Costruire il tuo marchio nel posto di lavoro

Ecco &'; s che cosa è importante per le donne sul posto di lavoro – costruire il tuo marchio – TU. Utilizzare tutto quello che sai di branding per costruire il tuo marchio personale. Renderlo forte.

Che qualità che possedete di portare il vostro femminile al posto di lavoro o per il vostro business?

Don &'; t sottovalutare quello che hai fatto. Se lo fai, la gente comincerà a crederci. Iniziare a promuovere se stessi — che cosa corrispondete, che cosa ti rende diverso da qualcun altro.

Determinare il messaggio che si desidera inviare. Come intende influenzare il vostro posto di lavoro?

Qui ci sono 4 cose che dovete sapere quando si costruisce il vostro marchio personale:

1) Conosci il tuo pubblico. Chi &'; s ascolto – facendo attenzione? Cosa vogliono sentire? Come farete a dire loro – condividendo ciò che si fa e quello che sei?

2) Conoscere il vostro scopo. Guardate il quadro più ampio del piano per l'ambiente.

3) Conoscere ciò che di valore. Il vostro sistema di credenze e principi di funzionamento sono al centro di sapere se l'occasione è giusta per voi.

4) Sapere quali 3 o 4 aggettivi che meglio descrivono il valore che offrite. Sono i punti di forza? È così che gli altri si descrivono?

Peter Block, autore di comunità: la struttura di appartenenza, noi, &ldquo dice; Comunità è un contesto per la trasformazione. Si ottiene interessato la maggior parte delle cose che sono assenti. Ho iniziato a preoccuparsi per il luogo in cui vivo – a Cincinnati, il mio quartiere. Comunità è trovare un posto dove siamo collegati – dove si risvegliano i nostri sensi.

“ E &'; s correlata alla performance. La maggior parte delle nostre istituzioni stanno creando le persone che sono sostituibili. Community è una soluzione, una risposta alla maggior parte dei problemi che abbiamo sul posto di lavoro. Connectedness o comunità è la definizione di realizzazione e" Ha iniziato a riorganizzare i suoi dintorni. Il signor Block crede che la comunità e la connessione sormonta solitudine - la stessa solitudine che esiste nel mondo del lavoro

&';. S interamente circa l'individuazione, la valutazione, e che celebra il femminile. Egli riconosce il femminile come leader nella creazione e costruire comunità e la connessione. E &'; è tutto nel processo di – come lo facciamo.

E don &'; t dimenticare il 3 C &'; s del branding – la chiarezza, la coerenza, e costanza.

&'; s non solo ciò che si fa, ma come lo si fa - influenzarlo Hotel  !;