8 principi di relazioni di successo

Le relazioni in contesti della nostra vita diversi; li amano, li temono, Crave, li nutrire, correre da loro ..... qualunque cosa si pensi di loro, si rapporta!

Le relazioni sono interazioni umane fondamentali che esistono su base giornaliera, i risultati di che hanno un impatto enorme su come ci sentiamo la nostra vita e noi stessi. Senza alcuna esposizione a relazionarsi con gli altri nella nostra vita, saremmo privati ​​della fonte della maggior parte dei nostri bisogni umani.
Così che cosa è sulle nostre relazioni con gli altri che crea questi alti e bassi, conflitti o di consenso? Beh ... &';! S complicato
Francamente, &'; s destinato ad essere. La complessità dell'essere umano con le nostre esigenze, desideri e unicità crea un'interazione con gli altri che per me è come foglie che danzano nel vento. Se relazionarsi con gli altri, non ha comportato un certo sforzo, la comprensione, la flessibilità, spazio e rispetto reciproco allora dovremmo apprezzare i premi troviamo in una relazione speciale così tanto? Dovremmo ottenere una tale visione nella complessità degli altri e noi stessi che ci permette di crescere, adattare e trovare la felicità? Io non credo che
relazionarsi con gli altri porta con sé l'amicizia, l'amore incondizionato, l'ammirazione, sostegno, comprensione, importanza, compagnia, passione, divertimento, emozione – l'elenco potrebbe continuare all'infinito. Si può anche portare la sua giusta quota di frustrazione, incomprensione, rabbia, dolore e dolore, alcuni della caduta naturale fuori emozioni quando le relazioni abbattere.

Ma i principi di relazionarsi con successo ad altri condividono similitudini qualunque sia la natura il rapporto. Io &';. Ll condividere con voi i fondamentali più comuni che possono legarsi e abbattere qualsiasi tipo di relazione che può aiutare a adattare il modo di rapportarsi a relazioni più eque e soddisfacenti, sia sul posto di lavoro, con la famiglia, partner o amici

Piselli in un baccello

Tutte le somiglianze rapporti azionari, se sono al lavoro oa casa, ma spesso ci riguardano in modo diverso nelle diverse situazioni e con persone diverse. Diventando consapevoli di ciò che tutti i rapporti hanno in comune, oltre a riconoscere come siamo tutti diversi, possiamo scegliere di comunicare più efficacemente con tutti, creando un'interazione in cui le vostre esigenze, desideri e stili sono uniti a loro. Si può leggere questo da un determinato rapporto in mente; è ugualmente applicabile ad usarlo per considerare come si riferiscono a persone in genere e che effetto che ha

1) Let &';.! s Cominciamo con l'aspetto più importante ... si

Se si dispone di un forte senso di chi siete, fiducia in se stessi e la consapevolezza di ciò che &'; s importante per voi, ci si trova in una posizione molto più solida di comunicare, compromesso e relazionarsi in modo flessibile con gli altri senza paure di perdere se stessi o compromettere chi si siamo. Così apprezzare chi siete e quello che voi rappresentate in modo da poter rimanere fedeli a se stessi.

Inoltre, capire che cosa è sotto il vostro controllo. Se vi aspettate di controllare gli altri con i vostri comportamenti, lei si insediano per la delusione e le questioni all'interno di qualsiasi relazione. Sappiate che è possibile controllare solo te stesso e il modo di interagire con gli altri, in questo modo, si ha la scelta di regolare come si riferiscono a raggiungere un risultato che significa che sono entrambi felici.

guadagnare un forte senso di sé

2) Cosa &'; s così importante

Che cosa è importante per voi e l'altra persona (s)? Famiglia? Libertà? Sicurezza? Salute? Raggiungere? Fedeltà? Ottimo servizio clienti? Spazio? .......

I nostri valori sono profondamente radicati dentro di noi e costituiscono una grande parte di ciò che siamo, così ciò che qualcun altro considera importante è importante per loro, lo stesso che i vostri valori sono altrettanto importante per voi. Quanto più i valori sono in linea con le altre persone e si condividono le credenze simili, quanto più il titolo tende ad essere. Eppure riconoscendo che qualcosa significa molto per l'altra persona, anche se è meno importante per voi, e fornendo spazio e rispetto per quel valore, dimostra sia che essi e il vostro rapporto sono importanti per voi, e che si ha la flessibilità necessaria per rispettarle per quello che sono. Non è necessario essere d'accordo su tutto, ma dando all'altra persona spazio e l'accettazione di avere le loro opinioni e rispettare ciò che è importante per loro si condividono altri valori fondamentali come la rilevanza, l'onestà e l'accettazione.

