Guida Shrinky to Work: The American operaio Exploited

Quando pensiamo di lavoratori sfruttati normalmente pensiamo di sudore-negozi in un paese del terzo mondo, dove le persone lavorano per pochi centesimi al giorno in condizioni terribili. Ma c'è una nuova classe di lavoratori sfruttati proprio qui negli Stati Uniti, non importa quanti soldi si fanno, o il vostro status professionale. Questa situazione fin troppo comune sta portando alle stelle i livelli di ansia, depressione, problemi di relazione, e problemi dei bambini.

Sean e Amy entrano nel mio ufficio di psicoterapia. Anche se sono ben vestiti, hanno un aspetto disegnati e stressati. La tensione tra i due è di spessore. Entrambi funzionano 15 ore al giorno. Si lavora nella finanza, l'altro, il diritto.

Entrambi hanno dovuto cambiare lavoro due volte negli ultimi tre anni da quando il crollo finanziario. Si sentono insicuri nelle loro posizioni, e la paura se non lavorano sette giorni su sette, saranno sostituiti.

Sean sta vivendo alti livelli di ansia. Odia il suo capo incompetente ed è stato chiesto di fare cose che non si sente bene con se eticamente. Non riesce a concentrarsi e sta avendo difficoltà a dormire.

Amy è depresso. Hanno due figli piccoli. Deve lasciarli nelle mani di una tata, perché se non funziona in questo difficile lei sarà ostracizzata.

Sean e Amy sono venuta in terapia come un ultimo disperato provare prima del divorzio.

Sembra che la storia antica quando uno stipendio potrebbe essere sufficiente per avere una bella casa in periferia e di fornire una abbastanza bello stile di vita. Papà sarebbe tornato a casa per sei, e la famiglia si sedeva a cena insieme. Che è successo?

Un recente articolo del Huffington Post ha dichiarato che se l'economia è in crescita di nuovo, l'occupazione non tiene il passo con questa crescita. Il motivo? I lavoratori americani sono così produttivo. Cosa significa questo? Significa che sono sfruttati. Quando le persone lavorano 100 ore a settimana e vengono pagati per 40, naturalmente si sta per ottenere la produttività.

Dal 1980, la compatta con il lavoratore americano è cambiato. In passato, l'accordo tra la direzione e lavoratore è stato che la società ha fornito la sicurezza, un salario decente, e buone condizioni di lavoro. In cambio, il lavoratore ha offerto la loro lealtà e buona, il duro lavoro. Anche se ci sono stati molti problemi allora, "Made in America" ​​significava qualcosa di dannatamente buono. La gente ha lavorato 8 ore-giorni e vissuto una vita più equilibrata e abbiamo ancora avuto la più grande economia del mondo.

Oggi, i lavoratori sono offerti niente di tutto questo. Le cose vanno male se si è in fondo alla scala e la necessità di lavorare tre posti di lavoro solo per tenere il passo con le bollette del gas, oppure sono in cima e tenuti legati alla mora 24/7. La maggior parte dei lavoratori non hanno la sicurezza, in termini di lavoro, l'assistenza sanitaria o la pensione. I salari sono rimasti fermi per decenni. E i lavoratori hanno bisogno di lavorare in modi che interferiscono con ogni altro aspetto della loro vita.

Le conseguenze sono disastrose. Nella mia pratica, vedo molti problemi a causa di questo. Perché la gente non può prendersi cura di se stessi, vedo problemi di salute. Abbiamo chiaramente un'epidemia di problemi di salute legati allo stress nel nostro paese, di malattie cardiache, il cancro, il diabete, l'obesità.

Le dipendenze sono attraverso il tetto. Al fine di far fronte allo stress, le persone stanno bevendo e drogare a tassi allarmanti.

Un numero imprecisato stanno vivendo problemi di salute mentale. Ansia e depressione sono ovunque.

Le relazioni si stanno frammentando. Le persone non stanno formando life bond con tassi di matrimonio crollo, e quelli che lo fanno trovare relazioni stanno avendo un momento difficile li sostiene, con il divorzio continua a librarsi al 50%.

I bambini stanno soffrendo. Senza avere la cura costante di un genitore primario, i bambini soffrono nella loro istruzione e stanno mostrando più problemi emotivi e cognitivi che mai.

Che cosa possiamo fare?

Per quanto doloroso e impossibile come sembra di fare nulla di questo, con l'avvento delle nuove tecnologie, c'è una meravigliosa possibilità di creare un nuovo, mondo umano di lavoro. Cominciamo immaginando ciò che questo potrebbe essere simile. Insieme, se siamo in grado di formare questa visione, possiamo muoverci il nostro mondo in questa direzione.

Prima di tutto, abbiamo bisogno di immaginare di poter vivere in un paese dove facciamo le cose migliori e fornire i migliori servizi al mondo. E possiamo farlo perché creiamo una buona vita per la gente, non a dispetto di essa. Abbiamo bisogno di creare un mondo in cui rapporto e realizzazione personale sono importanti come ottenere tale compito il lavoro svolto.

Al fine di raggiungere questo obiettivo, dobbiamo ri-immaginare il lavoro. Qui ci sono alcune idee. Che cosa succede se le imprese assunti coppie di lavorare 70 ore a settimana totale e la coppia potrebbe dividere quelle ore ogni modo è piaciuto? In questo modo, i genitori potrebbe essere disponibile per i bambini che hanno avuto una giornata di neve. Che ne dite se i lavoratori recensione loro capi anziché il contrario? Che cosa succede se le aziende hanno deciso di un certo rapporto di reddito tra il ragazzo in alto e quello in basso? Che cosa se la società garantisce una protezione sui profitti e condiviso il resto con la più alta percentuale di andare a fondo? Che cosa succede se le aziende hanno promesso come parte del loro pacchetto retributivo che hanno fornito ai lavoratori di avere una vita equilibrata in cui le relazioni sono state valutate per quanto tempo in ufficio? E se la gente è stato permesso di lavorare da casa 3 giorni a settimana e possono lavorare le ore che volevano? Che cosa succede se le società utilizzate tecnologie disponibili per limitare la corsa, risparmiando sui emissioni di anidride carbonica, e tenere insieme più famiglie? Che cosa se i proprietari aziendali, proprietari di borsa, gestione, e del lavoro ha collaborato con l'intento di creare forza lavoro più felice?

Pie nel cielo? Pollyanna? Potrebbe davvero essere che nel 2011 l'idea che si potrebbe avere una vita decente in America essere solo un sogno folle?

Queste sono solo alcune idee di partenza. Se mettiamo insieme le nostre teste, siamo in grado di fare la differenza. Cosa pensi che dobbiamo fare per cambiare la natura del lavoro in America per rendere questo un posto migliore e migliorare la vita di tutto il nostro popolo?

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