Tre passi per raggiungere i vostri obiettivi

Devi grandi piani per prendere la vostra attività al livello successivo, ma come si fa a implementare?

Per Beate Chelette

Il vostro piano è a posto. You &'; ve chiaramente della definizione degli obiettivi e ora &'; s il tempo per andare da qui a lì. Come si può finalmente intervenire e mettere in atto i vostri piani e gli obiettivi? Lei ha le migliori intenzioni e si sentono pompato di prendere il vostro business al livello successivo.

Ma ecco che arrivano, uno dopo l'altro, le asperità della strada. Situazioni giorno per giorno cominciano a insinuarsi. Foglie Un cliente chiave, si terra un lavoro enorme che si rivela essere un incubo in termini di tempo, un dipendente chiave si chiude o fa richieste irragionevoli, non ti senti grande fisicamente, e ci c'è tempo per lavorare fuori o mangiare a destra. You &'; re così occupato gestire quello che &'; s di fronte a voi e prima di rendersene conto, è don &'; t anche pensare a implementare i vostri piani. A meno che non si fa qualcosa di diverso, non cambierà nulla.

Gestisci le tue esigenze di tutti i giorni e non perdere di vista il quadro generale con queste hanno strategie d'azione:

Passaggio 1
Assicurarsi che i vostri obiettivi sono chiaramente definiti. Agire con l'aggiunta di dettagli precisi. Ad esempio, se si desidera spostare in uno spazio più grande o più piccolo, identificare ciò che i tuoi must-have e le vostre negoziabili sono. O, se si sta cercando di assumere, iniziare col definire che cosa questa persona ha bisogno di portare al tavolo. Agire facendo una descrizione del lavoro. Annotare tutte le cose che vuoi un nuovo dipendente a fare. Un consiglio: non sarà probabilmente le cose don &'; t piace fare. Il vostro compito è quello di fare le cose che ami e sei bravo a. Esternalizzare ciò che don &'; t come. Da parte mia, io don &'; t come fare la contabilità e la contabilità, in modo da affidare questo perché vorrei passare le ore che ho don &'; t hanno su come ottenere ogni dettaglio perfetto. Qui ci sono consigli su cosa esternalizzare: http://goo.gl/l2iWQ

Passaggio 2
scomposizione in piccoli passi. Effettuare un business di successo dipende solitamente più grande idea e comprende una serie di passaggi. Impostare l'obiettivo, identificarlo, compilare i dettagli, stenderlo, verbalizzare e calcolare all'indietro. Qual è il tuo obiettivo finale? Per incrementare il vostro business di $ 100.000, si deve, ovviamente, di generare reddito in più ogni mese, forse &'; s $ 1.000 o 2.000 $, e poi si fanno pezzi più grandi alla fine dell'anno. Ma chiedetevi, è realistico? Quanti posti di lavoro in più a quale tasso avrete bisogno di generare quel reddito extra? Oppure, c'è un flusso di entrate diverso si può costruire per contribuire al vostro obiettivo?

Passaggio 3
Rinunciare voler essere perfetto. Fallo. Abbastanza buono è abbastanza buono. Che idea si è bloccato con me tutta la mia carriera e mi attribuire molto del mio successo per la mia capacità di fare le cose in fretta. Se siete in arti creative, nessuno si aspetta che tu sia un mago in attività amministrative. Se si lavora in un ambiente di ufficio, la creatività non può essere previsto da voi. Se sapessimo come fare tutto ciò, noi wouldn &'; t bisogno di assumere persone

Tenete gli occhi aperti sulla obiettivo più grande.. Le cose cambiano solo quando effettivamente fare modifiche. Si può resistere cambiamento perché questa è la natura umana. Il successo arriva a coloro che sono preparati e pronti e disposti a cambiare e adattarsi Hotel  .;