Come battere Scadenza del Progetto

Quando il lavoro di routine diventa noiosa e ridondante, la tendenza dei dipendenti &'; atteggiamento quando si tratta di battere la scadenza è meno grave. E ci sono tanti modi per battere questo tipo di personaggio in modo da non causare problemi con la società.

“ Mi piace quando ho una scadenza per battere &" ;, dice qualcuno — ma non tutti. Termine ultimo delle cose da fare o lavori da realizzare si presenta come una sfida per chiunque voglia battere le probabilità di lavoro dell'ultimo minuto. I &'; ve incontrato molte persone che prendono le cose pigramente prima di quello fissato per la scadenza. E quando arriva la scadenza, essi stipati sul lavoro come se don &'; t hanno abbastanza tempo per finire il compito. Che cosa viene in mente di individuo perché prendono il lavoro in una nota meno grave quando termine non è impostata o il termine è di gran lunga ancora arrivare?

Il lavoro di routine diventa
noioso e docile Anche se i termini sono fissati per il lavoro realizzazione, molti lavoratori soprattutto sul lato clericale prendono il compito meno sul serio dal momento che il lavoro è già ridondante. Il compito noioso di ripetere lo stesso tipo di lavoro più e più volte, nonostante la scadenza da rispettare rende il lavoratore giorni di inattività e non cooperativi prima della scadenza è impostato. Che &'; s perché pile di opere e documenti cartacei sono impostati sul tavolo. E se non si ha familiarità con il loro lavoro che ci si chiede come si potrà mai far fronte con i mucchi di lavoro. Ma si sarebbe stupito che all'ultimo minuto del termine per la realizzazione, le pile sembra diminuire e tavolo ufficio viene splendidamente pulito con i documenti. Quello è perché prendono lavorare meno sul serio a causa del compito di routine, che sono diventati familiari di anche se lavorano su di esso in benda.
Quali sono le conseguenze di questo tipo di atteggiamento verso la società?
80% del lavoro realizzazione ha qualche grave errore su di esso e probabilmente tornare al datore di lavoro con la nota a lavorare sul compito.
ore trascorse Idle del lavoratore sulla società aggiungere al costo dell'energia elettrica, forniture, stipendio, ecc E questi costi sono indirettamente influenzano il flusso costi della società. mente
stagnante set del lavoratore diventa una responsabilità verso la società, invece di risparmio perché non funziona più come contributo alla efficienza della società.
Quale possibile modo può un'azienda bout questo atteggiamento lavoro dei propri dipendenti?
rimescolamento di compito che è puramente di natura clericale e non influenza il controllo interno della società, ad esempio, archiviazione e presentazione dei documenti, la codifica, la ricezione, ecc
settimanale rapporto realizzazione
Peer Counseling
Attività Ricreative

Battere il termine è facile, ma battere un atteggiamento che non contribuisce allo sviluppo della società è difficile. Ci sono tanti modi per attacco questo atteggiamento di lavoro, ma alla fine &'; s dipendenti &'; personaggio che si comporta se la scadenza è necessario o meno Hotel  .;