatto per quell'individuo . È possibile contribuire a sviluppare uno script appropriato quando chiede a freddo da questi individui, come pure i mezzi per follow-up, ma fargli prendere l'iniziativa. Questo è un ottimo modo per costruire la fiducia e permettere ai vostri ragazzi a praticare le competenze di cui avrà bisogno in rete in futuro.

4. Sviluppare un CV
Se questo è il vostro teen &'; s primo lavoro, si potrebbe pensare un curriculum non è necessario. Ma, lo sviluppo di un curriculum e usarlo per fare domanda di lavoro, come apposto solo la compilazione di applicazioni, dimostra professionalità e dedizione nella ricerca di lavoro. Aiuta il tuo adolescente raccogliere informazioni da includere, come la sua formazione, esperienza di volontariato, eventuali premi o riconoscimenti di scuola o di sport, così come qualsiasi altra abilità che possiede. Lavorare con il vostro teen per formattare le informazioni in un curriculum professionale che è sicuro di farlo distinguersi dalla concorrenza.

5. Organizzare un elenco di luoghi applicare
Ora che il vostro teen ha tutti gli strumenti per fare domanda per i lavori, lo aiutano a creare un elenco di luoghi specifici per informazioni su aperture. Utilizzare il giornale, ricerche su Internet, e tenere gli occhi aperti per “ Help Wanted &"; segni. Una volta che il vostro teen ha un elenco organizzato di posti, può portare le copie del suo curriculum alla costituzione e chiedere informazioni su eventuali aperture di lavoro.

6. Rivedere le Linee Guida della professionalità
Senza esperienza, è difficile per un adolescente per capire come presentarsi professionalmente durante la ricerca di posti di lavoro. Andare oltre le cose che i datori di lavoro cercano in cerca di lavoro. Ricordargli di alzarsi alto e parlare educatamente e con fiducia. Si può anche offrire il vostro aiuto nella scelta di un vestito opportuno indossare quando si applica per i lavori.

7. Facilitare Interviste Mock
volta che il bambino si è assicurata una intervista, si offrono di aiutarlo a prepararsi attraverso giochi di ruolo. Questo gli darà l'opportunità di sviluppare eccellenti risposte ad alcune delle domande difficili e dargli la fiducia necessaria per avere successo nel colloquio.

8. Prepararsi per tutte le possibilità
Per avere successo nella ricerca di lavoro, in cerca di lavoro deve passare attraverso alcuni rifiuto. Aiutare i vostri figli adolescenti a prepararsi per questa situazione al fine di rendere il massimo da esso. Quando viene informato che un'organizzazione non è l'assunzione, hanno dargli il datore di lavoro il suo curriculum e chiedere che essere pensato se è necessario alcun aiuto. I datori di lavoro trovano questi atti memorabile e apprezzano la professionalità, in particolare da un adolescente.

9. Creazione di un piano di follow up
Proprio come un follow-up è fondamentale per la ricerca di lavoro, è necessario che il vostro teen. Informare il vostro adolescente che dovrebbe seguire con le organizzazioni circa una settimana dopo l'applicazione. Si può anche aiutare a sviluppare e mettere in pratica una sceneggiatura per il follow-up telefonata.

10. Diventa il Cheerleader
Il modo migliore in assoluto si può aiutare il vostro teen con la sua prima ricerca di lavoro è da lui incoraggiante. Offrire sempre il vostro aiuto, ma anche la mente i vostri confini. Nel fornire consigli o critiche, rimanere positivo piuttosto che essere critici. Il vostro incoraggiamento e sostegno contribuirà a costruire la responsabilità e la fiducia per garantire e avere successo nel suo primo lavoro Hotel  .;