Il dono di sé: Caratteristiche principali grandi leader Utilizzano

ho letto un breve articolo scritto nel primi anni del 1900 &'; s da Elisabeth Leseur come parte del mio materiale meditative quotidiane. Nell'articolo ha fornito il seguente elenco di qualità attribuite a quelle speciali santi che servono come esempio per tutti noi di emulare. Come ho letto l'articolo, è venuto subito in mente che queste sono anche le qualità incredibilmente importanti ogni leader dovrebbe emulare. Prima di condividere la lista, ricordo a tutti che è la nostra attrattiva personale che ci permette di assumere una posizione di leadership e Garner seguaci. Così, qui sono le qualità che aiutano a costruire che l'attrazione personale che permette leader di dare altri il dono di se stessi

Tender Love:.. I grandi leader emanano uno splendore che dice: “ Mi importa di te &"; Quando le persone sentono di quanto si cura di loro, essi ricambiare automaticamente luminosità.

gentilezza: I grandi leader hanno un cuore gentile, una cortesia su di loro che separa il loro comportamento da parte delle masse. Sono generosi nel condividere la loro saggezza e migliorare l'efficacia di coloro che guidano il loro obiettivo numero uno

Sociale Affinamento:. I grandi leader non sono duds sociali. Capiscono come costruire e mantenere relazioni; come comportarsi in un incontro, e sono costantemente consapevoli dei loro costumi e l'efficacia nelle loro interazioni con gli altri

Serenity:. I grandi leader sono al sicuro nella propria pelle. C'è una pace interiore che permette loro saggezza alla superficie e contribuire a rendere la gente gli altri migliori. E &'; s questa qualità solida che infonde fiducia e dimostra equilibrio sotto il fuoco

Equanimità:. I grandi leader sono level-headed e hanno la qualità unica di autocontrollo. Essi don &'; t ha lasciato l'emozione del momento nube loro pensiero a prendere una decisione sbagliata. Essi valutare con precisione ciò che è e sono in grado di cambiare rotta per alleviare il caos temporaneo

Cordialità:. I grandi leader hanno un'apertura che è quasi magnetico. Sono in uscita, socievole, e facile da essere intorno. Capiscono come costruire amicizie durature senza compromettere le loro responsabilità di leadership. Le loro abilità sociali convocare sincerità dal profondo del loro cuore e mostrano una sfrontatezza che dice: “ I &'; sono qui per aiutare &";

Allegria:. I grandi leader amano il loro lavoro. Il risultato è una gioia quotidiana che fasci da ogni parte del loro essere. Sono entusiasta, ancora umiliati che hanno l'opportunità di essere un leader. Sentono che è un piacere e un piacere personale a servire gli altri

Semplicità:. I grandi leader non sono falsi. Sono molto chiare le proprie responsabilità personali e non offrono alcuna pretesa di altri. I loro metodi di leadership sono organizzati in modo semplice, pulito e facile da capire, onesti e pieni di loro integrità personale.

Così come si valuti se stessi su queste qualità? Prometto se li si prende come parte del vostro stile di leadership, si attirerà, come Leseur afferma nel suo articolo, altri a voi per la vostra influenza dolce

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