Top 8 opzioni per Back-Up Cura Quando il bambino è malato

Immaginate il seguente scenario, se si vuole. Un'ora dopo l'arrivo sul posto di lavoro, il telefono squilla. L'ID chiamante legge, “ TUO BAMBINO &'; S DAYCARE /SCUOLA &" ;. Sai già che cosa questo significa … il vostro bambino ha la febbre, è malato, e deve essere raccolto al più presto. Hai back-to-back incontri e conference call per tutto il pomeriggio. Si tenta di raggiungere il vostro marito per vedere se riesce a prendere il bambino; tuttavia, è sufficiente ricordare che egli è legato in un laboratorio tutto il giorno per lavoro. Ahimè, si è costretti a cancellare i suoi impegni di lavoro per la terza volta questo mese. Ti senti come i vostri colleghi e supervisore deve essere in discussione la vostra etica del lavoro e il vostro impegno globale e la dedizione al lavoro che realmente ami! Suono a tutto l'esperto

Anche se ci sono senza se e senza ma su di esso …? I vostri bambini si ammalano. È inevitabile. Come una mamma di lavoro, si finisce per dover fare alcune decisioni difficili. Non si va a /rimanere sul posto di lavoro e fare altri accordi per il vostro bambino? Oppure, si fa a rimanere a casa e la cura per il vostro bambino malato? Anche se non si può sempre piano per quando il bambino si ammala, si può essere proattivi e avere una strategia di back-up (o due) a posto! Di seguito sono 8 opzioni tra cui è possibile scegliere al momento di definire un piano di emergenza che funziona per voi, la vostra famiglia, e il vostro datore di lavoro quando il bambino è malato.

1) Salva un paio di giorni personali o malati (se il vostro datore di lavoro offre pagato tempo libero) di rimanere a casa con il vostro bambino. Sfruttate al massimo il giorno a casa per prendersi cura semplicemente e confortare il vostro bambino. Godetevi la pausa nella vostra routine, il ritmo più lento, e solo di essere insieme.

2) Condividere la responsabilità triage con il vostro partner. Avere una discussione con il coniuge per quanto riguarda il programma per la gestione dei bambini malati. Può voi e il vostro maritino dividere la giornata, con uno di voi andare a lavorare fino a tardi e l'altro tornare a casa presto? Può uno di voi lavorare un giorno durante il fine settimana al posto di andare in lavoro per il giorno? È telelavoro un'opzione a breve termine?

3) Parlate con il vostro superiore in anticipo il modo migliore per gestire un bambino malato. Forse si può organizzare una sorta di orario flessibile dove condurre le tue responsabilità di lavoro da casa nei giorni in cui il bambino è malato, lavora un programma alternativo, quel giorno, o offrire di entrare durante il fine settimana.

4) Assicuratevi che il vostro ambiente domestico è favorevole per il lavoro. Se hai ricevuto l'okay dal supervisore di lavorare da casa quando il bambino si ammala, essere preparati. Un'idea è quella di creare un rifugio accogliente in un angolo del vostro ufficio. Si sia possibile impostare un materasso ad aria o portare in un sacco di cuscini e coperte per servire come un luogo di riposo. Inoltre, essere sicuri di avere un sacco di libri, attività, e forse anche una sorta di lettore DVD portatile o iPad. Che doesn &'; t come il curling si sono in un mucchio di coperte e guardare un buon film mentre malato?

5) Crea il tuo villaggio dei caregivers di emergenza tra i vostri amici, vicini e familiari. Gli individui che lavorano un lavoro part-time o di avere un orario flessibile può solo essere disposti a lavorare fuori un accordo quando è necessario un piano di backup. Non saprete mai a meno che non si chiede!

6) cura di backup in-casa. Avendo cura di backup in casa può eliminare la necessità di ottenere i bambini dalle loro pigiama e via a una nuova posizione quando sono malati. È possibile cercare agenzia &'; s che forniscono questo servizio online. Ci sono anche servizi on-line che si possono usare per trovare i fornitori di cure di backup, come www.sittercity.com o www.care.com. Io vi consiglio di fare un pre-schermo di potenziali sitter e hanno un incontro e saluto con largo anticipo rispetto realmente bisogno di usarli.

7) Drop-in centri diurni di backup. Sì, alcune città hanno davvero drop-in centri di cura giornata dedicata ai bambini che sono malati e sono un grande Piano B per molte mamme che lavorano! Essi sono gestiti da infermieri che dispensano farmaci e regolarmente chiamano i genitori con gli aggiornamenti. I bambini sono curati in stanze separate in base alla malattia. Alcuni centri si trovano in ospedali e centri medici e altri sono più comunità basata. Per trovare un drop-in centro diurno nei pressi di un backup, rivolgersi all'ente locale o statale che le licenze centri diurni, o gli ospedali di chiamata direttamente.

8) Avere un piano di backup per il vostro piano di backup. Se avete solo un elenco di vicini che si sono offerti volontari per essere una parte del tuo piano di back-up e non sono disponibili quando il bambino si ammala, si trovano nella stessa barca, come punto di partenza. Le più opzioni ci sono, maggiori saranno le possibilità di trovare il backup quando è necessario

BONUS SUGGERIMENTO:. Se non si riesce a stare a casa con il bambino malato, non lasciatevi cadere in un senso di colpa trappola di dover /vogliono lavorare. Il rovescio della medaglia, se volete stare a casa con il bambino malato, don &'; t permettetevi di sentire per non andare a lavorare! L'ultima cosa che hai bisogno quando si ha un lavoro impegnativo e un bambino malato è un carico di colpa Hotel  .;