IBPS - CWE a 2011

Istituto del personale del credito è uno dei migliori reclutatori del settore bancario. Essa ha risposto alle esigenze dei clienti da molti anni e continua a farlo. E 'cresciuta enormemente e oggi ha i suoi uffici sparsi in tutto il paese. Quest'anno, ha aggiunto una nuova conquista per i suoi sforzi, la CWE. Si distingue per il comune esame scritto che sarebbe stato condotto nel 2011. Si tratta di un esame comune da condotta per l'assunzione di tutti i messaggi po bancari e di altri posti di segreteria. Essa mira a risolvere i soliti problemi affrontati durante assunzioni che portano al reclutamento di bassa qualità.
Il settore bancario è cresciuto majorly negli ultimi pochi anni. Ha un sacco di posti di lavoro da offrire ai giovani di oggi. Questi posti di lavoro forniscono un buon reddito, un lavoro sano e sicuro, vantaggi aggiuntivi ecc Questi fattori rendono il settore bancario una possibilità di carriera preferibile di tempo di oggi. Un altro fattore che aggiunge alla sua popolarità è che il settore bancario offre posti di lavoro per gli studenti provenienti da ogni settore accademico. Indipendentemente dal torrente si è in (scienze, scienze umane, commercio), è possibile applicare per i posti di lavoro offerti dalle banche. Questo aumenta la forza dei candidati domanda per i lavori della banca in confronto ad altri posti di lavoro. I candidati in forza di centinaia di migliaia si applicano per un singolo posto offerto da una banca, e solo pochi posti a sedere non sono disponibili. Questo rende il processo di assunzione molto difficile per i reclutatori. Devono esaminare ciascun candidato selezionato molto profondamente e in seguito li perfezionare per la sessione intervista. Questo è un processo che richiede tempo e spesso porta a risultati imprecisi. Inoltre, dato che il posto vacante deve essere riempito immediatamente, devono essere veloci con la loro assunzione spesso porta al reclutamento di bassa qualità.
CWE, quindi è una fuga a tutti i problemi incontrati durante il reclutamento. Sarà un esame comune per tutti i candidati aspiranti per il posto. Grazie alla sua struttura reclutamento su larga scala, sarà intrattenimento una più grande forza di persone, dando così tutti uguali opportunità. Inoltre, sarà molto utile durante una vacanza in una qualsiasi delle 19 banche pubbliche interessate. Nel corso di un posto vacante, le banche devono solo chiamare i candidati per un colloquio in base al loro punteggio nella prova, risparmiando così tempo e denaro.
Così, CWE è una valida opzione per condurre assunzioni. Quest'anno 2011 si mira solo a reclutare i candidati per i posti PO bancari e altri post di impiegati; come questi due posti sono più alti della domanda e incontrano il numero massimo di candidati. Assunzioni per gli altri posti sono anche studiato profondamente e in funzione delle esigenze, necessarie modifiche possono essere apportate in futuro Hotel  .;