Utilizzando Leadership Filosofia per aumentare il tuo efficacia

Per supportare i successi immaginati di un gruppo o collettivo, qualcuno deve condurli alla vittoria. Per fare in modo efficace le redini a un progetto, una filosofia di leadership deve essere scritto e seguire la persona prendendo il ruolo di comando. Ciò contribuisce a garantire che si conosce la direzione che desideri prendere, così come le misure è probabile che prende per una volta che siete diretti lì.

Tuttavia, una filosofia di leadership può essere utilizzato in più di impostazioni appena aziendali e di gruppo-based. Sapere come si vorrebbe per realizzare i tuoi obiettivi di vita e diventare un leader per la vostra vita è un passo importante in quanto qualsiasi promozione. La filosofia si sviluppa non solo aiuterà a superare le avversità in un giorno per giorno, ma vi aiuterà a condurre una vita più felice e più di successo in generale.

Al fine di comprendere correttamente e articolare la vostra leadership filosofia, essa dovrà essere sotto costante revisione. Una versione vecchia o superata solo portare a frustrazione da parte sia della persona responsabile e le persone sotto la loro supervisione. Prendetevi il tempo per modificare e raffinare la vostra filosofia in maniera piuttosto regolare per assicurare che si sta utilizzando le tecniche più efficaci per la vostra situazione.

Ad esempio, la filosofia adottata o sviluppato da un imprenditore sarà molto diverso da uno studente di completare il loro corsi in college o università. I concetti chiave rimangono gli stessi, ma il percorso intrapreso per la loro eventuale successo potranno variare anche selvaggiamente. Come diverse situazioni presentano, diverse tecniche dovranno essere applicate per essere sicuri di uscire in cima.

I vari approcci sono disponibili, e molti altri sono stati sviluppati da aspiranti leader ogni giorno. I più comuni sono il rinforzo positivo e le teorie funzionali. Inoltre capita di essere completi estremità opposte dello spettro.

rinforzo positivo è abbastanza comune che è diventata una frase domestica. I formatori utilizzano la tecnica su animali domestici e bambini, al fine di ottenere il risultato o di reazioni da loro desiderato. Premiando comportamento "buono" e ignorando o spiegare il comportamento "cattivo", la persona che utilizza la teoria postula che quelli sotto la loro carica inizierà a tendere naturalmente verso comportamenti «adeguati».

La teoria funzionale poggia sull'idea che un leader efficace si farà carico di fornire qualcosa e il gruppo ha bisogno per funzionare coeso. Ciò significa che tutte le domande dovranno essere risolte a fondo e tutte le forniture devono essere fornite. Con l'adozione di questa teoria, si assicurano il gruppo avrà tutto il necessario per completare un'attività.

Anche se ci sono molti altri metodi disponibili, la cosa migliore che potete fare è di prendere in considerazione ciò che si desidera realizzare, e come per andare su di esso. I leader più efficaci usano il potere della propria mente di utilizzare le tecniche più efficaci per la loro situazione. Una filosofia leadership non è una cosa da prendere alla leggera, in quanto si può avere un enorme impatto sulla vostra vita. Assicurati di mettere nello sforzo necessario per utilizzare i metodi che adottare o creati, come il successo arriva solo a coloro che cercano per questo Hotel  .;