*** Chi sei nella vostra azienda e che cosa siete disposti a rivelare?

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Dietro ogni buon successo c'è una storia
si può conoscere alcuni dei “.. BIG &"; quelli, come ad esempio, Richard Branson e' s approccio di successo si basa sulla sua esperienza personale con qualcosa che pensa può essere migliorata – di solito un servizio o prodotto che didn &'; t fare il lavoro per lui. Da lì si pensa in modo creativo su come costruire una migliore aereo, in treno o società di intrattenimento.

Sappiamo Colonel Sanders ha trascorso più di un anno senza successo, cercando di vendere la sua ricetta di pollo, che vive nella sua auto – prima di aprire il proprio stand per diventare un successo mega e il nostro amico Thomas Edison didn &'; t scoprire il filamento luce 1.200 volte prima di lui. Questi grandi storie di successo si distinguono nella nostra mente. Ma chiedetevi che cosa è la tua storia del vostro successo e quali altre storia che ha ispirato? Come si fa a inquadrare sia la lotta e il risultato, perché sappiamo che didn &'; t viene covato a destra nel nostro successo?

Avete mai pensato che è importante cambiare qualsiasi paura di rivelare
vostra umanità come una parte naturale della vita e la crescita personale, invece di pensare che è debole e disdicevole. Dove avete camminato si può guidare gli altri. Ciò che avete di fronte, come la tua più grande paura e sopravvissuti si può guidare gli altri attraverso lo stesso viaggio.

Non si prende il tempo di essere orgogliosi di quello che sei ora e che cosa avete ottenuto attraverso la vostra crescita in un successo o si vogliono solo parlare di quanto grande è ora?

Abbiamo letto storie di giovani e meno giovani imprenditori correre un rischio o semplicemente essere determinato fino a quando ci riescono. E ogni volta che sentiamo una storia può diventare una parte integrante del nostro successo. Se hanno fatto la tua mente dice che allora posso anche. Se c'è una persona che ha rotto fuori dei loro limiti allora posso uscire dalla mia. E se si condivide la tua storia con gli altri si possono ispirare.

Storie di successo che rivelano la natura della vostra visione originale o la missione
sono molto importanti per la promozione della vostra azienda e o servizio. È un dato di fatto che ho un grande cliente di coaching che fa eccellente di branding per le grandi aziende globali e quando parla al CEO o al proprietario chiede subito per la loro storia, che include la loro visione particolare di come e perché volevano fare affari, e gli alti e bassi che hanno portato al loro successo finale. Anche quando si è grande come Colgate o la Coca Cola ciò che ci fa desiderare il loro prodotto oltre agli ingredienti. E 'la storia dietro la società che crea la fedeltà alla marca. Proprietario s Dave Thomas ei suoi spot pubblicitari; didn &'; t avete passione per Wendy &'? Che ne dite di popcorn guru, Orville Redenbacher? So che sono andato a Wendy &'; s perché mi piaceva e ho apprezzato Orville &'; s popcorn con un senso di We Are Family. Che cosa ti fa stare fuori; si distingue e stabilisce un senso di familiarità e fiducia in voi?

rivelare chi sei.
Quando ho iniziato nel settore del potenziale umano e sono diventato un leader di pensiero riconosciuto e allenatore Sono andato attraverso una trasformazione di rivelazioni imbarazzanti su di me. All'inizio ero molto a disagio condividere la mia “ brutti &"; e ha voluto dimostrare il mio valore, enfatizzando le mie buone capacità. Avete preso a voler dimostrare il tuo valore per snocciolare le vostre realizzazioni? Quanto bene è stato quello ricevuto? Alcuni allenatori e dirigenti sembrano voler dimostrare quanto sono bravi – che fa quasi sempre mi sento separato da loro. Esco in fretta la classe o il rifiuto dei loro servizi perché c'è qualcosa di intrinsecamente scomodo di avere un paragone essere il mio mentore. Sono attratta da mentori e insegnanti che condividono la loro personale percorso di scoperta – quando è stato male e come esso è buono.

