Gestione del tempo per Avvocati - la chiave per la migliorata gestione del tempo

Ognuno di noi ha uno stile di lavoro di base (disciplinato dal nostro stile di base della personalità) che, consapevolmente inteso, in grado di fornire una potente visione come andiamo circa gestire il nostro tempo.

A titolo di esempio, ecco due profili molto diversi avvocato come illustrato da un diffuso richiamo inventario stile DISC. (Questi sono i grafici reali di due dei miei clienti.)

L'avvocato sulle affronta sinistra sfide aggressivo, si annoia facilmente, e si preoccupa di meno sul processo di risultato. Di conseguenza, si tende a lesinare sui dettagli quando si delegano compiti; lei cambia anche il suo percorso rapido e spesso durante il giorno. Entrambi questi modelli comportamentali limitano i suoi personale di supporto &'; efficacia ed efficienza. Lei e il personale inutilmente perdere tempo backtracking per ottenere le cose per bene

L'avvocato di destra tende al perfezionismo e prudenza a tal punto che lui doesn &';. T delegato abbastanza, e alternativamente sia procrastina o spende più tempo ha bisogno di su compiti di routine. Questo a sua volta rallenta la produzione, la fatturazione e la raccolta

Quindi, pensare a questo per un secondo. Si dispone di un stile di base che un impatto significativo come a fare le cose di ogni giorno. Il tuo stile isn &'; la t giusto o sbagliato. E &'; s non intrinsecamente buono o cattivo

Tuttavia, diventando più consapevoli del vostro stile può produrre enormi guadagni in termini di produttività, mentre allo stesso tempo ridurre lo stress e migliorare la comunicazione con il team.. Le soluzioni sono spesso semplici, e può variare da avere rapidi quotidiani check-in con il tuo paralegale, per l'uso di liste di controllo semplici, per impostare un timer per tenervi in ​​movimento in avanti.

A seguito di comprendere la loro natura tendenze, entrambi gli avvocati sopra fatte mirato – e duratura – cambiamenti nel loro approccio quotidiano al lavoro che hanno migliorato la loro produttività misurabile (e quello della loro squadra &'; s).

Gestione del tempo per gli avvocati doesn &'; t deve essere un mistero. Molti psicologi consulenza e allenatori esecutivo in grado di fornire la DISC o uno strumento simile. Io uso una versione del disco chiamato TEMPO P.L.U.S. che &'; s specificamente orientata a rivelare un &'; s approccio alla gestione del tempo e la produttività. Chiamata o e-mail se si &'; vuoi maggiori informazioni Hotel  .;