Migliorare la vostra cultura di squadra con attività di Team Building

Attività di team building aiutare a costruire una cultura di squadra propositivo all'interno della propria organizzazione. Una delle aziende motivi sono incontri fuori sede non è solo per condividere e raccogliere informazioni, ma anche per migliorare la loro cultura squadra dando alla gente “ il tempo faccia &" ;. Se &'; re in programma una riunione fuori sede, qui ci sono alcune cose da tenere a mente

1.. Costruire cameratismo con sessioni interattive. Quando si dispone di una riunione trimestrale o annuale it &'; sa grande opportunità per la tua squadra di conoscersi l'un l'altro attraverso attività di team building interattive. Quando siamo connessi gli uni agli altri, partecipiamo. Quando abbiamo fiducia, noi prendere dei rischi. Quando ci preoccupiamo, siamo disposti ad andare il miglio supplementare. La collaborazione e la creatività iniziano quando cominciamo a conoscerci come esseri umani, non solo i ruoli o titoli. Ad esempio, abbiamo fornito il nostro laboratorio Build-A-Bike per un cliente nella zona di New York il mese scorso. A causa delle attività di team building interattive, i partecipanti hanno detto che conoscevano meglio, dopo una sessione di mezza giornata che dopo un anno seduto accanto all'altro in cubicoli. E quando i tempi sono incerti, it &'; s il rapporto che conta

2.. Imparare a pensare in modo creativo. In today &'; s ognuno economia deve imparare a fare di più con meno. Cosa succede quando abbiamo risorse limitate? Come risorse limitate impatto i nostri rapporti e integrità? Per sopravvivere non solo, ma prosperano abbiamo bisogno di fare le cose in modo diverso per ottenere risultati migliori. Tornando alla attività di team building di New York abbiamo fornito, i partecipanti hanno avuto una serie di sfide creative e attività di problem solving. Che cosa si sono resi conto era solo perché siamo &'; ve sempre fatto in questo modo, il doesn &'; t significa che &'; s il modo in cui dovremmo continuare a farlo. Piuttosto che alla ricerca di quello che &'; s non di lavoro – chiedere che cosa &'; s possibile. Questo rilascia la creatività e attrae coloro che hanno a cuore e si impegnano a fare accadere.

3. Sentirsi bene restituendo. Attività di team building che includono un tocco filantropica sono diventati sempre più popolari negli ultimi anni. E con buona ragione! Il servizio agli altri è diventato una parte forte della cultura all'interno di molte aziende. Build-A-Bike è di gran lunga il nostro laboratorio più popolare perché i team costruiscono biciclette che vengono poi donati ai bambini in comunità. Ti ricordi che cosa si sentiva come quando hai la tua prima auto – come ha ampliato il vostro mondo? Una nuova moto può cambiare la vita di un bambino, e &'; sa urto oca momento in cui li si guarda guidare per la prima volta. Decidere se una mentalità di servizio è una parte importante della vostra cultura, e inviare il messaggio per un incontro fuori sede
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Quindi, se volete migliorare la vostra cultura di squadra, inizia per un incontro fuori sede con la costruzione di cameratismo con interattivo sessioni, imparare a pensare in modo creativo e di essere pieno di risorse, e sentirsi bene restituendo in qualche modo. Non c'è potere più grande poi un gruppo scoprire insieme cosa si preoccupa Hotel  .;