Condividi e accettano l'un l'altro i valori e le credenze

3) stili di comunicazione

Noi tutti preferiamo comunicare e da comunicare in modo diverso. Questo può creare interessanti conversazioni dove possiamo letteralmente a parlare un'altra lingua tra di loro, anche se stiamo parlando inglese. Avrete notato prima; qualcuno si sta parlando solo isn &'; t ottenere ciò che si sta descrivendo finché si disegna loro un diagramma o &'; spettacolo &'; loro che cosa vuoi dire. Con gli altri potrebbe essere necessario trovare un modo di mettere in relazione ad un'esperienza in cui si può sentire quello che vuoi dire.

Le persone tendono a elaborare le informazioni in modo diverso, e, come tale, preferiscono e di processo più facile con una delle seguenti opzioni di comunicazione stili:, uditive, cinestetiche (sentimenti sensoriali o emozioni) visivi o parlando sopra nella loro testa e acquisire una comprensione delle cose. Basti dire, se si ottiene un senso che il modo in cui si sta comunicando con qualcuno isn &'; t di lavoro, provare qualcosa di diverso. Mi capita spesso di sentire persone descrivono problemi con i loro partner dove li raccontano ogni giorno che li amano, ma il partner non li sta ascoltando, hanno bisogno di essere &'; mostrato &' ;, o essere dato affetto, come abbracci al fine di sentirsi amati <. br> Quindi, se stai parlando qualcosa attraverso con loro e hanno bisogno di raggiungere a piedi loro però, si sta andando ad avere un tempo molto più difficile ottenere il vostro messaggio attraverso! Se hanno bisogno di dare un senso a qualcosa e si sta disegnando loro un diagramma della grande visione, notare i loro segnali di frustrazione e di 'loro passo-passo fino a che non capiscono!

Quindi iniziare a ricevere un senso di come altre persone preferiscono essere comunicati con e adattarsi di conseguenza, sarete stupiti dalla facilità con cui è possibile comunicare improvvisamente. Lo stesso vale per te. Notate ciò che funziona per voi e quando si sa, si può chiedere ad altri di adattarsi al vostro stile, per esempio “ Avete una foto /schema di quello che mi &" ;, o &ldquo possibile mostrare, Posso solo farlo con te ora, in modo da poter ottenere una sensazione di esso &" ;.

Comunicare in uno stile che funziona

4) stile personalità

Allo stesso modo per il modo in cui trattiamo le informazioni in modo diverso dalle immagini , sensazioni, suoni, ecc, noi anche percepire il mondo e le informazioni che ci circonda in modo diverso. Alcuni di noi piace tutti i dettagli, ma altri vogliono il quadro generale. Alcune persone vivono secondo le regole, altri ritengono sono lì per essere rotto e cercare altre opzioni. Raccordo e confronto le cose con esperienze simili sono comuni per alcune persone per cui altri cercano le differenze e sono ottimi per la risoluzione dei problemi, ma forse meno utile quando è necessario per ottenere qualcosa di fatto e stanno sottolineando tutte le insidie!

Queste differenze (e molti altri) sono ciò che aiutano ci rendono unici gli uni dagli altri e sono preferenze naturali che tutti noi abbiamo. Le persone non sono in corso diversi da voi apposta, o per rendere la vita più difficile; it &'; s solo il modo in cui sono, proprio come tu sei per loro

Il più possiamo arrivare a riconoscere come gli altri vedono (o sentire, sentire o dare un senso) del mondo in modo diverso, il meglio che possiamo! accettare e trovare modi sempre migliori per relazionarsi.

5) Che cosa si aspetta come i confini?

E 'ovvio che quello che ci aspettiamo l'uno dall'altro va un lungo cammino verso se siamo felicemente sorpreso dalla persona o amaramente deluso. Allo stesso modo, se indossiamo &'; t so cosa gli altri aspettative sono di noi, come sulla terra possiamo mai essere sicuri se li stiamo adempiendo. Le aspettative si verificano all'interno di varie scadenze, il che significa che alcuni sono immediati oa breve termine, come ad esempio ottenere un progetto finito o di un partner scheggiare dentro per aiutare cucinare la cena che avete entrambi avevano dura giornata di lavoro. Abbiamo anche molte più aspettative a lungo termine come quello che ci si aspetta da un partner, un genitore, o un amico, sia che ci si aspetta di avere figli, o come il vostro capo vi assisterà con il vostro percorso di carriera,

Questi possono essere meglio definito diventando chiari circa i vostri e l'altra persona e' s ruoli e le regole di base che compongono il rapporto. Quali sono i confini e che cosa sia vogliono e si aspettano?
Se queste aspettative non vengono discussi o resi estremamente evidente, operiamo nel territorio pericoloso di ipotesi.

