Carriere aa a Crossroads-Dove fa lavoro You Love è l'unica opzione
Hai sentito prima. Fare il lavoro che ami e il denaro seguirà. Avete creduto che
Per persone come Paula Dean, la cui passione per la cucina e arte culinaria gestisce il Food Network, il suo amore; il suo lavoro e il suo contributo all'umanità sono integralmente intrecciano. Non c'è separazione tra il fare il lavoro che ami e ricevendo l'abbondanza in cambio.
Per molti altri, l'idea di fare il lavoro che ami la vita in un mondo di fantasia separati da obbligo e dovere e plasmato da credenze sul modo in cui il mondo funziona. E questo è per coloro che sanno quello che interessa. Per alcune persone, l'intera nozione mette le loro vite in un punto cruciale di crisi.
Come siamo arrivati al punto in cui il vostro cammino personale e il destino è così intrecciate di contribuire il nostro talento per qualcosa di molto più grande di noi stessi?
Opportunità di lavoro sono al bivio semplicemente perché siamo in un momento della nostra evoluzione umana quando vi è la necessità impellente di: Hotel • fare un lavoro significativo, Hotel • contribuire dalla sorgente creativa di talenti; Hotel • creare un futuro di speranza.
La pressione alle tue convinzioni inconsce nascosti su ciò che è o non è possibile. Due cose poi succedono: aggressività o depressione a seconda che si esprimono o reprimere la necessità di seguire il vostro cuore e' s desideri. Questo è ciò che è al cuore della malattia legata allo stress. Quando le superfici di conflitto interni come stress malattia o di aggressione che tu e chi ti circonda sorprende, l'occasione è lì a mettere in discussione, esaminare e modificare le credenze sottili ma potenti che impediscono di correre il rischio di fare ciò che si vuole veramente fanno
Questioni come la sicurezza finanziaria, la sicurezza sociale e la superficie immagine di sé come pensieri come:. “ Se lascio il mio lavoro ho vinto &'; t ottiene un'altra &";. “ Questo &'; s bene per voi … don &'; t ha una famiglia, un mutuo, un cavallo e viola gli obblighi ... &"; aiuta razionalizzare attaccare con lo status quo. “ puoi &'; t avere la botte piena e la moglie ubriaca e "!; “ Suck it up &"; è un altro favorito aziendale. Sembra più sicuro di scegliere la certezza di miseria piuttosto che la miseria di incertezza. O almeno così sembrerebbe.
La gente non riesce a raggiungere la salute e di auto-soddisfazione per l'adempimento degli obblighi. Salute e l'autorealizzazione può venire solo attraverso contribuendo talento creativo; talento che rimane, per alcuni, nascosto anche se stessi.
Ognuno cresce ascoltando e spesso credere a quello che i genitori, le istituzioni educative e amici ha detto su chi siete e che cosa il vostro posto nel mondo è. Il rapporto con il sé è ora subendo una trasformazione enorme. Si trova al crocevia di vostro, emotivo, essere sociale ed energico intellettuale.
Il lavoro è indissolubilmente legata a questa trasformazione semplicemente perché abbiamo un massiccio afflusso di Gen X e Y Gen che sono incapaci di sentire una cosa e costringendo se stessi per fare un'altra. Alcuni Boomers e quasi tutti i tradizionalisti sono state sollevate su "suck it up". Fare ciò che deve essere fatto a tutti i costi.
Quando riconosciamo che le lacune di leadership e le cosiddette gap generazionale riflettono le differenze di percezione, si aprono le porte a creare una piattaforma meravigliosa per apprendimento condiviso, e la scoperta di sé. Da lì, questo numero abbiamo l'impegno dei dipendenti termine è un non-problema. E 'naturale e biologico. La sapienza si trova in tutti.
carriere sono ad un crocevia di molti di coloro che sono consapevoli del fatto che il loro desiderio di contribuire significato, di allungare se stessi in nuove aree di impegno, è del tutto coerente con ciò che è possibile. La domanda è: C'è qualcuno in ascolto? I dipendenti, i datori di lavoro, gli imprenditori, lavoratori autonomi tutti affrontano le stesse all'incrocio con ragioni diverse per fare, o non fare, le modifiche necessarie. Alla fine, in un modo o nell'altro, lo spirito umano prevarrà Hotel  .;
cambiamento di carriera
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