Come volete scegliere di pagare meno tasse?

Uno dei vantaggi di essere il proprietario di un business, in particolare uno che è tassato come una S-Corp è che avete una certa flessibilità in come, quando e quanto si paga in tasse. Nel caso in cui il termine S-Corp è sconosciuto a voi, è fondamentalmente formando una società o un LLC e il deposito della corretta proseguimento moduli con l'IRS.

Il motivo che ora avete una certa flessibilità nelle vostre tasse è che si sta ora adempiendo 2 ruoli distinti e ognuno può essere pagato in modo diverso. È il dipendente sarà pagato con un salario annuo, mentre voi come il proprietario sarà pagato sulla base dei profitti del business.

Fa che interessa a te il suono? So che sembrava molto interessante per me quando ho scoperto che su di esso.

In pratica ciò significa che si avrà la possibilità di prendere un po 'del vostro compenso come distribuzione trimestrale per il proprietario in base ai profitti dal business invece di tutto il vostro compenso come stipendio per il lavoratore.

Uno dei grandi vantaggi a farlo è che una distribuzione di proprietà, non è soggetto a imposte sui salari (Social Security e Medicare) come la stipendio è. Quella singola strategia da solo può avere un enorme impatto sulla quantità di tasse pagate, e quindi ciò che il denaro è rimasto e lo rende in tasca come spendibili reddito netto.

Se si paga voi stessi il 75% dello stipendio che si stavano progettando a pagare te stesso, e tenere che il 25% nel settore e poi pagare al proprietario come una distribuzione trimestrale dei profitti nel settore, che la distribuzione trimestrale non è soggetta a imposte sui salari e salva quindi il 13,3%, e nel 2012 che risale a un risparmio del 15,3%. Nel caso in cui si didn &'; t conosce, il Congresso ha approvato una legge che le persone nei mezzi di informazione chiedono un “ paghe esenzione fiscale &" ;, che dà alle persone un soggiorno di 2% sui loro tasse sui salari nel quadro dei programmi di stimolo economico per aiutare l'economia recuperare e salire fuori dalla recessione 2009-2010

Guarda la tabella qui sotto per vedere il risparmio che si realizzare in tasse sui salari solo quest'anno con il tasso al 13,3%:.

Stipendio Proposto le imposte sui salari retribuzione reale (75%) sui ruoli paga Savings
$50,000 $6,650 $37,500 $4,988 $1,663
$75,000 $9,975 $56,250 $7,481 $2,494
$100,000 $13,300 $75,000 $9,975 $3,325

And nel 2012 dopo la scadenza del soggiorno imposta sui salari di 1 anno e il tasso risale al 15,3%, il quadro sembra ancora meglio:

Stipendio proposto sui ruoli paga Stipendio reale (75%) sui ruoli paga Savings
$50,000 $7,650 $37,500 $5,738 $1,913
$75,000 $11,475 $56,250 $8,606 $2,869
$100,000 $15,300 $75,000 $ 11,475 3825 $

Ci sono stati alcuni fatti di cronaca recente che sostengono la legge cambiata e si può &'; t farlo più, ma quelli sono flat out sbagliato. Ho espressamente chiesto al mio avvocato fiscale a tale proposito un paio di settimane fa. Mi ha detto che nessuna legge era cambiato e niente è diverso. Solo un altro caso dei media ottenere i loro fatti confuso, e poi soffiare la storia a dismisura. Io non sono un CPA o avvocato me, letto il mio disclaimer, così si dovrebbe parlare con il vostro da essere sicuri circa il consiglio per la vostra situazione specifica.

Infine, la parte migliore del precedente esempio è che è solo una delle molte strategie di risparmio di imposta che sono disponibili a voi come un imprenditore Hotel  .;