Perché Emozioni in La Regola posto di lavoro

Perché Emozioni sul posto di lavoro Regola

Vediamo la realtà così com'è, o come ci sentiamo al momento
Don &'; t tutti noi crediamo che noi siamo obiettivo - mentre altri sono emotivi?
Il mondo è di destra-cervello e solo io sono razionale e sinistra-cervello?

Aspetta. In uno studio scientifico di medici – Il 90% ha dichiarato con sicurezza erano
nella top 10% nella conoscenza e l'efficacia. Aren &'; t la metà di loro la media
Nessuno se stesso valutato nella metà inferiore?. Erano scioccati nell'apprendere 33% di essi sono stati classificati sotto la media per la loro
amministrazione ospedaliera

Non scuole mediche prima della laurea sedia elettrica tutto il “ media &"; studenti?

The Infamous 70/30 regola

Gli avvocati credono fantasie auto-aggrandizing troppo. La mia esperienza è che alcuni della
avvocati di prova più vincenti che conosco ottenuto un paio di “ Fs &"; e “ Ds &"; alla facoltà di legge.
Due dei migliori fallito l'esame di avvocato più di una volta. Hanno ottenuto meglio con l'esperienza. Ma la loro fiducia è costruita su una fantasia di successi di rinforzo.

Gli educatori non discutere la regola testata e provata 70/30. Ci ricorda che il 30% degli studenti
professionali sono “ irrecuperabile &" ;. Hanno appena mai capito. . Sì, che l'alta
per la contabilizzazione di Avvocati – Ho provato due volte e lasciato due volte prima di me sono riusciti

Fatto:. Quello che pensiamo è un (fino al 60%) effetto dominante sulle nostre percezioni
(intuizioni e intuizioni). Esempio: si assiste una rapina in banca Chase. Il tuo pregiudizio verso determinati gruppi influenzerà la vostra memoria per il barbone &'; s volto e l'espressione
emotiva.

Certo, “ vedere per credere &" ;, ma ricordate che “! Credere-è-Seeing &"; su altri
persone s 'emozioni. La nostra interpretazione inizio influenza fortemente i nostri ricordi più tardi.

So What?

Fatto: il nostro corpo è l'interfaccia (fusione /unirsi), dove i pensieri e le percezioni
(intuizioni e intuizioni) si incontrano. Ci siamo incarnata “ cognizione &"; e incarnata Hotel “ emozione &"; collegandosi nella nostra mente. Non vi è alcuna isolato “ pensiero &"; o “ sentendo &" ;.

C'è una miscela di come e cosa pensiamo e sentiamo. Si prega di ricordare:
emozioni sono contagiose e virus-simili; scimmia vede, scimmia fare.

Prestare attenzione a ciò che si vede e sentire da vostri coetanei perché invadono
tua mente e si diventa Falsificatori delle loro emozioni. Non tu, perché si paga l'attenzione per l'ambiente, giusto? Google: UCSD:. 2010/03/09 professor P. Winklelman
Anger Management

Per saperne di due volte: la vostra regione di sinistra-frontale del cervello è coinvolto nello sperimentare
Le emozioni positive come gioia e felicità. Lefty collabora con la vostra regione destra-frontale del cervello, che elabora le emozioni negative come la rabbia e lo stress

Un altro passo:. Vostra regione frontale sinistra è coinvolta nello sperimentare emozioni di Hotel “ la vicinanza &"; (bonding). Aspetta. Il tuo cervello &'; s regione destra-frontale è legata alle emozioni
dove si verificano “ ritiro &" ;. Lanciare la nonna sotto le ruote della
movimento autobus è una forma aggressiva di recesso, giusto?

Dieci livelli di rabbia

Noi sperimentiamo bassi livelli di rabbia da 9-5pm, e così fare i nostri coetanei. Il nostro potere di
rabbia-gestione separa i dirigenti di successo dagli altri ragazzi che non hanno mai ottenere delle promozioni.

indietro

Livello Dieci rabbia è dove si sono totalmente emotivo e razionale lo zero. Tu sei un pericolo per se stessi e gli altri. Mai visto “ rosso &" ;? La vostra retina utilizza il cono e l'asta
fotorecettori e le cellule gangliari per oscurare gli altri colori nel nostro campo
elettromagnetico. Perdita della vista (vedere rosso) si verifica perché il nervo ottico ha smesso di comunicare con il cervello

Livello Nove rabbia:. Acting out vostri pensieri e sentimenti di rabbia. Urlando, maledicendo Comprare e usare parole offensive

Livello Otto rabbia:. Concentrarsi su come ottenere anche e ritorsioni. Perdiamo la capacità di analizzare i fatti e modificare il nostro comportamento. Una scissione avviene tra destra e sinistra emisfero, ragione ed emozione, e la coscienza e nonconsciousness.

Il cervello di sinistra mantiene un potere di veto su emozione che deve essere supportata.

La rabbia

La rabbia aumenta la frequenza cardiaca, la tensione arteriosa e la produzione di testosterone. Ma,
cortisolo, l'ormone dello stress diminuisce. Il nostro emisfero sinistro diventa più stimolato.

La rabbia attiva un istinto di avvicinarsi a ciò che ha causato la rabbia originale. Perché? Vogliamo eliminarla; sperimentiamo una maggiore attivazione del nostro emisfero sinistro.

Premiati

Voglia di rabbia ci spinge a cercare ricompense. Prestiamo più attenzione alle ricompense
di minacce. Emozione colpisce quello che prestiamo attenzione a. Quando un pari sul posto di lavoro impazzisce che dovrebbe essere offerto, parole dal gestore per calmare
giù o uscire o un ricordo che lui o lei è in su per una promozione

Google:? Ormonale e comportamento . rivista 2010 (53) 276 DOI
Vedi: sistema nervoso simpatico, e l'attivazione di risposta di lotta o fuga
Vedi:.. Dr. William DeFoore su Anger Management

Endwords

In un recente sondaggio di dirigenti aziendali, l'87% ha votato che le loro emozioni sono il risultato di un cause esterne come “ il comportamento di altre persone e " ;, circostanze e situazioni

Fatto:. come ci sentiamo è un riflesso di come pensiamo. Emozione esprime esteriormente
quello che crediamo la nostra vita. Aspetta. I pensieri negativi (immagini mentali)
producono le emozioni negative di rabbia, odio e l'ansia, e viceversa.

L'emozione non è qualcosa che cade sulla nostra testa, è causata da quello che stiamo facendo e pensando. Ottenere questo: assumendo la salute, i sentimenti seguono i pensieri, non il contrario. . Controllo (veto) pensieri negativi porta a pensare neutro o positivo

Seguimi – i nostri sentimenti producono i nostri comportamenti. I nostri comportamenti sono (90%), responsabile per i nostri risultati, eh?

Conclusione: l'abitudine è basato su esperienze ripetitive; si scopre molti dei nostri comportamenti robotici. Prestare attenzione alle vostre reazioni tipiche e di esercitare la forza di volontà e la cognizione (l'elaborazione di pensiero) per creare migliori abitudini.

Paura

La paura è la creazione di una fantasia di pericolo, che non sta accadendo nel momento presente.

Il comportamento è motivato da due desideri consci e non consci. Il nostro compito è quello di
collegamento (unire) a sinistra e emisferi destro, ragione ed emozione e coscienza Comprare e nonconsciousness. E 'brillante per chiedere consiglio dal vostro dialogo interno, Comprare e accettare la responsabilità per le vostre emozioni, pensieri e comportamenti. Inizia ora.

Siamo tutti un work-in-progress. Inizia ora.

See ya,

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