Ciò che riprende non può fare e come raccontare una storia migliore!

Che riprende can &'; t fare

Ammettiamolo, riprende sono noiosi da scrivere e peggio di leggere. In questi giorni, la maggior parte dei datori di lavoro hanno software per leggere e dare priorità riprende attraverso l'uso di parole chiave. L'obiettivo del proprio curriculum si ottiene se si vi ha portato a un colloquio. Ma, ci sono molte cose che potete &'; t esprimono nel vostro curriculum. Riprende da soli non hanno personalità, nessuna energia, e nessuna passione. Riprende non fanno un ottimo lavoro a discutere che ti è piaciuto lavorare meglio e che lavora si spera di non dover mai fare di nuovo. Riprende non discutere di come si forma in con gli altri, quali sono i vostri piani di carriera sono e quello che sono più orgoglioso. Riprende non consentono ad altri di conoscere veramente voi, come si lavora, e il modo di lavorare. CV sono impersonali, asciutti e in molti casi nemmeno preciso. Tendiamo a immettere sul riprende ciò che pensiamo gli altri vogliono vedere. Come risultato, il nostro vero io e ciò che vogliamo e siamo in grado di sono raramente visibili nel nostro curriculum. Più importante è essere pronti per i prossimi passi. Allora, che cosa fa una persona ha bisogno di fare?

Come raccontare una storia migliore

Scopri dagli esperti curriculum come formattare meglio il vostro curriculum. Usa parole chiave del settore. Ulteriori informazioni su come strutturare il tuo curriculum per i ruoli si richiede il. Tutto questo può essere appresa con una rapida ricerca su Google. Conto, tuttavia, che le persone vengono assunte in base alle loro interviste, non sulla loro riassunti nella maggior parte dei casi. E 'importante avere una grande storia da raccontare. La vostra storia deve contenere le stesse parti e le scadenze del proprio curriculum. Allo stesso tempo, esso dovrebbe avere azione, emozione, e una trama. La tua storia dovrebbe finire con una lezione significativa, qualcosa da condividere con gli altri. Si dovrebbe essere pronti a spiegare alla persona che si intervistando cosa ti ha portato a questo posto per intervistare per il ruolo in fase di discussione. Che cosa fa la vostra storia assomiglia e perché? Che ruolo hai fatto molto bene in passato? Quali tipi di ruoli ti senti soddisfare le vostre abilità che siete motivati ​​a fare i tuoi interessi e profondi? Che cosa volete che il vostro lavoro sia come a questo punto della tua vita e perché? In che modo questo ruolo se accettarla adeguamento sia i vostri obiettivi a breve e lungo termine e le tue passioni profonde? Se non è possibile rispondere a queste domande o raccontare questa storia in meno di 3 minuti, allora non sono ancora pronti a intervistare e avere più auto-riflessione per passare attraverso.

L'età di non rispondere

Purtroppo, siamo nell'epoca in cui sembra che nessuno risponde a voce mail, telefonate ed e-mail, in particolare quando si informa su lavoro. Questo porta molte persone a sentirsi male, rotto, e in preda alla disperazione. Questo è un problema della società veloce in cui viviamo e che molte persone hanno dimenticato come avere empatia comune.

Un approccio migliore

Il modo migliore per raccontare la tua storia non è tramite e-mail, voice mail o social media. Mentre il telefono è buona, faccia a faccia le comunicazioni rimangono ancora il modo migliore per raccontare una storia per gli altri. Capire un modo per rete, fare nuove amicizie, e andare in giro gli altri. Siamo animali sociali e preferiamo essere in giro gli altri. Guadagniamo energia e idee, quando davanti e al centro in giro gli altri. Troppe persone caccia di posti di lavoro dietro lo schermo dei loro computer. Se siete alla ricerca di nuove opportunità di lavoro, uscire e in giro gli altri. Inizia a rete con persone che stanno facendo il lavoro che si vuole fare di più! Questo è il modo migliore per trovare nuove opportunità. Questo richiede tempo e lavoro! Ne vale la pena!

Aggiorna la tua storia

Come si ottiene nuove idee, esperienze e l'apprendimento, evolvere la vostra storia. Non abbiate paura di cambiare la tua storia, i tuoi obiettivi, e la direzione in caso di necessità. A differenza di un curriculum, impariamo ed evolvere ogni giorno e, di conseguenza, abbiamo bisogno di aggiornare le nostre storie di dove stiamo andando e perché.

Condividi la tua storia con coloro che vogliono ascoltare

Avvia per rimanere in giro le persone che vogliono sentire la tua storia. Questo varierà da famiglia ad amici e persone che stanno facendo il lavoro che si vuole fare. Non sprecate il vostro tempo raccontare la vostra storia di persone che non sembrano interessati a ciò che si vuole fare e quelli che sembrano superficiali.

CV sono solo il biglietto nella porta

CV sono solo il biglietto in porta ma il vero spettacolo inizia quando si entra. I risultati desiderati sarà positivo se si può raccontare una storia, che è piena di integrità, l'entusiasmo e l'energia.

Io starò a tifo per come si va

Craig Nathanson
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