È una lettera di copertura necessaria

Una delle domande più comunemente chiesto quando si tratta di caccia di posti di lavoro deve essere:?

"? Ho bisogno di una lettera di copertura" Sì, si fa!

"non posso semplicemente inviare il mio curriculum senza di essa?" Solo se il datore di lavoro, reclutatore, o il software si rifiuta di permettere di inviare la lettera di accompagnamento!

Perché? Perché il curriculum non crea la prima impressione di voi: la lettera di copertura fa. Assicurati che il tuo lettera di copertura è professionale, mirato, e lucidato in modo da creare una forte impressione. Un eccellente lettera di copertura porta quasi sempre al datore di lavoro leggendo il vostro curriculum.

Essere consapevoli dell'importanza della lettera di copertura. Una lettera di copertura può essere definita come:

* Un campione di scrittura che mostra quanto bene si scrive; o quanto bene non si scrive, se questo è il caso.

* Un'occasione per dire loro eventuali competenze ed esperienze complementari e pertinenti che avete che si distingue dagli altri candidati imposta.

* La possibilità di dire al datore di lavoro come specificamente abbinare l'apertura di lavoro - si arriva a precisare che per loro (e si deve!) in modo che non c'è bisogno di indovinare che cosa le vostre abilità sono. Si arriva a dire loro esattamente come le vostre abilità, di laurea, di sfondo, e l'esperienza corrispondono alla posizione di apertura, la missione della società, e la cultura della società. Nel leggere la descrizione del lavoro, tirare fuori le parole chiave e inserirli nella vostra lettera di copertura -. Fintanto che descrivono con precisione i vostri talenti

Ricordate, l'obiettivo della lettera di copertura è per il datore di lavoro di leggerlo, impressionato, e passare al tuo curriculum. Se non sono impressionato con vostra lettera di copertura, che non guardano il tuo curriculum.

Quindi, sì avete bisogno di una lettera di copertura e NO non è possibile inviare il tuo curriculum senza di essa! Ma non siete soli - continuare a leggere per vedere come scrivere una lettera di copertura per impressionare i datori di lavoro e reclutatori

Come si crea la lettera di copertura, deve essere di facile lettura.! Se è troppo lungo o tutto un paragrafo, il datore di lavoro non lo leggerà. Così suddividerlo in 3 brevi paragrafi. Considerare i punti elenco i punti in uno dei tuoi punti per afferrare l'occhio del lettore

Abbattere le 3 commi:

Il paragrafo 1:.
L'Introduzione - identificarti in termini di vostro campo, l'educazione, lo sfondo e la posizione per la quale si stanno applicando. Cattura l'attenzione del lettore, rendendo questo paragrafo forte e rilevante, usando le parole chiave direttamente dalla descrizione del lavoro

Paragrafo 2:.
Raccontati - Vuoi dire al datore di lavoro circa i vostri successi in quanto si riferisce espressamente a questa posizione si sta applicando per. Concentrarsi su ciò che il datore di lavoro sta cercando - guardare le qualifiche lista di posti di lavoro nella offerta di lavoro e le qualifiche corrispondenti proiettile che avete. Siate specifici

Paragrafo 3:
Il Chiusura - Educatamente e professionalmente chiudere la lettera interrogandosi sulla fase successiva del processo di assunzione ed esprimere il vostro desiderio di andare avanti con loro riunito nella . prossimo futuro

La seguente frase è una possibile, esempio generico:

"Grazie per considerare la mie qualifiche e non vedo l'ora di parlare con voi di più sul prossimo passo nel processo di assunzione. "search

Ci sono molti fare e non fare che si vorrà essere a conoscenza prima di inviare la lettera di copertura

NON:.

* Utilizzare corsivo, grassetto, grafica, subalterno - esso potrebbe non eseguire la scansione nel database della società

* Usa gergo o acronimi.. Acronimi specifici del settore sono accettabili, ma essere sicuri di scrivere completamente eventuali datori di lavoro non possono conoscere

DO:..

* Utilizzare la formattazione intestata formale
* Utilizzare carta curriculum bello per stampare la lettera di copertura su.
* Parlare appositamente per l'apertura di lavoro.
* Estrarre le parole chiave della offerta di lavoro che rispecchiano le tue abilità.
* Correggi!
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