Tony Robbins è un grande esempio Immagini di un leader che rivela la sua storia. E noi lo amiamo tanto più per mangiare torta umile sopra la sua arroganza quando ha iniziato il suo fuoco esperienza a piedi e seminari. Dopo tutto era un giovane uomo in quel momento. Ricordo in particolare la storia di Gary Zukov ha condiviso circa la sua dipendenza da relazioni extraconiugali in un evento live, e la trasformazione lui è andato però. Questo grande autore è diventato una persona reale per me e ho cercato i suoi programmi e libri ancora di più dopo aver sentito la sua storia

L'idea I &';. Piacerebbe ad abbracciare è il potere di rivelare se stessi per il pubblico e la tua clienti. Segnaliamo a “ il branding &"; e creare la nostra posizione valore unico e il modo migliore che conosco per farlo è quello di essere in grado di dire la verità su di te e della tua vita. Un allenatore ben noto, Christian Michelson condivide la storia di se stesso quando ha iniziato coaching. Egli rivela che ebbe la fortuna di allinearsi con gli individui ben noti che lo raccomandò agli altri prima che fosse ben conosciuto e che ha iniziato a istruire $ 100.000 clienti in dollari in un momento in cui riusciva &'; t pagare il suo mutuo. C'è occasione giusta dove siete, sempre.

Mi capita spesso di raccontare la storia della mia boxer /artista marito al momento, Bo quando abbiamo operato la mia scuola, la soglia Università di Corpo, Mente Scienza in stato di WA in 1990 &'; s. La mia più grande paura era che gli altri avrebbero trovato mi manca in qualche modo – che, anche se ho avuto un ottimo curriculum che è stato dimostrato di trasformare le persone e' s vita che avrebbero trovato me che vogliono. Il mio grande rivelazione è stato il mio marito che ha una lotta pubblico con me di fronte agli studenti dicendo: &"; Oh, se tu sapessi quello che lei è davvero come … .. &"; Qui ho incontrato la mia più grande paura che ero davvero, in qualche modo vogliono e ora altri saprei mio segreto troppo. E 'stato umiliante e imbarazzante, ma i risultati sono stati incredibili. Subito dopo la sua dimissione gli studenti che frequentano detto, “ grazie Bo per la condivisione ora possiamo andare avanti con la classe &";.

Una volta diventato agio nella propria pelle e di accettare le tue paure, come una parte del viaggio &ndash ; si può fare quantum salta avanti nel vostro successo. La tua umanità è ciò che ti rende compassionevole e in sintonia con gli altri e la vostra abilità è lo sviluppo del tuo talento in modi specifici

Chiedetevi chi sono io disposto a rivelare Hotel – i miei alti e bassi umani, così come le mie capacità e competenze sviluppate successo? Entrambi sono importanti in tutta la foto di voi come un allenatore, partner d'affari, dirigente, imprenditore o amministratore delegato
vi consiglio di far pratica rivelare le vostre più grandi paure – quello che don &'; t desidera altri pensano di me o scoprire su di me e li sostituisce con quello che volete invece. Ad esempio, venire a conoscere il vostro valore se siete preoccupati che gli altri lei ei suoi servizi sono svalutando. Vieni a conoscere il livello successivo della tua grandezza se si teme un maggiore successo. Ho appena finito di una conference call con un partner d'affari e lei ha detto, “ Sono così terrorizzata di questo prossimo livello di successo è meraviglioso. Diamo &'; s go per essa in tutta la sua gloria. “

A volte ho &'; m condividendo storie scomode del mio viaggio, eppure ho trovato quando faccio che è la connessione più profonda e la leadership che gli altri vogliono seguire. Ed è il permesso per ciascuno di trovare la propria strada a modo loro.

Chiedere a te stesso ciò che si è disposti a rivelare? Basta sedersi con quel pensiero e vedere cosa arriva. Quando vi imbattete in quello che assolutamente don &'; t vuoi che gli altri sanno che è ciò che si vuole rivelare. Ora si può iniziare in piccolo con una persona di fiducia – ma lasciare che il vento dal potere di quella paura e come si diventa senza paura si &'; ll vedere più successo di quanto si possa immaginare

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