*** Seekers 10 errori di lavoro Crea ... E come evitarli

Molte persone commettono errori significativi di ricerca di lavoro e mai nemmeno sapere. Questi errori sono facili da fare, e possono costare l'offerta di lavoro o perdere migliaia di dollari.

Qui di seguito, ho rivelano 10 dei più grandi errori, e spiegare come evitarli.

Errore # 1: Basandosi sulla linea un Lavoro
In generale, i messaggi e &ldquo di posti di lavoro; Cercasi &"; produrre poco valore. Tuttavia, è anche un errore ignorare del tutto. Alcune delle migliori possibilità per gli annunci di annunci si trovano in speciali pubblicazioni commerciali e siti web di settori specifici. Vi suggerisco di spendere non più di cinque per cento del vostro tempo prezioso su offerte di lavoro pubbliche

Errore # 2:. Mailing Unsolicited Riprende
curriculum non richiesti sono considerati spazzatura, carta straccia e sprecato sforzo. Segretari li uccidono, responsabili delle risorse umane di loro sfilano via, e l'assunzione decisori loro pece. Sono favorevole abbandonare completamente questo lavoro di ricerca tattica

Errore # 3:. Solo alla ricerca di Job Openings
Ricerca solo per le aziende con “ aperture &"; è un metodo di ricerca del lavoro obsoleto. I migliori lavori sono raramente elencati “ posti vacanti &"; o “. &" aperture; Piuttosto, molte buone posizioni vengono creati per il candidato, spesso durante il colloquio. La chiave è quello di spostare l'attenzione da “ aperture &"; a “ opportunità &"; (che esistono quasi dappertutto). Ricorda: ogni azienda sta assumendo tutto il tempo, se si dispone di che cosa hanno bisogno quando ne hanno bisogno

Errore # 4:! Inefficace Networking
rete deve essere l'obiettivo primario di ogni ricerca di lavoro – occupando circa il 90% del vostro tempo. Tuttavia, ritengo che la maggior parte la gente va su di esso nel modo sbagliato – parlando troppo e con la richiesta di posti di lavoro. Le migliori networkers sono grandi ascoltatori, piuttosto che grandi chiacchieroni. Hanno un ordine del giorno chiaro, e non si vergognano di chiedere un feedback e di orientamento. Ricorda:. In rete è più dare che si tratta di prendere, in modo sempre provenire da un atteggiamento di generosità

Errore # 5: dover accettare troppi generi di Jobs
Un'altra chiave per una ricerca di lavoro di successo è quello di concentrarsi sulla ricerca del lavoro giusto – Non di “. un qualsiasi lavoro &"; Fattori critici da considerare comprendono soddisfazione, il potenziale di crescita, l'ubicazione, adattamento cultura, grandi collaboratori, un ambiente piacevole e compensazione competitiva. Quando il mercato del lavoro è davvero difficile, it &'; s imperativo di essere più che mai

Errore # 6:. Essere Unplanned nella vostra ricerca
maggior parte delle persone trascorrono più tempo a pianificare un vacanza di pianificazione di una ricerca di lavoro. Suggerisco i seguenti suggerimenti per condurre una ricerca adeguata lavoro:. Una metodologia ben ponderata, la solitudine quotidiana e la pianificazione, lo spazio in casa dedicato alla ricerca, uno strumento di monitoraggio per misurare i propri progressi, e di un sistema di responsabilità

Errore # 7: Farlo
Sola
Si paga un meccanico per cambiare l'olio; un avvocato per creare un piano di lottizzazione. Perché non si investirà in aiuto professionale con la vostra ricerca di lavoro? Allenatori carriera forniscono una guida oggettiva, consentono di articolare il vostro valore, e di fornire un sistema collaudato per la ricerca di lavoro di successo. Molti offrono ottimi consigli su trattative salariali – spesso supera il cercatore &' lavoro; aspettative s. Se puoi &'; t permettersi un Career Coach, approfittare del basso costo o supporto gratuito da gruppi non-profit, università, programmi comunali, e così via

Errore # 8: lasciare che gli altri di controllo. Il tuo lavoro Cerca
Suggerisco di lavorare con una piccola selezione di reclutatori professionali – possono servire un ruolo importante nella vostra ricerca. Ma voi &'; ll bisogno di mantenere il controllo su tutto il processo. Certo, è meglio per condurre la propria ricerca e indirizzare aziende giuste voi stessi. Ricorda: solo voi potete su “ vendersi &"; atterrare in modo efficace e un lavoro.

Errore # 9: Non Preparazione abbastanza bene per colloqui di lavoro
Il Quando fate bollire in giù, tutti i colloqui di lavoro sono composti da cinque elementi fondamentali: articolando il vostro valore, trasmettendo la vostra conoscenza della la società, a fare domande intelligenti, negoziare il risarcimento, e dopo-through. Ognuno di questi elementi deve essere praticato in anticipo, in modo da poter di “ asso &"; il colloquio di lavoro. “ Winging it &"; appena vinto &'; t fare! Inoltre, essere sicuri di fare ricerche approfondite sulla società e l'intervistatore prima del tempo

Errore # 10:. Non conoscere il proprio valore di mercato

Devi ricercare e valutare il vostro valore in il mercato, in modo da &'; sarete in grado di negoziare efficacemente. Mai i vostri requisiti di stipendio – sempre il datore di lavoro di nominare il primo stipendio o gamma. Il tempo di parlare di denaro è quando il datore di lavoro ha messo in chiaro che siete il loro candidato in alto, e dopo fare un'offerta.

E 'molto facile, anche per savviest in cerca di lavoro a fare questi errori. Imparando a navigare in queste potenziali insidie ​​fin dall'inizio, la tua ricerca di lavoro sarà più produttivi e ottenere risultati più positivi

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Questo articolo è liberamente riproducibile, a condizione che appare nella sua interezza con la seguente attribuzione: Ristampato con il permesso di Ford R. Myers, un nazionale noto esperto di carriera e autore di “ ottenere il lavoro che si desidera, anche quando nessuno &'; s Assumere &";. Per informazioni sui servizi di carriera e dei prodotti, visitare il sito www.careerpotential.com e www.fordmyers.com Hotel  .;