Gestisci aspettative

6) Perché assumere

Ipotesi, noi tutti li facciamo?; ognuno di noi si porta in segreto una sfera di cristallo in tasca posteriore che usiamo regolarmente per indovinare ciò che qualcuno sta pensando, perché hanno fatto qualcosa o quello che vogliono! Come spesso accade che finiscono per essere non corretta? Quindi, per essere più esplicito su bisogni, sentimenti e pensieri in una relazione rende più facile per entrambe le persone a soddisfare tale requisito anziché indovinare in modo errato.

Allo stesso modo, le persone cadono nella trappola di dire alla gente che cosa hanno fatto di sbagliato, quello che don &'; t desidera – portando ad un conflitto o di recesso entro un rapporto, partendo dal presupposto che l'altra persona sa ciò che si vuole invece (se, in realtà conosci te stesso!). Dare quell'altra persona l'opportunità di fare il bene per te; dire quello che vuoi /bisogno, invece.

Quindi, se si stanno raggiungendo per quella sfera di cristallo quando relazionarsi con gli altri, mettere in in tasca e basta chiedere loro. Se siete veramente in grado di farlo, a piedi, nei loro panni, come loro per un po ', è una possibilità più da vicino di indovinare a destra!

Evitare lettura del pensiero, indovinare e cristallo palle .... basta chiedere!

7) è il carico ripartito in parti uguali?

Ha avuto relazioni o amicizie dove si sta mettendo in tutta la noia e alla fine uscire emotivamente svuotato? Si può prendere un po 'per accorgersene come salvare gli altri può essere allettante per un po'! Essa porta con sé un senso di essere necessari, appartenenza, significato hellip ;. &si può colmare le lacune. Ma nel lungo termine i vostri bisogni non vengono soddisfatti a meno che i ruoli invertono intermittente o c'è un equilibrio più armonioso.

Il migliore e più relazioni di successo sono basate su contributo reciproco per essere utile per entrambe le parti a lungo termine.

8) Chi sei insieme?

Se si considera il risultato della vostra collaborazione, quello che viene fuori di esso? Chi è quel soggetto che è il due di voi combinati? Sei tu il sullo stesso lato, condividendo i tuoi successi collettivi e tirando insieme quando necessario? Sei maggiore della somma delle due parti?

Prendere tempo per riconoscere i punti di forza che la vostra associazione porta. Quando siete insieme, che &';? S come quello che

Per trovare un modo per esplorare insieme le aspettative, bisogni, desideri, valori, credenze, ruoli, responsabilità e un'identità unitaria in tutte le relazioni diverse, si creerà un legame e l'unità che si sviluppa in una terza entità, la somma di entrambe le parti. Se si considera il numero di rapporti che differiscono abbiamo dentro vari contesti della nostra vita, la chimica creiamo con gli altri e tutti i soggetti diversi che fanno parte del mondo è davvero notevole. E 'quella, che ci collega agli altri e al mondo!

Se questi principi sono utilizzati per migliorare un rapporto, o per voi di considerare come un insieme più grande, utilizzati bene si permettono di migliorare il senso di sé, le vostre esigenze individuali e di felicità e quella di tutti quelli che sono in contatto con.

Vorrei che tu felice e di successo in materia!

Il tempo di notare la magia!

Spot ciò che funziona ! Siamo tutti individui unici e come entità combinate. La base di ciò che funziona in una relazione vale la pena di applicare a un altro con la disponibilità ad adattare e migliorare i dettagli di esso in base al feedback che stai ricevendo.

Ricordate che ho detto all'inizio che agiamo in modo diverso con diversi le persone e le diverse circostanze? Se ci sono persone che hai un rapporto fantastico con, e altri che sono bene, meno fantastico, poi richiedere un certo tempo considerare ciò che la differenza è nel &'; fantastico &'; relazione. Considerate dal punto di vista di se stessi, l'altra persona e, infine, come una mosca sul muro per un minuto e prendere un buon sguardo obiettivo alla entrambi. Ciò che rende come si relazionano tra loro FANTASTICO?

Got it? Consideriamo ora il &'; meno fantastico &'; relazione. Che cosa si può utilizzare dai vostri osservazioni e approfondimenti per raccontare meglio? Quali sono le differenze? Ad esempio, non si condividono gli stessi valori, c'è un alto livello di rispetto e di comprensione reciproca? Sei chiara di ogni altra &'; s ruoli? Riconoscete reciproche &'; s esigenze di individualità e come che esalta il rapporto

Ora, ciò che deve accadere (da voi, li e collettivamente) per poter mettere in relazione simile nel &';? Meno fantastico &'; rapporto Hotel  ?;