Come sviluppare Real World Capacità di presentazione

abilità di presentazione vengono insegnate in corsi di formazione aziendale, laboratori pubblici e corsi universitari. Ma ti insegnano le giuste competenze per risolvere i vostri problemi sul posto di lavoro e raggiungere i vostri obiettivi di carriera?

corsi di formazione aziendale, laboratori pubblici e corsi universitari, abilità di presentazione vengono insegnate. Ma ti insegnano le giuste competenze per risolvere i vostri problemi sul posto di lavoro e raggiungere i vostri obiettivi di carriera?

La risposta potrebbe sorprendervi.

In molti casi, la risposta è un sonoro "no".

formazione di competenze Molti presentazione si concentrano solo sulla tattica. Come stare in piedi, sedersi e muoversi. Come gesto efficace. Come di parlare chiaramente e drammaticamente. Consigli e trucchi per apparire sicuro di sé e pronta.

Queste sono tattiche importanti che possono aiutare a passare da triste a tutto bene. Ma 'OK' non è abbastanza buono se si vuole andare da qualche parte nella tua carriera. Non è abbastanza buono se si desidera guidare presentazioni partecipativi. No, se si vuole essere conosciuto come un leader che facilita la collaborazione e la discussione.

Il coinvolgimento del pubblico è una delle più grandi sfide per molti presentatori. Se si lascia che la gente parla, si rischia di perdere il controllo. Le cose potrebbero sfuggire di mano. È possibile eseguire nel corso del tempo. O la testa lontano un campo dall'ordine del giorno.

È vero, queste cose possono accadere. Ma la gente non perché si sta lasciando parlare. Possono accadere se non si hanno le competenze per essere efficace.

Se siete preoccupati per evitare il fallimento di presentazione, questo è dove hai bisogno di aiuto.

Per essere un presentatore magistrale, è bisogno di aprire una zona di sicurezza per il dialogo. Questa è un'abilità che può essere appresa con una formazione adeguata.

discutere un modo diverso di guardare i problemi. Si apre su un argomento, che di solito è off limits. Si rivelano un modo di pensare bloccato. È possibile ottenere la gente parlare piuttosto che il controllo di una posizione rigida. E così facendo, si apre la conversazione.

Naturalmente, questo richiede abilità. È necessario conoscere la vostra strategia di presentazione, comunicare una storia potente, e di essere altamente qualificato a prendere il pubblico in un viaggio.

Molti presentatori soffiano questo. Come mai? Perché sono avversi al rischio. Non vogliono fare brutta davanti ad un pubblico. Non vogliono toccare la roba dura. Essi non vogliono parlare l'elefante nella stanza

Così, optare per la vecchia soluzione:. Per non parlare delle questioni difficili

Il risultato.? Presentazioni noioso e monotono. Recital noiosi di dati. Briefing Deadly compito-driven. Enorme e scarti costosi di tempo.

Se si vuole sviluppare le competenze del mondo reale, è necessario investire nella formazione. Si tratta di una semplice equazione. Prendi la formazione necessaria per essere comodi e sicuri nel guidare l'interazione. Poi si sa come incoraggiare conversazione aperta. Questa è la formazione specialistica si meritano di avere, se si è sul serio raggiungere i vostri obiettivi.

Quindi, si può davvero iniziare al rock and roll. Con la discussione aperta, la collaborazione di gruppo e problem solving interattivo si otterrà di più in meno tempo -. Con un enorme aumento della quantità di moto

Scopri come competenze facilitanti mondo reale aiutano a dare presentazioni magistrali e guidare discussioni di gruppo. Con una piccola quantità di formazione mirata, ci si può aspettare un notevole miglioramento dei risultati Hotel  .;