Lost in Translation

Lost in Translation
da
Bill Cottringer

Hagar l'Orribile dava consigli mondano al suo suo figlio di Viking. Egli dice: “ Il segreto della felicità è essere contento di quello che hai, &"; … così, egli continua, “ mai abbastanza &"; ~ Dik Browne.

John sposò Mary, sua fidanzata del liceo, e dopo 20 anni di matrimonio, lui ama ancora qui a caro prezzo. Ma, non è sicuro che cosa qui sentimenti, perché ha cambiato così tanto da essere dipendenti per lo più completamente indipendente e dei suoi valori sono diametralmente al suo. Nessuno sa come affrontare questo problema nel loro matrimonio su cui entrambi senso e sono a disagio.

Tim è stato retrocesso nel suo ruolo ad un amministratore delegato ad alta tecnologia, per Bob, un giovane programmatore più aggressivo che ha portato numerosi prezioso contatti con lui. Tim si sente come se egli è stato spinto fuori e non essere ascoltato abbastanza dipendente dirompente e di altri problemi di business. Il titolare dell'azienda, Harry, che ha assunto sia Tim e Bob, ha accumulato un sacco di informazioni negative su Tim, che egli sa può essere inaffidabile e così lui doesn &'; uso di t apertamente; ma mai-la-meno queste percezioni negative influenzare negativamente il rapporto di lavoro del team di senior management. Questo conflitto, mai essere esposti, continua a crescere sotterraneo e gli impatti della società di essere più produttivo e redditizio.

Joan è un giovane aspirante scrittore che ha una grande idea per un libro o sceneggiatura che chiede di essere trasformato in un grande film su un grave conflitto nella vita che ha una soluzione molto intrigante e urgente. Ma lei si sforza di tradurre questo vaga idea in un prodotto reale che funziona. Dopo molti tentativi falliti, si arrende e appena inizia a scrivere articoli di interesse umano per un giornale locale, non raggiungere il grande successo che conosce è possibile nel suo cuore e nella mente e'. S occhio

Ciò che viene perso nella traduzione negli scenari di cui sopra per impedire la buona comunicazione e risolvere questi conflitti dolorosi? Sotto la superficie, ci sono quattro cose che interagiscono furiosamente per mantenere qualsiasi risoluzione di successo da essere realizzato. Capire come questi quattro termiti comunicazione mordono via al successo, è solo l'inizio di fallimento evitare:

MENTI

Stiamo appena cominciando a capire quali sono le attività consci ed inconsci del cervello sono davvero che riempire le nostre menti. Una cosa sta diventando abbastanza chiaro e cioè che indossiamo e' t “ pensare &"; nella stessa lingua abbiamo inventato per comunicare cose dalla nostra mente per le nostre bocche ad altre persone &'; s orecchie e le menti.

E, gran parte di ciò che accade nella mente è inconscia e completamente fuori di una chiara consapevolezza di ciò che sta accadendo da comunicare in modo efficace. Tutto questo porta ad una molto grande divario traduzione tra il contenuto non verbale della nostra mente e le parole le nostre bocche parlano, e, naturalmente, quello che viene poi ri-tradotto indietro dall'altra persona &'; s orecchie alla loro mente. Un sacco di gocce di traduzione.

SENTIMENTI

Gli psicologi hanno mai capito la sequenza di pensieri e sentimenti e come essi interagiscono per produrre un comportamento. Che viene prima e dove fa esattamente una fermata e l'altra inizio e che ha il maggior effetto sul comportamento? Abbiamo davvero don &'; t lo sappiamo, ma una spiegazione è che sono entrambe le parti diverse della stessa medaglia e possono di &'; t essere separati o sezionati a studiare abbastanza bene per sapere le risposte alle nostre domande.

In ogni caso, sappiamo che i conflitti che vengono con sentimenti forti, sono molto difficili da mettere le parole giuste per comunicare in modo sufficientemente chiaro e per esporre e risolvere un conflitto grave, come questi tre scenari descrivono. Un altro problema è che abbiamo troppe parole per descrivere emozioni diverse, quando in realtà una divisione in positivo o negativo probabilmente sufficiente a guidarci correttamente e come agire in una situazione particolare. I sentimenti positivi su ciò che stiamo facendo, probabilmente suggeriscono stiamo andando nella direzione giusta e quindi dovremmo probabilmente andare avanti in quel modo; considerando che i sentimenti negativi potrebbero essere vita &';. s modo educato per avvertendoci che il nostro approccio sia sbagliato e ha bisogno di una lieve correzione di rotta

PAROLE

Lo sviluppo del linguaggio è ancora un mistero dispiegarsi come è lo stesso con la comprensione che cosa umana e coscienza animale è tutto. Inizialmente abbiamo inventato le parole per trasmettere oggetti fisici che stavamo vedendo o “ pensiero &"; su, in modo chiaro e abbastanza completamente agli altri, così a loro volta potevano pensare o vedere queste cose come eravamo. Nel corso degli anni, troppe parole venuto circa nel sovraccarico di informazioni, e troppo spazio astratto è cresciuto il divario tra gli oggetti fisici e realtà dalla nostra mente, gli occhi, le orecchie e la bocca, e le stesse parole che avrebbero dovuto rappresentare queste cose con la quale abbiamo cercato di comunicare.

Questa è attualmente uno molto grande traduzione divario — tra le parole e tutto ciò che apparentemente rappresentano nella realtà. Questo è a causa delle molte connotazioni, molteplici significati denotativi, livello di astrazione e di comprensione delle differenze e sentimenti le persone hanno su ciò che pensano nelle loro menti e cercando di comunicare con le loro bocche. Che pasticcio verbale

COMUNICAZIONE

Quando si pensa a tutte queste eventuali lacune di traduzione, è un miracolo che la maggior parte delle cose aren &'; T! Perso nella traduzione e che la comunicazione si verifica affatto. In primo luogo, dobbiamo tradurre i nostri coscienti vaghi pensieri, sentimenti, idee, immagini e sensazioni dalle nostre menti pre-verbali, manca tutta la roba inconscia che costituisce la maggior parte della nostra mente, le parole giuste al fine di indicare con precisione queste cose per gli altri, in modo che le loro orecchie sentono e quindi correttamente tradurre queste parole di nuovo nella lingua di cui il loro cervello opera. A questo punto diventa evidente che la comunicazione di punta di solito si verifica solo attraverso l'empatia e il silenzio

Ora, solo perché ci sono ostacoli formidabili per non perdere troppo in traduzione, che ciò non'. T significa miglioramento isn &'; t sul orizzonte. Una cosa importante da ricordare è che le parole si potrebbero aver creato il problema di comunicazione, ma allo stesso tempo, sono l'unico modo attraverso l'altro lato per risolvere i problemi che abbiamo contribuito a creare. Belle letteratura, arte e musica, grandi film, giochi eccezionali e poesie creativi ancora fare un grande lavoro in questo

“! Non sono le cose nella vita che ci ha dato fastidio, ma piuttosto le nostre opinioni su queste cose. &"; ~ Epitteto. Qual è la sua opinione Hotel  ?;