Qual è il tuo più grande debolezza? Come rispondere il più irritante Colloquio di lavoro domanda-e ancora ottenere It Right

“ Che &';? S il tuo più grande debolezza &"; è uno di quei tipici ma duro lavoro intervista domande. Noi tutti odiamo questa domanda, ma si tratta di tutto il tempo, e la tua risposta è critica. È you &' conoscete; re andare a ottenere chiesto, quindi preparatevi. E &'; s più complicato di quanto possa sembrare in superficie, e ci &'; s un'arte a rispondere bene. Vuoi dare il tuo vero punto debole e come si &'; ve superarlo? O a individuare una qualità che contribuisce al vostro successo? Come si fa a rispondere veracemente (perché possono vedere attraverso un lavoro di neve), ma ancora voi stessi presenti come il miglior candidato per il lavoro?

Alcune persone vi dirà di venire in realtà con un vero e proprio punto debole, come, dire, mancanza di organizzazione, e che parlare di quello che &'; ve fatto per superarla. I &'; non sono sicuro che &'; s una buona idea. I don &'; t vuole sentir parlare di punti deboli, come organizzazione che sarebbe fondamentale per il vostro successo sul lavoro. Che &'; s non la migliore idea

Che dire di un punto debole come impazienza.? (That &'; s uno dei miei.) I &'; m impaziente di andare su progetti, per farli fare, e per avere successo generalmente più veloce. E &'; sa vero punto debole, ma si spinge anche il mio successo.

Provate a pensare a una debolezza che &'; s reale — un vero e proprio quello che &'; ve ha ottenuto, ma che contribuirà al vostro successo sul lavoro. (Anche se io direi di cercare di stare lontano da cliché é debolezze d come “ perfezionismo &";. Ci &'; sa bandiera rossa per l'intervistatore.) Sai che la questione è in arrivo, in modo da don &'; t agiscono come te &'; re perplesso . È necessario rispondere alla domanda prima di &';.. Re sarà in grado di andare avanti nel processo di intervista Hotel