*** Nuove idee

“ Non vi è alcun battibecchi così violenta come quella tra le persone che hanno accettato l'idea di ieri e quelli che accetteranno la stessa idea domani … “ Christopher Morley

Wow ora isn &'; t che la verità? Ecco un'altra ottima occasione per affinare le vostre abilità di risoluzione dei conflitti.

Alcuni di voi accettare nuove idee subito infatti si vive per l'opportunità di sfidare lo status quo. Alcuni di voi don &'; t vedere il bisogno di qualcosa di nuovo, tutto funziona ora come sono, perché la gomma il processo? Perché aggiustare qualcosa che non è rotto?

La maggior parte di voi sono probabilmente da qualche parte nel mezzo. Non siete contrari a nuove idee, ma potrebbe non essere sempre i primi ad adottare le nuove idee. Oh, a meno che l'idea è tua o sei un campione di questa nuova idea. Ti voglio dire senza offesa, ma penso. È molto più facile accettare qualcosa di nuovo, se si proviene da una fonte di fiducia, è la soluzione a un problema o vi aiuta a risolvere un problema che sta causando un sacco di disagio. Non c'è niente di sbagliato in questo, basta ricordarsi di dare il vostro membri del team di tempo per adeguarsi.

Se si è l'uno che ha già accettato l'idea o capisce già qualcosa, si vuole veramente essere pazienti con coloro che sono non ancora raggiunto con voi. Hai avuto il tempo di innamorarsi di questa nuova idea; si è già passati attraverso una curva di apprendimento con questa nuova idea. Dare agli altri la stessa opportunità.

Se si è l'uno che si sente come gli altri sono &'; infliggere &'; una nuova idea su voi o un nuovo processo o un nuovo approccio, ricordarsi di essere di mentalità aperta e cercare di capire il motivo per cui questa nuova cosa è così importante per loro. Don &'; t dire no perché non hai avuto il tempo di riflettere sulle cose, basta chiedere per il tempo e le informazioni necessarie per comprendere la nuova idea. Quindi prendere in considerazione l'idea apertamente e da prospettive diverse. Ora si può pensare cose attraverso oggettivamente e forse questa nuova idea non è così male, dopo tutto

Parole chiave:. Affinare le abilità di risoluzione dei conflitti, accettare nuove idee, mettere in discussione lo status quo, aggiustare qualcosa che non è rotto, fonte attendibile , il tempo di regolare, avere pazienza, essere aperti
mentalità.

risoluzione del conflitto

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