I 3 punti a Comunicazione Mastery

Anche se si conosce meglio, non si applica tutto ciò che avete imparato quando si tratta di fare la maggior parte di voi stessi. Se questo è vero per voi, allora come hai intenzione di migliorare?

La consapevolezza è la chiave. Fino a quando si individua quello che state facendo non si sa dove per apportare modifiche a come si parla di persone. Come si può cambiare ciò che deve essere migliorato se non lo vedi te stesso?

C'è un modo molto semplice per generare la consapevolezza di come ti comporti con altre persone. Un modo per sviluppare la prospettiva che non è offuscato da percezioni distorte tuoi

Tre passi per il Potente di comunicazione:.

1 Puoi essere un osservatore neutrale

Scegli una recente conversazione che hai avuto non è andata come lei avrebbe voluto. Avanti, finta per un momento che tu sei un osservatore neutrale della conversazione. Nella vostra immaginazione andare indietro nel tempo per questo incidente e vedere voi stessi a parlare con l'altra persona. Immaginate i dintorni, ascoltare i suoni e sentire l'atmosfera del luogo.

Quindi eseguire attraverso l'intera conversazione di nuovo, solo che questa volta immaginare che tu sei l'osservatore neutrale. Vedi te stesso e l'altra persona a parlare e ascoltare l'altro e notare le dinamiche della conversazione. Prestare particolare attenzione alle reazioni non verbali.

In questo modo vi sarà la raccolta di un sacco di informazioni che saranno utili a notare che cosa funziona e cosa non funziona nella vostra comunicazione.

2 Essere l'altra persona

rivisitare la conversazione nuovo solo questo ciclo di tempo attraverso di essa come se fossi l'altra persona. Immaginate che cosa era come essere lì ti guarda e ti ascolta. Ora si è a piedi nelle scarpe, in modo da ottenere uno sguardo da vicino a quello che si prova a trattare con voi.

Si possono trovare che a individuare le ragioni per cui la conversazione non è andata così come si farebbe voluto

3 Chiedete a voi stessi -. Come ho fatto a ottenere il risultato ho ottenuto

In questa fase del processo si mette la responsabilità sulle spalle da solo per l'esito della conversazione?. Incolpare gli altri non vi aiuterà a pensare in modo creativo per soluzioni e modi per migliorare le vostre abilità di conversazione.

Rivisitare quella conversazione ancora una volta come osservatore neutrale e una volta come l'altra persona. In ogni caso cercare la risposta alla domanda: come sono arrivato a questo risultato? Poi chiedetevi: cosa avrei potuto fare in modo diverso per ottenere ciò che voglio veramente

Potrete scoprire modi per modificare il vostro approccio che può migliorare notevolmente il modo di comunicare quando conta di più

Utilizzando?. questo approccio che ho spesso individuare opportunità di utilizzare maggiormente l'accento sui punti chiave e il valore di essere entusiasta quando voglio qualcuno a prendere in considerazione il mio parere. Altre volte mi accorgo che ho potuto ascoltare con più attenzione invece di ottenere portato via con il mio proprio ordine del giorno.

Gioca con questo modo di sviluppare prospettive per se stessi e divertirsi individuare tutte le piccole differenze che si aggiungono a un grande differenza nella vostra capacità di parlare con un impatto Hotel  .;

competenze e la formazione di comunicazione

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