Dieci buoni motivi gente non raggiungere i loro obiettivi

I dieci principali motivi gente non raggiungere i loro obiettivi

Ecco un breve riassunto della maggior parte delle cose che mantengono uno di raggiungere il successo che cercano. Se non sei realizzare i vostri obiettivi o non raggiungendo come facilmente o più rapidamente si pensa di dover, utilizzare questo come una lista di controllo per vedere dove si potrebbe essere perdendo.

1. Non sapendo cosa si vuole veramente. Mark Twain ha detto che potrebbe insegnare a nessuno come ottenere quello che vogliono; non riusciva a trovare nessuno che veramente sapevano cosa volevano. Sono d'accordo. La maggior parte delle persone don &'; t sanno quello che è realmente vogliono raggiungere. Spesso sanno quello che don &'; t desidera, ma poi che &'; s in cui la loro messa a fuoco e l'energia va — a ciò che don &';. T desidera

Essere chiaro su ciò che si vuole è uno dei più grandi ostacoli alla successo. Paul Meyer dice che se si e' re non raggiungere il successo desiderato, it &'; s semplicemente perché i vostri obiettivi non sono chiaramente definiti. I vostri obiettivi devono essere scritti, specifici e misurabili. Quando si parla con gli altri circa il vostro obiettivo (s), dovrebbero essere in grado di capire in fretta.

2. La mancanza di messa a fuoco. Puoi essere chiari sul vostro obiettivo, ma se don &'; t rimanere concentrati, se si prende in troppo (avere troppi o in conflitto gli obiettivi), se si compila la tua vita con cose occupati o operare in modo incoerente, è probabile riuscire <. br>

Focus crea potere. Un fiume &'; s potenza viene sfruttata da una diga e focalizzato in energia elettrica. Alcune persone dicono che si può ottenere tutto quello che volete. I don &'; t credere che. Ma io credo che si possa ottenere tutto quello che vuoi — con la giusta concentrazione

3.. Ragioni non basta. Questo è spesso trascurato. Motivi vengono prima, risposte giungono secondo. Se si dispone di motivi abbastanza forte, si può realizzare tutto ciò che desiderate.

successo significativo richiede passione. Quando il motivo per cui è abbastanza forte, il come arriverà. E il vostro desiderio vi sosterrà quando le sfide e gli ostacoli per il verso giusto.

4. Distrazioni. Troppo spesso siamo distratti da altre cose. Alcuni sono al di fuori del nostro controllo. Cose che succedono. La gente fa le cose. Gli eventi si svolgono. Altre volte, diventiamo distratti dalla nostra scelta. Io la chiamo la sindrome BSO — brillante e lucido oggetti. Si inizia un obiettivo o un progetto e poi iniziare a inseguire un altro.

A volte le tue idee "grandi" possono lavorare contro di voi. Il vostro prossimo "grande idea" può essere il nemico del progetto corrente

Incoraggiamo le persone a lavorare su non più di tre obiettivi principali —. Quelle che possono avere azione quasi ogni giorno verso la loro realizzazione. Sia necessaria una concentrazione e disciplina qui (vedi numero 2 e numero 10).

5. La mancanza di Belief — in te stesso e /o nel vostro obiettivo. Questo è spesso legato alla dignità, ma ci &'; s più ad esso. Hai bisogno di credere in se stessi e nel processo creativo. I vincitori si aspettano di vincere. Una carenza di fede fa sì che molte persone a rinunciare o non iniziare in primo luogo. In molti casi, provoca uno a prendere scorciatoie che sabotare il loro successo

Molte persone semplicemente don &';. T si sentono degni di successo. Questa è una domanda difficile. Posso dirvi che &'; s sulla base di una falsa credenza, ma si deve ottenere che per se stessi. Leggere i libri. Ascoltare i nastri. Andare a trovare persone che possono aiutare a vedere il vostro più alto e migliore. Vi meritate di avere successo. Non c'è alcun motivo per voi di non avere ciò che si vuole a meno che si ignorano i principi del successo.

6. La conoscenza carente. Un obiettivo degno di solito richiede imparare cose nuove. Buckminster Fuller ha detto, "puoi &'; t imparare di meno." Forse si e' re non so cosa è che dovete imparare per arrivare dove si vuole andare. Scoprire. Ma don &'; t lasciare la mancanza di conoscenza ti impediscono di partire. Se si attende fino a quando si sa tutto, voi e' ll mai iniziare. Inizia da dove siete e costruire il ponte, come si cammina su di esso.

7. Competenze insufficienti. Molto probabilmente ci sono certe abilità imposta ti manca che ostacolerà il vostro progresso. Scopri cosa sono e cominciano oggi ad acquisire le competenze necessarie. Forse avete bisogno di imparare come utilizzare efficacemente un computer e di Internet. Forse avete bisogno di alto livello la vostra comunicazione o di gestione del tempo di competenza. Anche un buon atteggiamento è un'abilità. Migliorare le vostre abilità è un investimento per tutta la vita che ti pagherà i dividendi grandi

E se hai bisogno di una capacità che don &';. T vedere voi stessi diventando brava o godere, trovare un membro del team che è bravo a queste cose e concentrarsi su ciò che sei bravo a fare.

8. Non abbastanza soldi. La maggior parte delle persone pensa che questo è il numero uno dei motivi per cui haven &'; t raggiunto i loro sogni. Pensano che se hanno avuto solo più soldi allora che sarebbe successo. Ma &'; s raramente un problema di soldi — esso &'; di solito è un problema di un'idea. Con buone idee e uno spirito tenace, è possibile ottenere il finanziamento necessario.

9. Bassa energia. Vince Lombardi ha detto: "La fatica rende tutti codardi". Al fine di avere l'energia e la resistenza per vincere, abbiamo bisogno di prendersi cura del nostro corpo. Ottenere un riposo adeguato, mangiare i cibi giusti e astenersi da comportamenti negligenti e pericoloso. Il nostro successo è la nostra produzione. I nostri corpi, la nostra mente e la nostra intuizione costituiscono la nostra capacità produttiva. Se indossiamo &'; t adeguatamente cura di noi stessi, abbiamo &'; ll essere in grado di produrre

10.. Supporto inadeguata o inesistente. Tutti hanno bisogno di aiuto. È don &'; t bisogno di andare da soli. I &'; ve visto troppe persone non riescono perché weren &'; t disposti a chiedere aiuto o didn &'; t sapere a chi rivolgersi per ottenerlo. Ci sono sempre persone che possono aiutare. Portare in talenti e risorse dagli altri e farne una situazione win-win. Allineare con organizzazioni che possono aiutare ad avere successo Hotel  .;