Suggerimenti intervista per neolaureati

Nel dell'economia attuale, trovare un lavoro per i laureati che sono appena entrando nel mercato può essere un compito difficile. Ci sono alcuni ostacoli che la maggior parte dei laureati devono affrontare perché sono nuovi per la forza lavoro. La mancanza di esperienza è la sfida più grande, seguita da vicino dalla mancanza di abilità d'intervista. Per fortuna internet è pieno di suggerimenti da datori di lavoro e persone con esperienza nel mondo del lavoro per aiutare un neolaureato attraverso il processo di intervista.

Le basi

Per ogni intervista che si sta frequentando ci sono alcuni basi che semplicemente devono essere fatte in modo corretto. Mostrando precoce è fondamentale. I datori di lavoro si aspettano che tu sia in tempo, mostrando presto rafforza solo che sei affidabile ed è un buon inizio per ogni intervista. Essere presentabile è un altro dato. A seconda dell'ambiente di lavoro, questo può significare qualsiasi cosa, da business casual a un vestito di affari. Ancora una volta, queste cose sono requisiti fondamentali che devono semplicemente essere fatto correttamente.

Ricerca

La ricerca della società che è stato applicato a lavorare per può essere estremamente utile durante il processo di intervista. Essa mostra il datore di lavoro che si è preso il tempo e lo sforzo di capire la società e il ruolo che si sta cercando di compilare in azienda. Siti di caccia di posti di lavoro come monster.com, permettono ai loro clienti di caricare un r é somma é che possono poi essere fatto saltare a centinaia di datori di lavoro. Anche se questo aumenta la quantità di datori di lavoro che possono essere raggiunti da un singolo richiedente, diminuisce la probabilità che un richiedente effettivamente ricordare tutte le imprese applicati a. Un po 'di ricerca può dare un richiedente l'aspetto di una star in un'intervista.

La fiducia

Essere sicuri è una delle cose migliori che si può essere in ogni intervista. Niente vende un datore di lavoro come un candidato che è sicuro di sé e conosce le loro capacità e limiti. Durante la maggior parte delle interviste discuterete tuo r é é ;, somma così sarà di aiuto nella vostra fiducia se si conosce ogni singolo dettaglio che hai indicato nel tuo r é é ;. somma Perché stiamo discutendo neo laureati che di solito non hanno una storia di lavoro dettagliato, si può ancora essere sicuri di eventuali risultati accademici che si desidera mettere in evidenza così come qualsiasi attività di volontariato che potrebbe essere fatto. La chiave non è quello di essere intimiditi solo perché non si ha più esperienza come si vorrebbe. Bisogna ricordare che a questo punto siete stati chiamati per un colloquio, quindi non c'è interesse in voi come candidato

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