PRETZEL GESTIONE

GESTIONE SALATA
By
Bill Cottringer

“ Pretzel Management è quando si smette di cercare di capire quando una cosa finisce e un altro inizia. Basta diffondere un po 'di senape, un morso sano e godere &"; ~ L'autore.

I don &'; la t pensano che &'; s solo a me, ma ho la sensazione gestione è sempre più dura per tutti i gestori di questi giorni. Le organizzazioni sono come salatini in cui è possibile &'; t sbrogliare le cose e riporli al modo in cui si capisce che avrebbero funzionato meglio. Puoi &'; t stop la marcia del treno per risolvere il problema alla perfezione. Oltre nessuno sul posto di lavoro sembra voler sentire le vostre risposte e soluzioni meravigliosi per fissare i loro problemi complessi.

Il meno questa preziosa conoscenza tribale si abitua però, il più ampio il divario tra ciò che diventa manager pensano che sanno e possono fare e ciò che i dipendenti sono in realtà facendo. Binocolo non funzionano più di vedere entrambe le estremità di questa lacuna. Un telescopio Hubel è necessario oggi!

A volte i manager si sentono sono intrappolati in una macchina che è costretta al minimo i loro motori, quando tutti si vuole veramente fare è mettere il pedale per il metallo, pneumatici in gomma laici screech e. Perché questa frustrazione avvenendo? Che cosa sta causando

Per prima cosa abbiamo aren &'; t si occupano di cose tangibili più, ma le idee piuttosto astratte e una fornitura infinita di loro. E con il tutti I-net ha accesso immediato a tutto ciò che c'è da sapere per essere un esperto. Una formazione MBA è solo qualche clic. Ma, tutte queste informazioni la nostra era dell'informazione ha prodotto sta avendo il suo tributo. Veniamo sepolti in informazioni e non c'è mai abbastanza tempo per conoscere e fare tutto quello che dobbiamo, al fine di evitare di annegare.

La lezione manager viene insegnato ha un valore economico. Dobbiamo cambiare. Dobbiamo cambiare il nostro approccio molto a guidare il cambiamento perché il cambiamento ha già ottenuto più avanti di noi quando non eravamo &'; t guardare il negozio. Invece che fossimo molto contenti di quello che abbiamo se sapevamo, non preoccuparsi di polvere fuori e provare di nuovo per vedere se ha funzionato ancora. Quello che stiamo trovando nel modo più duro è quello che ci ha portato qui isn &'; t lavorando abbastanza bene per farci arrivare lì.

Ora arriva il cosiddetto millenni e il diritto generazioni. Ma chi li ha insegnato sue vie malvagie? Abbiamo fatto naturalmente. Siamo noi stessi il diritto di sapere tutto senza cercare di ingresso, verificare la nostra conoscenza o l'aggiornamento abbastanza velocemente. E lasciamo che i cambiamenti andare avanti di noi che ha preso il vento alle nostre vele e impostare noi su un percorso inverso. Ah ma cosa fare per riprendere il controllo ragionevole della nostra barca? Socrate &'; consigli di “ Conosci te stesso &"; è sempre stata la mia migliore risposta in tempi difficili

Alcuni ricerca dell'anima da prendere in considerazione:.

1. Ho forse avuto in contatto con gli altri come me percepiscono? Ho trasformato in un all'oscuro know-it-all che ha una cassetta degli attrezzi piena di inutili, obsoleti risposte a domande che nessuno chiede più? È tutta la mia sicurezza anche legato con la mia identità, che è principalmente tutto quello che so? Mi appare inutilmente sulla difensiva quando sfidato?

2. Sono diventato troppo contento di quello che credo di sapere di essere così? Ho bisogno di trovare un modo per sfidare la mia propria CPU per pulire casa e fare spazio per le novità? Ciò che mi impedisce di lasciarsi andare a vedere cosa sta realmente accadendo nel mondo del lavoro di oggi? E 'come se mi sono addormentato al volante per un paio d'anni?

3. Non ho lasciato il mio lato più oscuro troppo spesso - forse sembra essere unpleasable, manipolare, diffidente e over-controllo? Devo bullo, interrogare o intimidire le persone con la mia intelligenza, esperienza o autorità?

4. Diamo &'; s get reale qui. Posso davvero gestire questo sovraccarico totale o devo essere un po 'più esigenti e raccogliere le mie battaglie per imparare a fare ciò che conta di più? Mi sento abbastanza sicuro dentro la mia propria pelle ammettere che don &'; t hanno tutte le risposte? Posso esporre la mia lato vulnerabile agli amici di fiducia per ottenere un quadro più preciso e completo della realtà?

5. Qual è il cambiamento più importante che posso fare personalmente per ottenere questa barca a galla e andando nella direzione giusta? È questa l'unica cosa che mi farà più a disagio? Che cosa sono io veramente paura? Dove devo cominciare? O chi dovrei chiedere?

6. Cosa sto aspettando? Isn &'; più tardi di quanto io pensi?

In cerca risposte oneste ad una qualsiasi di queste domande sarà molto meglio che sentirsi troppo comodo per chiedere loro Hotel  .;

abilità manageriali

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