Preparazione per il vostro prossimo colloquio di lavoro

Quando si è alla ricerca di un nuovo lavoro, la prima cosa da fare è quello di controllare gli annunci di lavoro disponibili nella vostra zona. È possibile cercare annunci di lavoro nei vostri quotidiani locali e settimanali, centri per l'impiego e, naturalmente, sempre più il web è una buona risorsa per trovare un lavoro. Tuttavia, trovare le liste di posti di lavoro disponibili è la parte più facile del processo di trovare un nuovo lavoro. . Destinazione che nuova posizione è dove le cose possono ottenere difficili

L'intervista è per molti la parte più difficile di ottenere un nuovo lavoro; per i datori di lavoro, le prestazioni nell'intervista è il fattore più importante per determinare in se o non sei assunto per la posizione. Un'intervista invita alla prudenza e un'attenta preparazione. Al fine di massimizzare le possibilità di essere assunti, i seguenti suggerimenti possono aiutare a fare bene nel vostro prossimo colloquio di lavoro

Ti consigliamo di essere vestito adeguatamente per la vostra intervista; tanto sorprendente come è, molte persone si presentano per i loro colloqui di lavoro mal vestiti. Non importa quale sia la posizione può essere, è altamente consigliabile essere vestiti professionalmente per l'intervista. Quanto si deve vestire dipende dalla particolare posizione; una buona regola è quello di vestire un po 'più professionale rispetto alla posizione richiede. Questo ti aiuta a evitare di mostrare per il vostro colloquio di lavoro o troppo vestita o underdressed.

Si consiglia di portare alcune copie del proprio curriculum lungo per un colloquio di lavoro. Anche se hai già inviato il datore di lavoro il tuo curriculum, tenere a mente che hanno probabilmente ricevuto un bel po 'riprende ed è comune per un curriculum a perdersi nella confusione. Avere copie extra del proprio curriculum a portata di mano dimostra che sei ben preparato e responsabile.

Ci sono una serie di domande che vengono comunemente poste in interviste. Una delle domande che si trasforma in quasi ogni intervista è ciò che si vede come i vostri maggiori punti di forza e di debolezza. Un sacco di candidati fare l'errore di dire non hanno punti deboli, che viene fuori come disonesto - tutti, dopo tutto, ha alcuni punti deboli. Ammettono che ci sono aree in cui si ha margini di miglioramento. Il modo migliore per affrontare questo problema è quello di cercare di trasformare la vostra debolezza in qualcosa che può anche essere visto come un punto di forza.

L'ultima domanda ha chiesto nella maggior parte delle interviste è se avete domande per l'intervistatore. Si dovrebbe fare domande, anche se si conosce già le risposte. Preparare alcune domande da porsi a questo punto dell'intervista; molti intervistatori prenderanno il vostro non avere domande per loro come un segno che non siete realmente interessati nella posizione. Se non altro, si potrebbe chiedere sulla storia della società o quali sono le prospettive di avanzamento viene data la posizione si sta applicando per. Essere pieno di tatto con le vostre domande, ma con tutti i mezzi, chiedete alcuni!

Dopo l'intervista, si stringono la mano sempre con l'intervistatore e li ringrazio per il tempo di incontrarmi con voi. Questo dovrebbe essere seguita da una nota ringraziando l'intervistatore per l'opportunità di incontrare con loro. Questo è sia gentile e professionale; mentre non necessariamente influenzare la probabilità di essere assunto, è buona etichetta.

Seguire i suggerimenti fornite in questo articolo e le tue interviste dovrebbero andare bene. Da qui, è tutto a proprie qualifiche e le vostre referenze. Le interviste sono il passo più importante per essere assunto per una posizione, in modo da assicurarsi che si sta ben preparati e professionali Hotel  .;