La potenza di fuoco: Sei passi per ottenere di più facendo di meno

Con oggi &'; s pressione a sovraperformare, crescere e fornire un valore per gli azionisti, le organizzazioni hanno difficoltà a soddisfare e superare le aspettative. Molte aziende investono notevoli risorse nella pianificazione annuale e articolate iniziative strategiche annuale … e poi don &'; t consegnare su di loro. Nonostante tutto il lavoro e migliori intenzioni di tutti i soggetti coinvolti, queste aziende possono di &'; t sembrano ottenere alcun “ trazione &"; sui propri obiettivi. E &'; s molto frustrante lavorare così duramente e poi ci domandiamo perché non è possibile consegnare sulle questioni che contano veramente

Vedo questa dinamica spesso, avendo lavorato con clienti e ricercato il soggetto.. E l'unica cosa che so può aiutare a “ guadagnando trazione &"; è la potenza di fuoco. Indipendentemente da un'organizzazione &'; s dimensioni, la capacità di dare la priorità delle iniziative e concentrarsi su un numero finito di obiettivi svolge un ruolo molto importante nella creazione di slancio e soddisfare i vostri obiettivi strategici

le dimensioni non importa
organizzazioni. può fare l'errore di assumere troppo in una volta. Le grandi aziende che assumono solo perché sono grandi, devono fare di più; mentre le piccole imprese ritengono che la crescita richiede numerosi obiettivi. Questo non è il caso per entrambi. I &'; ve scoperto che maggiore è l'organizzazione, maggiore è il livello di sforzo, la complessità e il tempo necessario per fornire iniziative strategiche. Le organizzazioni più piccole devono essere ancora più attenti da dirigere le risorse e l'attenzione dalle giorno per giorno fondamenti della gestione di un'impresa può avere risultati disastrosi sulle vendite e la produttività complessiva.

La formula per ottenere di più
Se si vuole ottenere di più, è necessario concentrarsi! Le aziende devono concentrarsi su meno al fine di fornire maggiore. Focalizzando l'attenzione su alcuni obiettivi, le possibilità di produrre risultati sono molto maggiori. Proprio come una mancanza di realizzazione crea significativo “ drag &"; sulla dinamica aziendale, un senso di realizzazione è un potente “ stimolante &"; per una maggiore produttività

Come costruire fuoco nella vostra organizzazione
Pratica quanto segue per aumentare la vostra attenzione e la vostra azienda &'; s messa a fuoco e di conseguenza il vostro successo:.

1. Keep It Simple. Quando si passa attraverso qualsiasi esercizi definizione degli obiettivi, alleno i miei clienti di Keep It Simple Super (KISS) e ricordo il “ Triple S &"; Fattore: Semplicità Attraversa successo. La maggior parte di noi preferiscono la semplicità nella vita. Cercando di tenere traccia di troppi dettagli è fonte di distrazione e diluisce la nostra efficacia per fare niente.

2. Dare la priorità i vostri obiettivi. C'è sempre così tanto da fare che esso &'; s difficile identificare ciò che &'; s più importante; questo è dove priorità è fondamentale. È necessario concentrare le risorse — tempo, persone, denaro — su come ottenere il miglior ritorno sugli investimenti. Dare la priorità assicura voi e la vostra azienda o gruppo può concentrare sugli obiettivi principali che avranno il maggiore impatto organizzativo.

3. Bastone a tre. Le nostre menti sono ben collegati a pensare in 3s. La ricerca dimostra che quando ci sono più di 3 obiettivi, è probabile che gli individui non consegnerà bene su uno di essi. Se si sceglie di concentrarsi su 1, 2 o 3 iniziative, allora la vostra probabilità di successo aumenta notevolmente!

4. Pubblicizzare i vostri obiettivi. I primi tre priorità sono il “ guida posta &"; per l'intera organizzazione, in modo da assicurarsi che tutti — dei massimi dirigenti di personale in prima linea — sanno quello che sono

5.. Festeggiate il vostro successo. Andando avanti verso e raggiungere i vostri obiettivi, prendere il tempo di congratularsi con coloro che sono coinvolti nel loro sforzo. Il successo si autosostiene e una volta “ trazione &"; inizia, sarà prendere slancio come i dipendenti vedono e “ feel &"; che stanno compiendo qualcosa di valore.
6. REFOCUS ritornando al passo 1 #

Un detto comune va, e". Se don &'; t sapere dove siete diretti, si potrebbe finire nel posto sbagliato e" Quello è vero; tuttavia, a meno che tu abbia le indicazioni chiare e semplici, vi è anche la possibilità che si potrebbe ottenere sopraffatto con i dettagli e perdersi comunque!

Mantenere i passaggi sopra in mente e si entrerà in possesso il fuoco per fare le cose e passare per la vostra prossima opportunità

Be stupefacente Hotel  .!;