Gli imprenditori e disoccupati: guardare prima di saltare

Lo sapevate che le piccole aziende ogni anno generano 60% al 80% della nazione &'; s nuovi posti di lavoro? Definito dal governo federale come imprese indipendenti con meno di 500 dipendenti, che rappresentano circa il 99,7% di tutte le imprese del datore di lavoro e pagare il 45% del totale degli Stati Uniti libro paga privato.

&'; s stima che circa il 90% dei dipendenti sogno di aprire una propria attività. Ma &'; s non per tutti.

I &'; ll mai dimenticare il cliente che &'; d perso il suo lavoro e ha deciso di inseguire il suo sogno di una vita di possedere una Marina – egli &'; d trovò la “. location perfetta &"; Tuttavia, ha avuto poco in barca o di gestione esperienza. Più tardi, quando &'; d imparato la quantità di tempo e denaro che &'; d bisogno di investire, ha annunciato “ possedere una Marina isn &'; ta sogno, e'. Sa incubo &";

Il contrario è vero per un altro cliente. Un dirigente di successo nel settore farmaceutico da oltre 10 anni, ha dovuto viaggiare molto. Progettare bambini &'; s outerwear era l'unica cosa che lei “ sano &"; lei disse. “ Maria &"; ha deciso di prendere i suoi risparmi e investire nel suo proprio commercio di abbigliamento. Tornò a scuola e ha preso AutoCAD insieme ad altri tipi di formazione specialistica … Un anno dopo ha aperto il suo primo negozio

&';. S non raro sentire proprietari di piccole imprese dicono che “ bisogno di un lavoro &"; di cavalcare-out l'attuale tempesta economica. Al contrario, i lavoratori licenziati spesso dire “ I &'; m stufo di lavorare per qualcun altro – I &'; intenzione di iniziare la mia attività propria e" Pur comprendendo i sentimenti, so che quasi certo fallimento si tradurrà a meno che un vigoroso “ esplorazione di carriera &"; è intrapresa.

Oltre alla formazione e le capacità dei loro professioni scelte richiedono, gli imprenditori potenziali bisogno di un business plan, competenze di marketing, e acume finanziario per avere successo. Candidati di successo devono avere up-to-date competenze, un potente r é é ;, somma e la possibilità di commercializzare essi stessi. Amare ciò che si fa è considerato essenziale per la carriera felicità – a prescindere dal percorso di carriera si sceglie.

È interessante notare che, la storia dimostra che i tempi di difficoltà economica ispirano, piuttosto che la sconfitta, l'ingegno americano. Perseguire i vostri sogni è sempre la cosa giusta da fare – appena prima assicurarsi di avere i professionisti di orientamento, le informazioni e gli strumenti necessari in modo che i sogni don &'; t trasformarsi in un incubo.

Judy Gillespie, CPCC, CPRW, CEIP
Avenues carriera da Judy
27 mag 2009
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