Cinque Devastante LinkedIn Profilo Errori: Non lasciate che questo accada a te

I can &'; t sottolineare abbastanza quanto sia importante il vostro profilo LinkedIn è per la vostra carriera nelle vendite mediche. Il tuo profilo LinkedIn è la cosa primaria altre persone (tutti i 40 milioni di loro in rete) vedrà su di te. E 'il mondo e on-line' s equivalente di una prima impressione, quindi dovrebbe essere utilizzato bene. Anche gli errori più semplici su una pagina di profilo può avere effetti terribili. Qui &'; sa lista degli errori più comuni a cui prestare attenzione:

Dimenticare di correggere le bozze

Una delle cose più elementari e potenti che si possono fare per creare un profilo di grande è quello di fare in modo che esso doesn &'; t contenga errori di ortografia, grammatica, o punteggiatura. La ragione di questo è che può dimostrare che si è sciatto e incurante. Peggio ancora, alcune persone potrebbero anche interpretare questi errori come incompetenza.

Picking immagini poco lusinghiere

Se si desidera pubblicare una foto, quindi seguire le stesse regole che si farebbe in scegliere una foto per un curriculum. La fotografia deve essere un attraente, professionale, testa e spalle sparato di voi nel mondo degli affari abbigliamento — chiaro, con un semplice sfondo. L'idea alla base di una foto nel profilo LinkedIn è quello di mostrare i contatti che si può guardare la parte di un professionista.

Non essendo specifico

Assicurarsi che fornite sufficienti dettagli nel tuo profilo LinkedIn. Non semplicemente indicare informazioni di carattere generale come “ è andato a scuola di &"; o “ partecipato ad un seminario &" ;. Indicare i nomi, date e luoghi che darà i potenziali datori di lavoro, clienti o clienti un'idea di ciò che si sta

Non essendo sinceri

Don &';. T pensa che si può ottenere via con mentendo o addirittura esagerando su un profilo LinkedIn. I datori di lavoro hanno una straordinaria gamma di strumenti, tra cui LinkedIn stesso, per verificare la verità delle sue affermazioni. E lo faranno. Evitare l'imbarazzo e quasi certamente carriera dannosi effetti di essere catturati in una bugia da attaccare a fatti reali nel tuo profilo

Scrivere la storia di vita

Don &';. T cadere nella trappola di pensare che è necessario mettere tutto quello che &'; ve mai fatto sul vostro profilo LinkedIn. Stick di dettagli che sono più recenti e pertinenti per l'industria che si desidera lavorare. Se il tuo profilo è troppo occupato, le persone tendono a ignorare semplicemente. Proprio come un curriculum, il vostro profilo LinkedIn dovrebbe essere chiaro e facile da leggere

&';. S sicuramente un modo giusto e un modo sbagliato per creare un profilo LinkedIn. Il modo sbagliato probabilmente ottenere avete passato su, trascurato, ignorato e, nella migliore delle ipotesi — ma il modo giusto pagherà in una solida rete di risorse potenti che vi servirà bene tutta la carriera Hotel  .;

risorse umane

  1. Motivi per cercare un nuovo lavoro
  2. L'accuratezza di Video Based Testing - Non è un Fad Per il Recruiter serio!
  3. L'importanza del Lavoro
  4. Per assumere un falegname commerciale o fai da te?
  5. Dieci modi migliori per dare le risposte come gestore e perché!
  6. Trascrizione medica: un caso di studio per l'outsourcing
  7. La versatilità di Hardwood Flooring
  8. Perché competenza linguistica del dipendente a distanza svolgono un ruolo fondamentale?
  9. Tutto su Risorse Umane
  10. Informazioni Cerca Death Records
  11. Stati Uniti Olio
  12. I Tappeti nel Regno Unito sono intrecciati Innovativamente
  13. Lo stato delle società di sicurezza a Los Angeles
  14. Candidato Relationship Management: Una spesa o investimento
  15. A Volontà per l'occupazione - Che cosa significa esattamente?
  16. Supervisione e formazione di guardie di sicurezza
  17. Gestione delle Risorse Umane - Formazione delle Risorse Umane
  18. Formazione in Australia prima di reclutamento
  19. Onboarding dipendente: E 'necessario che tutte le imprese
  20. Caratteristiche da ricercare negli aspirapolvere industriali