Sei la persona più fortunata al lavoro?

Se si considera che molti di noi spendono più tempo con i nostri collaboratori che con i nostri familiari, c'è sicuramente la necessità di riconoscere quei rapporti, cosa significano per noi, e come trovare la gioia in loro su una quotidianamente. Fanno del loro meglio (la maggior parte del tempo) per interagire con noi in modo che il nostro lavoro è più facile. E &'; s facile prenderli per scontato e di cedere alla concorrenza sul posto di lavoro che possono influenzare i nostri filtri e togliere la spontaneità che deriva dalla gioia del momento. Riconoscendo il loro valore per noi, in parole pronunciate o messaggi scritti, permette loro di sapere che &';. Re apprezzati e ci dà il senso di soddisfazione che il nostro sincero apprezzamento fa più per motivarli di ricompense materiali

Come si fa un impegno per godersi la vita? Questa è davvero una buona domanda. La risposta ha molto a che fare con il modo in cui “ disciplina &"; la nostra consapevolezza di concentrarsi su quello che ci piace, che sia nel quale abbiamo scelto come partner, sia nella vita così come sul lavoro; ciò che scegliamo di fare con il nostro tempo libero; che musica che scegliamo di ascoltare; che culturale inseguimenti scegliamo; . e, più importante, quale grado di autenticità che scegliamo come ci relazioniamo con il mondo

Ecco una domanda da prendere in considerazione: E 'possibile che il più onesto si può essere sul vostro sé autentico con gli altri, tanto più significativo un persuasore si può essere? Come influenzare gli altri nella vostra sfera di leadership, sia che &'; re CEO, ufficiale, supervisore, manager, o membro del team, ancora funziona allo stesso modo. Your autenticità, riconosciuto dagli altri, un individuo molto più affidabile fa, e quindi un persuasore molto più efficace. Pensate a – sareste più propensi a mettere la fiducia in qualcuno che si presenta come autentico o falso? Vulnerabile o difensivo? Aperto ai vostri sentimenti o ipocrita? Quelli con una vera e propria personalità, umanamente vulnerabile, e aperto ai sentimenti di coloro che li circondano – con un alto grado di consapevolezza del fattore – sono in una posizione molto più forte in termini di imbattersi con il potere di convincere e di influenza Hotel  .;