5 modi per migliorare immediatamente la ricerca di lavoro

Per ora che hai imparato i modi tradizionali di ricerca di lavoro non funzionano più. Qualche anno fa si poteva mettere il tuo curriculum su Monster and Career Builder e attendere che il telefono squilli. Quei giorni sono andati. Così qui sono 5 cose che potete fare facilmente in grado di migliorare rapidamente i risultati della ricerca di lavoro.

1. Effettua la scansione del curriculum per 15 secondi - che tipo di messaggio vuol invia?
Questo è esattamente ciò che un datore di lavoro lo farà se non si ottiene un messaggio chiaro su ciò che si può fare per loro, allora non è un buon curriculum. Poiché questo è il documento più importante della tua carriera, fare l'investimento e avere un buon curriculum professionalmente preparato. Ma attenzione perché ci sono un sacco di truffe e fornitori mediocri là fuori. (Vedi il mio libero 10-Point Checklist su come scegliere un servizio di scrittura Resume sul mio sito).

2. Concentrarsi sul lavoro sforzi ad alto rendimento.
Schede di lavoro hanno meno di un tasso di efficacia del 5%, mentre in rete ha più di un tasso di efficacia del 50%. Inizia selezionando 10 a 30 aziende in cui ti piacerebbe lavorare. Fare una ricerca aziendale su LinkedIn e identificare i responsabili delle decisioni e il loro personale. Poi vedere chi si sa che potrebbe conoscere qualcuno che può fare una premessa per voi. Seguire l'azienda e le persone su LinkedIn e Facebook, unire i loro gruppi e le conversazioni, commentare sui loro blog e farsi conoscere. Ecco come si passa da un passivo di attesa per il lavoro giusto per apparire sulle schede di lavoro per un cercatore di lavoro attivo di mira il tipo di posizioni che si vuole veramente.

3. Ottimizza il tuo profilo LinkedIn.
Se un reclutatore è stato la ricerca attraverso LinkedIn per trovare persone per la posizione che state cercando, vuoi presentarsi? Provatelo e se non si è nella prima o seconda pagina, tornare al tuo profilo e pepe con le parole chiave giuste per farti un ranking più alto. Un semplice trucco è quello di esaminare i profili delle persone che rango bene e seguono alcune delle cose che hanno fatto.

4. Rivedere la vostra presenza online.
88% dei datori di lavoro sarà Google il tuo nome per vedere di più su di te. Assicuratevi di guardare bene su LinkedIn (100% profilo completo), rivedere la vostra attività su Facebook, Twitter, blog e qualsiasi altro account online. Abbattere o modificare eventuali commenti che riflettono male su di voi. Utilizzare il proprio blog, scambi on-line e testimonianze di presentare la vostra conoscenza professionale.

5. Creare obiettivi misurabili.
ricerca di un lavoro è come qualsiasi altro progetto e si deve rimanere disciplinato, in modo da fissare obiettivi aziendali per te stesso. Per esempio, "farò 10 chiamate di rete e dispongono di 2 incontri a settimana". Assicurarsi che si sta concentrando su attività ad alto impatto come rete contro mezzi di job board. Tenere un registro di voi sforzi per cui se un datore di lavoro chiama, si può rapidamente determinare quando e come sono stati contattati. Inviami una email a [email protected] se si desidera un libero lavoro Cerca Log

Utilizzare questi semplici consigli e si vedrà un notevole miglioramento nei risultati di ricerca di lavoro Hotel  ..;